HR的面試?? - 離職

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上禮拜去了一間公司面試,是單位主管下來面試的,就和一般公司行號差不多流程

例如自介 為什麼離職 職位說明等.....然後回家等通知

可是過了一個禮拜左右收到公司的HR來電 當下我以為是通知我上班 結果卻不是

而是展開了一堆問題詢問 例如要我說說前一份工作和目前工作的工作內容

為什麼想離職 為什麼會投他們公司的這個職缺? 你對這職缺的了解是什麼?

你對未來有什麼計畫? 然後問我最低可以接受多少的薪水....

其實我當下真的非常非常的傻眼 這根本是電話面試,而且還是HR

不就和直接去公司和單位主管面試差不多方式,我真的搞不懂也是第一次遇到這種狀況!

這樣的電話面試 至少花了30分鐘 我從頭講到尾 HR也重頭問到尾~~

最後掛斷前 HR還很認真的告訴我 "這通電話不代表通知錄取喔"

如果有錄取會在與我聯絡!! 所以....有大大可以分享經驗嗎? 這是代表??

我面試過很多家公司 但這次讓我百思不解


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All Comments

Agnes avatarAgnes2013-02-11
HR電話訪談啊,省得讓你再跑一趟,現在很常這樣。
Frederica avatarFrederica2013-02-12
跑一趟? 可是我上禮拜已經去貴公司與單位主管面試了
Hamiltion avatarHamiltion2013-02-13
現在人資也需要進行面試??
Agatha avatarAgatha2013-02-13
看來是閣下面試經驗太少??很多公司錄取員工不僅只主管面
談,一間公司要你去好幾次也是正常,主管,高階主管,HR
Megan avatarMegan2013-02-16
知名公司,例如台積電,聯電,都要跟HR面談啊
Ingrid avatarIngrid2013-02-20
嗯...原來是這樣! 謝謝大大分享經驗~
Zora avatarZora2013-02-22
新鮮人??
Erin avatarErin2013-02-23
退伍一年多..
Sandy avatarSandy2013-02-27
新鮮人無誤..
Harry avatarHarry2013-02-27
很多公司hr都會面試..只是我遇過的公司hr都在主管之前
Heather avatarHeather2013-03-01
你應該沒遇過,工程師面談去一次,主管面談去一次,HR面
談去一次,高階主管面談去一次,考試去一次的公司吧!!
Erin avatarErin2013-03-03
電話訪談算是很有良心的了,至少不用奔波。
Mia avatarMia2013-03-04
了解 謝謝大大的解答了. 不過人資為什麼要進行面試呢?
Daph Bay avatarDaph Bay2013-03-05
核薪前的reference check
Caitlin avatarCaitlin2013-03-06
謝謝
Gilbert avatarGilbert2013-03-07
這樣才知道該部門 比較喜歡跟需要怎樣的人
Margaret avatarMargaret2013-03-09
所以和HR談薪...似乎是非常重要!
一直問最低可以接受多少
Lydia avatarLydia2013-03-13
HR"電話"面試倒是第一次聽到
Anthony avatarAnthony2013-03-17
這很好啊,難道你喜歡親自再跑一趟不知道會不會錄取的行程
Michael avatarMichael2013-03-22
大一點的公司本來就會有人資面試跟技術主管面試 不奇怪吧
Blanche avatarBlanche2013-03-22
HR主要是問你的期望薪水 其他都是打馬虎眼
Olga avatarOlga2013-03-26
我覺得應該是主管要人 但是薪資有上限
Mia avatarMia2013-03-29
HR主要是問你的期望薪水 其他都是廢話
Una avatarUna2013-04-01
嗯..難怪後面特別的重是薪水部分