員工私下借貸問題 - 離職

公司近來有一名員工離職，依公司規定薪水還是要等到發薪日(每個月10號)才能領

但是這個員工本身很缺錢，姑且不論他欠錢的原因

依他的在職的狀況，每個月25日都會借支1萬至1萬5

24日下午該離職員工打電話來要求借支，原本公司堅持要到10號才可以領

後來公司說還是讓他全部領走好了(怕他有急用，也怕他一直盧)


26日也就是今天，廠內其他員工反應與該離職員工私下有借貸

該離職員工承諾領薪水的時候會還錢

沒預料到他25日就把全部的薪水領走，卻沒有還錢

我想問的是，依以上的狀況來說，公司行為有哪裡不妥嗎?


附帶一個問題：員工離職，薪水是應該離職當日就結清還是依公司規定的發薪日?

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