107年非主管平均年薪 聯發科以270萬元奪 - 加班

Table of Contents

※ 引述《thomson (完成度 2/5)》之銘言:
: 薪資計算基礎,包括本薪、加班費、各項津貼及獎金、員工酬勞等,但不包含股份基
: 礎給付的費用化估列金額。這也是證交所、櫃買中心首度公布不含主管的全時員工薪
: 資資訊。
: 津貼包含 勞保/健保/團保/退休金/etc... 嗎?
: 如果有看起來實質薪資又更低了
: ※ 引述《s910 (s910)》之銘言:
: : 以這兩年MTK分紅來看
: : 270萬至少是E9薪水了,E7跟E8都會把270萬往下拉
: : 很好奇是不是也是有很多高薪的技術職(顧問之類的)又把薪水往上拉了呢?


沒有人覺得GG的數字怪怪的嗎


平均員工薪資費用(仟元/人)

非擔任主管職務之
全時員工資訊 2009


財務報告附註揭露之
員工福利(薪資) 2000




扣掉高階主管後,平均還多了9仟元

高階主管反而是拉低平均的耶

--

All Comments

Selena avatarSelena2019-07-03
高階管是指協理以上 薪水低但股票多 領股息賺錢?
Frederica avatarFrederica2019-07-06
主管指的是經理人,經理人要跟提報內部人名單相同,所以
tsmc副總以上,董監持股要揭露的那些人,才叫主管
Carol avatarCarol2019-07-10
協理以上叫通則,實務上要以提報的內部人名單為准,這點
“提報表”上寫的很清楚!
Olga avatarOlga2019-07-11
然後各公司的“提報表”,要簽到董事長並用印,然後經會
計師審核簽名後,再送證交所