本人數位 DV 略懂 UVM /SV 和 script
2年多經驗 維持著3年一跳的精神 所以開始找工作 找了快半年
最近開履歷找工作
1.海力士
面試只問簡單的技術問題
跟HR談薪水 HR臉色就變了....
2.WD
面試有問一些專業 全英文問答 問完之後 等通知
通知是沒上 詳細原因 只有說 我還太菜
3.SMI
面試沒問專業 有要求晚上開會... 但是我不喜歡晚上開會
所以就GG了...
4.螃蟹
一面3個CN部門
都問很多專業 問得很細
二面一位副理跟我面的
也問一些專業 但是過幾天只回我 他們大老闆 想要更資深的...
5.MTK
面試 某神秘部門
一面通過 但人事凍結 只能說時運不濟
6.某新創 (P轉投資的)
只問一點點專業 薪水超過MTK底薪
offer get
7.上海AMD
電話面試
問很多專業 最後問來上海可以不? 我說可以 哈哈
最後開出台灣大概要做5年左右才能拿到的薪水
offer get
8.新茂
剛好有老學長在那 他們要找驗證主管和人員
所以沒人可以帶 我覺得我太菜 所以我還是不要去比較好
9.亞睿
去了2次 都有問很多專業 最後可能薪水開太高 所以就GG了
10.有錢科技
2面被刷掉 不知道原因~~~
11.珠海某RFID IC新創
要做非同步電路設計 offer get 但是最後不去
12.華為海思(成都)
上班制度 996 不喜歡 所以沒去
996就是 早九晚九 周六加班
結論是中國開的offer 領先台灣20%~100% 看工作時間而定
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2年多經驗 維持著3年一跳的精神 所以開始找工作 找了快半年
最近開履歷找工作
1.海力士
面試只問簡單的技術問題
跟HR談薪水 HR臉色就變了....
2.WD
面試有問一些專業 全英文問答 問完之後 等通知
通知是沒上 詳細原因 只有說 我還太菜
3.SMI
面試沒問專業 有要求晚上開會... 但是我不喜歡晚上開會
所以就GG了...
4.螃蟹
一面3個CN部門
都問很多專業 問得很細
二面一位副理跟我面的
也問一些專業 但是過幾天只回我 他們大老闆 想要更資深的...
5.MTK
面試 某神秘部門
一面通過 但人事凍結 只能說時運不濟
6.某新創 (P轉投資的)
只問一點點專業 薪水超過MTK底薪
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7.上海AMD
電話面試
問很多專業 最後問來上海可以不? 我說可以 哈哈
最後開出台灣大概要做5年左右才能拿到的薪水
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8.新茂
剛好有老學長在那 他們要找驗證主管和人員
所以沒人可以帶 我覺得我太菜 所以我還是不要去比較好
9.亞睿
去了2次 都有問很多專業 最後可能薪水開太高 所以就GG了
10.有錢科技
2面被刷掉 不知道原因~~~
11.珠海某RFID IC新創
要做非同步電路設計 offer get 但是最後不去
12.華為海思(成都)
上班制度 996 不喜歡 所以沒去
996就是 早九晚九 周六加班
結論是中國開的offer 領先台灣20%~100% 看工作時間而定
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