怎麼半年了還找不到BIOS - 薪水

Genevieve · 2021-05-09

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公司是陸商系統廠, 來台灣時間不長一直在招人
但這半年來,
雖然也有幾個來應徵的人
但錄取的都沒有意願來 orz

我公司因為是陸商,
給的薪水肯定是系統廠中相對高的
但一直徵不到有一點點經驗的BIOS
不知道是因為去年疫情, 筆電/伺服器的案子增加
市場所需人力增加才那麼難招人@@

公司下半年案子快要進來了
希望能快招到人啊....

--

薪水

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Tristan Cohan2021-05-13

你這篇直接說有多高馬上信收不完

Olga2021-05-16

一定是錢不夠多R

Regina2021-05-20

都沒有意願可見相對高是你單方面認為的

Irma2021-05-22

沒有聘不到的人才只要錢給的夠多XDDDDDDDD

Rachel2021-05-26

可能我之前薪水真的太低, 所以自以為挺高的XD

Jessica2021-05-27

一定沒200

Heather2021-05-31

最近科技業到處都缺人，都缺到開始怪陸商挖角

Freda2021-06-03

不就薪水太低

Catherine2021-06-05

真的沒200, 徵幾個能用的人就好不是要什麼大神做大事啊

Lauren2021-06-09

高是多高?

Skylar DavisLinda2021-06-10

高是多高曾志偉這麼高嗎 XD

Tom2021-06-10

Lenovo 跟大寶合資的那家??

Quanna2021-06-12

有一點點經驗.....
就是錢不夠多而已啦沒有找不到的

Lauren2021-06-17

有經驗的找不到不能找新人培訓嗎?

Tom2021-06-21

只能說應該有比常聽到的系統廠高, 但也高不了太多@@

Lauren2021-06-23

科技業都缺人吧，大廠都招一堆人了

Iris2021-06-25

新人也要四五萬了，你是要給多少？更何況大陸現在
政府喊打

Hedy2021-06-29

現在離職去同樣系統廠太虧了, 除非你們連人家分紅一起吃
下來

Zenobia2021-06-29

如果像群聯起薪八萬，應該有人願意去
如果五六萬而已，找不到人正常的

Sarah2021-07-01

產品週期超短，研發時間又短，又沒錢...
還是App有未來

Lauren2021-07-06

你看看群聯一顆主控用多久...

Michael2021-07-09

生命總是會找到出路，有些產業歐美不做是有原因的

Elvira2021-07-13

陸商怕被政府抄啊！萬一檢察官拿搜索票進來公司，工作會不會
不保？

Edward Lewis2021-07-14

去陸商風險比較高，薪資一定要明顯好很多才有誘因

Agnes2021-07-18

直接把薪水寫在板上。保證比104有用

Bethany2021-07-22

不敢寫就是沒高多少，沒高多少的話那去一般系統廠就好了

Hedy2021-07-25

履歷還比較好看

Jack2021-07-28

普通系統廠都沒人去了，老的不想走，走的自己開店
。年輕找薪水高的

Sarah2021-07-28

年輕不是去半導體跟ic design ，誰還來呆系統慘

John2021-07-30

相對高？連數字都講不出來誰相信？

James2021-07-31

找不到要碼錢不夠多要碼要求太高啊

Charlie2021-08-03

開76k保14我不相信找不到人

Kumar2021-08-08

76k保14，就106.4萬，會很多人去？

Steve2021-08-12

bios產業就超缺人的，每家都在找人

Jacob2021-08-16

廢話那麼多，結果沒薪資。

Lydia2021-08-19

bios都不好找人呀......

