Re: 請問商調離職的薪水繳回 - 薪水

※ 引述《LettleEgg (夜與晨的對話)》之銘言：
: 各位版大好
: 小妹因商調回家鄉 近日要跑離職程序
: 單位內做薪水的小姐告訴我 要繳回離職日(8/12)後的八月份薪水
: 有疑問的是 她說是以應領薪資(未扣公健保及退撫金)當做計算母數
: 但我實際領得的 是已扣公健保及退撫金後的實得薪資
: 既然沒頂到那筆差額 為何還需要繳回?而不是用實得薪資當母數呢?
: 到新單位後 是不是又會重覆扣公健保及退撫金呢?
: 做薪水小姐說 大家都是這樣計算 但她也不清楚為什麼
: 想請問真的是這樣嗎 那會不會重覆被扣到阿
: 謝謝回覆~~


健保沒有破月，一般來說以「月底」在哪加保就在哪扣，

除非二個單位事先講好

以您的情況而言，正常是8月11日就退保，新機關8/12加保，8月健保在新機關補收

當然也可以8月份健保金額已被扣，新機關從9/1加保，健保局沒有管得這麼嚴格



公保和退撫的部分

目前，大家的「共識」是「不破月」，免得收費麻煩

所以你8月份的公保和退撫費用在舊機關繳了錢

新機關會從9/1開始幫你加保，也就是說你9月份的薪水才會繼續扣款

新機關若提前補發你8月份薪水，就沒有「公保、退撫的代扣款」

除非，有人要打破這個「共識」，硬要「破月」作實際天數

(不過，破月只有「公保」有可能，退撫應該是直接規定「整月計費」)


以您的情況來說，已扣的公保、退撫金額，不會被重複扣款

但計算薪水的確是以「全薪 x 在職天數/當月天數」作為發薪的依據

所以您的確要繳回8/12以後「不在職」的薪資差額


若您的8月健保在新機關加保又被收一次錢的話，原則上舊機關會負責退款

但流程會慢一點，通常健保局會在9月份才給出8月份的健保資料

機關收到資料對帳以後，才會作出退款的動作，記得不要把您的帳戶輕易結掉

不然舊機關要退錢會無法辦理。


---以上，若有錯誤，請不吝指正，謝謝。




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