build team的風險 - 工程師

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最近一家公司要build一個新部門。

他們原本這個function都外包,現在要拉回來自己做,目前已經砸了一些錢買軟體買設備
,但就缺人。

他們老闆想找幾個資深的來build team
雖然我不知道為啥找上我,我才10年資歷左右而已,但就是個工程師缺。

想問有人要建立新團隊的經驗嗎?
估計會很操?
收起來的機率會不會很高(像新創)?
聽說build team薪水好談?

感謝


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All Comments

Quintina avatarQuintina2020-11-11
新創 build team 聽過的 年薪 300 是訂
Hamiltion avatarHamiltion2020-11-11
看什麼公司吧...
Dorothy avatarDorothy2020-11-12
虧錢沒搞頭
Todd Johnson avatarTodd Johnson2020-11-14
不用怕辣 很快就有大頭壓在你小頭上惹
Leila avatarLeila2020-11-17
Build team給多少預算?多少時間?目標?都要談清楚
薪水不但談自己的還要談新head count的 沒錢就難找人
Sarah avatarSarah2020-11-21
虧錢還要開新部門 認真的?以前外包花太多?
Ophelia avatarOphelia2020-11-21
我看是想省錢才不外包 還是塊陶吧
Lucy avatarLucy2020-11-24
虧錢的上市櫃嘛... 還是別了。
Emma avatarEmma2020-11-27
賠錢的公司 工程師開350?
Sierra Rose avatarSierra Rose2020-12-01
build team就是要帶人 當純工程師 人家利用你完就丟了
Christine avatarChristine2020-12-02
build team就是帶人, 建立SOP
Edwina avatarEdwina2020-12-06
從外包變成內建, 找出原因, 擴大存在感
Mason avatarMason2020-12-07
個人如果要進虧錢的公司,會先去研究一下勞基法。
Steve avatarSteve2020-12-08
build team不先找人,花錢有油水的事倒是跑第一,這前途...
Carol avatarCarol2020-12-11
話說賠錢還會下7nm應該沒幾家
Robert avatarRobert2020-12-13
通常build team首選找可以帶一票人來的。
James avatarJames2020-12-14
所以現況應該是找不到人或條件不優才找個體戶吧
Kumar avatarKumar2020-12-14
升等的機會 傻傻的
Mia avatarMia2020-12-19
虧錢當然是自己把它搞定啊!找人進來又搞不好整個部門
不見也是剛好而已