linkedin, startup公司 - 薪水

※ 引述《larrytang (單吊青發)》之銘言：
: 我不是專家
: 版上強者很多
: 若我說錯還請見諒
: 首先是你說的Call Option
: 請問你如何設Strike Price?

你手上拿到的linkedin call option多少就設多少
但要假設你可以賣european call
但我就說這不行阿
因為你拿到的call option不能提早執行
你賣出的call option可以被提早執行

: 一年的成本premium有多少?

隨時間浮動
這就像你現在問linkedin多少錢
開盤時價錢都會變動阿
你可以打電話去問或上網查現在值多少錢

: 同價的成本可能在在5%-10%間
: 和你省下來的稅金比呢?

稅金你可以自己算看看 我真得不清楚
但是我上網看了一下
http://finance.yahoo.com/q/op?s=GOOG+Options
有的好像沒有5-10%成本

: 再來是你說的Short Sell
: Short Sell因為是你向broker借股票
: 它一定是Margin Account
: 每家broker的margin interest rate不同
: 大約都是prime 乘二為base rate
: 借的少利率會較高
: 約在6-10%之間
: 計入成本後再和省下來的稅金比有限
: 而且最主要的是Margin Account你要放入一定的資本當作collateral
: 一般stock option你公司會有專門的brokerage firm (像美林)開專門account
: 就算你在同一家再開個帳戶
: 你原公司股票是在另外的帳戶所以你還是要想辦法生這筆錢出來
: 最主要是損失到一定程度要補錢不然會斷頭
: 所以執行上有相當程度的麻煩

我只是提個意見 並沒有說這樣一定好
最好的方法 當然還是直接找到有人願意買你手上lock一年的 option
就不用這麼麻煩

: 最後我有感覺好像版上有那種stock option都是一兩萬股起跳的樣子
: 還有人因IPO可以早退休
: 我是真的很好奇
: 今年只有一個Linkedin算IPO成功
: 要不然之前一個是四年前的VMW
: LNKD雖說上市價是45
: 但跳空開盤後至少也是八十幾才能買到吧
: 一二十趴的利潤就能提早退休那你本來也就能提早退休吧?
: 還是是內部員工拿了一兩萬股?
: 就算版上薪水基本是十五萬起跳的這也是太不正常吧
: 還是現在薪水是三十萬起跳了?

不過就討論一下罷了
如果有更好的方法可以說一下分享給大家
和薪水其實沒什麼關係的..

: PS – 我個人是看空LNKD
: 九百多人的公司市值可以逼近10B
: 這比例連Google都趕不上
: 不過說不定財報出來會把人眼鏡都跌破
: 現在買的人勇氣很大
: ※ 引述《tiwei (學海無涯回頭是岸)》之銘言：
: : 感覺這篇好熱鬧..
: : 我是覺得那個稅務問題應該是有解得
: : 手上如果拿了1萬股的linkedin call option
: : 應該是可以用short linkedin 的股票去hedge
: : 這樣linked的股票上漲的話 你手上的call option價錢會上漲
: : short的股票價錢會下跌
: : 如果linedin的股票下跌的話 你手上的call option價錢會下跌
: : 但是short的股票會上漲
: : 基本上就是維持你一開始拿到的價值這樣
: : 然後放個一年(因為有被lock?!)
: : 然後再清掉手上這兩個hedge的position
: : 應該是可以不會因為大跌而欠了一堆稅這樣..
: : 我還有想到也許可以在市場上賣call option
: : 但是美國的好像是隨時可以被exercise
: : 不知道有沒有哪種是可以限制到期日才能執行的call
: : 限制一年後賣這樣的話..好像就可以做到full hedge
: : 就差在一開始交易的手續費+ bid/ask spread這樣

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