各縣市的單位 - 薪水

※ 引述《titanbc (泰坦)》之銘言：
: 因為我跟我女朋友都是公務員,
: 但當初都是考家鄉的地方特考,
: 一個在臺北(我)一個在台南(女友),
: 我女友是覺得穩定就好,像是在區公所,
: 七職等頂天升不上去也沒啥關係,
: 但我是覺得反正都是公務員,
: 當然是職等越高薪水越多越好,
: 中央單位高職等的缺又比較多,
: 因此想說如果要去台南,也要進中央單位,
: 所以想請問的是,
: 1.台北市政府跟台南市政府在升官升職等這方面的機會是相等的嗎??
: 2.台南市是否有中央單位??可以在哪裡找到各單位的所在地??
: 謝謝
說一下縣市政府升格直轄市的切身經驗好了
本人之前的單位在台北縣政府、也就是現在的新北市
台北縣政府於97年就升格為準直轄市
當時的編制也開始以直轄市的規模逐年擴編

案例A.96年高考進去的同事
當年沒有考績、97年另予考績
98年、也就是還六本一的那年
調升府內其他局處權理八職等股長

案例B.和我同梯進去同單位的同事（95年高考）
也在99年內升為八職等股長

當時的擴編的狀況大致如下....
原本一個局處除了二個簡任的正副首長外
其他主要就是八職等的課長和接下來的承辦人
擴編後除了增加為快10個簡任官
最重要的是9等科長和承辦人中間多了一層8職等股長
而以當時本機關共有6科、每科須增加3位股長
也就是實實在在的多出了18個股長缺
而這18個股長缺要在3年內逐年補足
其中至少有一半會由內升
所以呢......當然是一堆人霹靂啪啦的爬上去了！

不過呢....台北縣是出了名的操
撐的下去絕對是比別人容易卡到位置
但是值不值得呢？
就看個人了
至少我是跑掉了....

台南市的狀況我不是很瞭解
但是合併初期的混亂期應該是跑不了
覺得自己夠耐操的話就跳進去吧
一定能先卡個好位置的

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