看到公務員反彈成這樣... - 離職

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※ 引述《calibration (......)》之銘言:
: 外面很多公司都有規定 每年強制汰除最後的5%
: 很多人拿C或拿丙馬上就被主管找去約談
: 強迫簽自願離職書走人 年終獎金分紅都拿不到 更別提什麼資遣費
: 相比起來公務員已經算很幸福還
: 有三次給你們拿丙的機會
: 真不知道你們為什麼要反彈的?

依照法條而言
你待過的公司都已經違法了
而且你認識的這些外面的人都被公司騙了
他們可以不要簽自願離職書
公司就必須依法給付資遣費
才能資遣他們
另外公司如果一邊資遣人員
一邊又招聘員工
必須有正當理由
不然依照勞工機關與法院的認定
這種方式是違法的!

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All Comments

Daph Bay avatarDaph Bay2010-03-22
他過得爽就好了ㄚ~別告訴他~~~~
Andy avatarAndy2010-03-24
的確是如此,現在民間還要用騙的凹員工簽自
John avatarJohn2010-03-29
願離職,或者巧立名目~一但公務員考績法改
了,我看民間就更肆無忌憚了~這看22k就知道
Odelette avatarOdelette2010-04-01
其實那個人大概也不曉得邯鄲效應~~
就像這次的22K一樣~~~傻傻的
Anonymous avatarAnonymous2010-04-05
奴性重也可以拿來說嘴啊?
Zenobia avatarZenobia2010-04-08
樓上,您害我笑了
Elizabeth avatarElizabeth2010-04-08
對呀,好像自己被資方打壓很光榮很強似的
Lauren avatarLauren2010-04-09
從22K制度與這個原po 我們可以知道
台灣的勞方 跟房價一樣 真的沒救了
Zenobia avatarZenobia2010-04-12
還是有腦袋清楚的,我們勞工局常面對
Carolina Franco avatarCarolina Franco2010-04-14
笨蛋~被打壓不反抗~難怪老闆拿翹~
Ula avatarUla2010-04-15
腦袋清楚的 混在一起 遲早不清楚XD
Jake avatarJake2010-04-19
傻帽 你的尾巴露出來了XDDDDD
Frederic avatarFrederic2010-04-23
公務人員了不起呀,我還是讚成修考績法