先講結論,我最後沒有離職 XD
說明一下目前工作狀況
在工研院上班已經7年多
四年前研替到期時有猶豫是否離職
但由於家庭因素(大寶出生)最後還是選擇留工研院
近期由於在MTK上班的同學介紹
拿到MTK offer
該部門年薪(含分紅)大約可到200萬左右(月薪含津貼約11-12萬、E8職級)
在工作上
在工研院的工作時數非常正常(9:00~18:00)
偶爾會有加班,但還是少數
目前工作內容可做一些比業界更前瞻的技術
由於也有主持與業界合作計畫
時常到園區內廠商那邊報告
若有國際會議論文產出,也能出國報告
另外由於一年有28天假的關係
每年請假陪家人出國真得很容易,但要避開計畫產出時間
若要講CP值的話,在工研院上班CP值真的是頗高
由於是以PhD學歷進入工研院
目前也升等至資深工程師
所以待遇(年薪120萬左右,月薪約8萬)也比一般其它碩士學歷同事高一些
不過當然比不上那些上市公司的同學(晨星,聯詠,瑞昱)
但還是比年資淺的助理教授&台灣傳統產業來的好很多
所以算是比上不足比下有餘
在生活上
每天有自己的時間能陪老婆和小孩
另外每週也能陪同事和朋友打球運動聊天
想想這真是的可遇可不可求的生活
不過每月要繳大約2.5萬左右的房貸支出
但算是還過得去
生活品質也算是不錯
結論:
雖然去MTK薪資可成長快1倍
但考量MTK目前營運狀況與本身家庭(二寶快出生)狀況後
目前還是選擇留在工研院
除了想多留一些時間陪家人外
工研院的工作環境真的是很不錯的
警語加註: 純分享心境,請各位勿筆戰!
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說明一下目前工作狀況
在工研院上班已經7年多
四年前研替到期時有猶豫是否離職
但由於家庭因素(大寶出生)最後還是選擇留工研院
近期由於在MTK上班的同學介紹
拿到MTK offer
該部門年薪(含分紅)大約可到200萬左右(月薪含津貼約11-12萬、E8職級)
在工作上
在工研院的工作時數非常正常(9:00~18:00)
偶爾會有加班,但還是少數
目前工作內容可做一些比業界更前瞻的技術
由於也有主持與業界合作計畫
時常到園區內廠商那邊報告
若有國際會議論文產出,也能出國報告
另外由於一年有28天假的關係
每年請假陪家人出國真得很容易,但要避開計畫產出時間
若要講CP值的話,在工研院上班CP值真的是頗高
由於是以PhD學歷進入工研院
目前也升等至資深工程師
所以待遇(年薪120萬左右,月薪約8萬)也比一般其它碩士學歷同事高一些
不過當然比不上那些上市公司的同學(晨星,聯詠,瑞昱)
但還是比年資淺的助理教授&台灣傳統產業來的好很多
所以算是比上不足比下有餘
在生活上
每天有自己的時間能陪老婆和小孩
另外每週也能陪同事和朋友打球運動聊天
想想這真是的可遇可不可求的生活
不過每月要繳大約2.5萬左右的房貸支出
但算是還過得去
生活品質也算是不錯
結論:
雖然去MTK薪資可成長快1倍
但考量MTK目前營運狀況與本身家庭(二寶快出生)狀況後
目前還是選擇留在工研院
除了想多留一些時間陪家人外
工研院的工作環境真的是很不錯的
警語加註: 純分享心境,請各位勿筆戰!
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