Oliver2021-08-23

假陸商吧，薪水都不敢說出來。

Dora2021-08-28

你加一萬看看應該有人會來

Jacob2021-08-29

不是阿，你陸商只開的跟台灣系統廠差不多，台廠牌子
大的大間至少福利好名字又好聽，誰要去你那

Rae2021-09-02

陸商的印象就是操又亂，沒有比台廠高2-3成很難招人。

Damian2021-09-06

110萬有點經驗的也吸引不到的

Megan2021-09-10

Bios 業界很缺人現在外商也缺好的品牌廠也缺你薪水不
開高到吸引人沒人會想去

Lily2021-09-10

確實是操又亂沒錯但做這行也就是這樣啦

Delia2021-09-11

7年以上資歷開10W per month 有嗎？

Mary2021-09-15

200應該就找得到了

Skylar Davis2021-09-18

七年如果沒特別資歷 10w應該很難但年薪120是有的

Catherine2021-09-21

這就是問題之所在, 他在原公司可能也差不多價格

Selena2021-09-22

但是這兩年光待著拿分紅就不止了

Hamiltion2021-09-25

都陸資開跟聯想一樣我相信很好找人

Edwina2021-09-27

所以要不跳IC廠年年保底, 要不就先待著

Kama2021-09-29

那只好找沒經驗學經歷差一點的吧

Ula2021-09-30

給錢阿==

Skylar DavisLinda2021-09-30

BIOS 七年給120又是系統廠，難怪找不到人，給160吧

Tracy2021-10-04

110萬阿寶高工就有了你陸商沒多個幾十萬找不到相同水準的
人

Noah2021-10-07

我在陸商真的覺得一些tool還是台廠做的好多了

Yedda2021-10-09

然後比我早進去的只會說你要習慣

Tracy2021-10-14

七年120感覺蠻低的難怪不好找

Megan2021-10-14

+1000也是相對高要不你現在在這邊徵人

Hardy2021-10-18

120也沒比台廠高，這樣誰要去，陸廠危險又怕影響發展
找不到人正常，沒多個50萬別想別想找到人

Thomas2021-10-19

七年五哥應該都有150的水準

Anthony2021-10-24

現在BIOS算傳產了！即使要找UEFI或比較新的OpenBIOS工
程師都很難！

Damian2021-10-24

要能打的錢就再給多點吧

Charlie2021-10-25

立X?

Charlie2021-10-25

7年120萬真的沒吸引力

Madame2021-10-26

怎麼我待的系統廠一堆七年都沒有120...真的是公司太爛了
嗎qq

Wallis2021-10-29

不過完全同意puffycat說的傳產化，剛畢業的有能力的都不
想來做，來做的通常是外面沒得選，所以一堆都很雷，然後
剩一大堆擺老的老屁股XD

Rae2021-10-30

跟台廠薪水差不多幹嘛要去陸資每年還要擔心會不會被砍

Sierra Rose2021-10-30

撐不了幾年的空殼公司當然沒人要去。之前一堆在台中國遊戲公
司根本是洗錢用的，薪資高一點，進去沒事做，沒幾年就倒

Agatha2021-11-03

老實講陸商挖人如果沒200真的很難找到沒保障履歷又沒加
分如果連錢都沒到位傻子才去……身邊的例子是原本薪水直
接換人民幣計價/開230 兩種不過其中一個公司被檢舉辦公
室被關掉現在在家中上班過一個月算一個月

Frederica2021-11-05

家中上班好啊，這樣他不能抓了吧

Poppy2021-11-05

7年才120...你要不要找沒經驗的來比較快

Liam2021-11-06

海邊七年都有140以上了... 陸資開120...

Kelly2021-11-07

不敢寫薪資就是根本沒多多少

Frederica2021-11-12

以前陸商是來偷人才現在連陸商都發現灣灣便宜耐操了

Catherine2021-11-12

哪一天他不發薪水了你怎麼辦而且這段時間還沒勞健保履
歷變空白怎麼想都不划算啊當然如果原本年薪200直接換人
民幣的當我沒講…..

Isabella2021-11-14

怎麼會不發薪水而且有勞健保啊@@

Oliver2021-11-18

Bios七年群光還是群聯是1.5M起跳，美系外商1.8M。1.2M只能
打平你沒聽過的小廠，還是貴公司要找系統廠MIS來做Bios?

Aaliyah2021-11-18

又不是腦子有問題，沒比一般系統廠高很多，又得承擔陸資
隨時會收掉的風險

Aaliyah2021-11-23

120你可以找機構啦。xd

Edwina2021-11-27

太少。自由市場腿長在身上。

Isabella2021-12-01

不敢講多少嗎？還敢吹噓還不錯呀

Steve2021-12-02

7年120 errrrrrrr

Agnes2021-12-02

為啥去陸商履歷會空白？

Andrew2021-12-05

七年120是要找什麼人啦，陸資拿一堆補助還不砸錢真的
鳥。更別說在大陸這個價碼根本也找不到人好嗎。

怎麼半年了還找不到BIOS - 薪水

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