留職停薪申請 - 人資

請問若是因為「輕微」的椎間盤突出想辦理留職停薪

公司「同意」留職停薪的決定權在誰呢?(領班?課長?經理?人資?)

公司是否能拒絕我的申請?

另外，我需要繳交什麼證明文件報告嗎?

我的工作是需要不停搬東西的作業員

去年因腰部劇痛去醫院照了MRI，說是椎間盤突出

當時跟領班說想離職，但領班說可以讓我辦留停薪半年?(領班有決定權?)

但當時我並沒有提出證明文件，所以這件事也不了了之

到現在快一年了，腰痛、腿痛、腳麻不時的發作

之前申請調部門也沒過，現在只能寄望辦理留職停薪讓我有時間復健

現在還沒提出，怕公司直接拒絕我…(苦惱..)該怎麼做呢??

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