特休假算法 - 人資

想請教各位先進

公司對於特休假的算法是採切齊制的算法

就是假如是 108年8月到職，109年2月滿半年給3天特休，到了109年8月滿1年時按比例

先給4天特休，接下來則是110年1月開始給7天假

想請問，所以接下來這7天假就是算整年度到年底吧?然後111年1月再給第2年的10天假嗎?

還是110年8月剛滿2年的時候就該再補3天假呢?

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