Contractor的一些問題 - offer
By Edwina
at 2016-01-09T15:43
at 2016-01-09T15:43
Table of Contents
各位板大大家好
小弟我最近拿到一個offer,但是是 2 year contract的
地點在加州,salary只有50k/year,職位是mechanical engineer
而簽約是簽給一個外包recruiter公司,不是直接簽給要工作的那個公司
有幾個問題想請問一些各位板大
1. 如果是這種contract的約,那是不是基本上一些福利都不會有呢?
像是insurance & bonus 這一類的
另外有什麼福利是應該要有的呢?
2. 由於我是STEM畢業生,所以會有29個月的OPT (如果二月的法案順利通過的話)
所以理論上是這個2 year contract應該是可以做的
但由於是簽給外包recruiter公司,這樣我可以跟他們要求申請H1b嗎?
或是這種的通常不會幫忙辦H1b呢?
主要我是擔心兩年過後,如果我要找新公司,那肯定趕不上申請H1b的時間
那感覺就是兩年後,如果工作的公司不幫忙轉正,就要直接打包回台灣了...
主要是這個薪水太低,加上2 year contract又太長,而且沒什麼福利,
唯一的好處是加州的天氣比較好,讓我在猶豫到底要不要接這個offer...
希望有經驗的板大可以分享一下,謝謝
--
小弟我最近拿到一個offer,但是是 2 year contract的
地點在加州,salary只有50k/year,職位是mechanical engineer
而簽約是簽給一個外包recruiter公司,不是直接簽給要工作的那個公司
有幾個問題想請問一些各位板大
1. 如果是這種contract的約,那是不是基本上一些福利都不會有呢?
像是insurance & bonus 這一類的
另外有什麼福利是應該要有的呢?
2. 由於我是STEM畢業生,所以會有29個月的OPT (如果二月的法案順利通過的話)
所以理論上是這個2 year contract應該是可以做的
但由於是簽給外包recruiter公司,這樣我可以跟他們要求申請H1b嗎?
或是這種的通常不會幫忙辦H1b呢?
主要我是擔心兩年過後,如果我要找新公司,那肯定趕不上申請H1b的時間
那感覺就是兩年後,如果工作的公司不幫忙轉正,就要直接打包回台灣了...
主要是這個薪水太低,加上2 year contract又太長,而且沒什麼福利,
唯一的好處是加州的天氣比較好,讓我在猶豫到底要不要接這個offer...
希望有經驗的板大可以分享一下,謝謝
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By Aaliyah
at 2016-01-11T12:48
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By Candice
at 2016-01-14T01:29
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By Edwina
at 2016-01-17T19:41
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By Odelette
at 2016-01-19T18:59
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By Charlie
at 2016-01-21T02:15
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By Ophelia
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By Harry
at 2016-01-27T04:01
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By Emma
at 2016-02-04T05:24
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By Regina
at 2016-02-11T08:58
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By Rosalind
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By Megan
at 2016-02-21T15:21
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By Olive
at 2016-02-23T19:46
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By Charlie
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By Sierra Rose
at 2016-02-27T20:34
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By Kumar
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