reference check主管不願提供個人表現 - offer

Ida avatar
By Ida
at 2022-10-27T02:37

Table of Contents

※ 引述《OUCHRUSH (Power Overwhelming!)》之銘言：
: 各位好，不知各位有沒遇過一種情況
: 你拿到了offer，新公司開始做reference check
: 於是你找了前公司的同事與主管作為reference
: 這些人都答應，但前主管卻說：
: "Firm policy only allows me to verify your employment dates and title."
: 也就是說，關於我是個怎樣的人，表現怎樣，他一概不提
: （但我同事卻沒提到公司有這方面policy)
: 我上網查了一下，還真發現有的公司有這種policy，且歐美都有
: 我想請問這種policy背後的思維是什麼？是怕講錯話會有法律糾紛嗎？

我想問一下，在美國工作，大多公司或機構會給annual review嗎?
假設有的話，拿到正面評價的話，直接秀給潛在下家，應該滿容易的。

題外話，我有個菲律賓同事，以前在會計事務所的tax department，因為該部門Partner和
其他managing partner 鬧翻, 後來還辭職。

他的直屬上司給的評價不錯，還寫建議加薪留人，但我那同事從HR收到卻是差評，
過不久整個部門被炒魷魚QQ

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All Comments

William avatar
By William
at 2022-10-30T05:14
之前有人跟我說這是公司機密。不知是真是假。畢竟跟
我說的人待過hr
Charlie avatar
By Charlie
at 2022-11-02T07:50
你要問HR annual review可不可以分享 通常是不行 因為會提到
Isla avatar
By Isla
at 2022-11-05T10:26
公司內部情況
Faithe avatar
By Faithe
at 2022-11-08T13:02
紅明顯 工作單位內轉可以給 外面公司最好不要給
把自己的performance review給下一家公司看是不好的行為
David avatar
By David
at 2022-11-11T15:39
我的經驗是美國很自由心證
Candice avatar
By Candice
at 2022-11-14T18:15
笑死
Olga avatar
By Olga
at 2022-11-17T20:51
跟台灣有啥關係..誰會把內部文件直接給人看？
Rachel avatar
By Rachel
at 2022-11-20T23:27
是說我也沒看過跟candidate 要過往評價的公司就是了
Steve avatar
By Steve
at 2022-11-24T02:04
你說台灣就台灣喔？？？ performance review跟salary可
以相提並論喔 這也要解釋？？？
Isla avatar
By Isla
at 2022-11-27T04:40
你有種說你公布你在哪間公司的performance review給哪一
間知道啊
Harry avatar
By Harry
at 2022-11-30T07:16
給本月尊一個面子 大家別吵架了
Yedda avatar
By Yedda
at 2022-12-03T09:53
我也是覺得annual review是公司內部文件，即使沒有明文
規定，最好不要給外部公司，除非你有HR部門或是主管允
許。規定不能涵蓋的很多，但並非沒涵蓋到就可以做
Valerie avatar
By Valerie
at 2022-12-06T12:29
不是阿 每家的review評分標準不同 你拿A的review給B是要
Yedda avatar
By Yedda
at 2022-12-09T15:05
證明什麼？小公司review大公司會採納？邏輯有誤吧
Robert avatar
By Robert
at 2022-12-12T17:41
是真貨假貨 面試有用心都能分辨出來的
Caroline avatar
By Caroline
at 2022-12-09T19:28
搞笑沒有明文禁止 只怕是有禁止你自以為不知道而已
Lily avatar
By Lily
at 2022-12-12T22:05
當面給別人看前公司資料 對方HR會想說錄取就輪到我們公司
Faithe avatar
By Faithe
at 2022-12-09T19:28
沒聽過有人敢直接秀review report給公司看的
Heather avatar
By Heather
at 2022-12-12T22:05
也沒有遇過有公司跟我要前公司的績效~
Franklin avatar
By Franklin
at 2022-12-09T19:28
贊成Peter 這麼勇直接把前後公司名字貼出來啊XD
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2022-12-12T22:05
不是什麼台灣那一套，在國外面試也從沒遇過
Damian avatar
By Damian
at 2022-12-09T19:28
怎麼龜起來了？
Emily avatar
By Emily
at 2022-12-12T22:05
拿performance review 來談心比較適合
Faithe avatar
By Faithe
at 2022-12-09T19:28
https://i.imgur.com/3GNeaKe.jpg
呵呵 千錯萬錯都是別人的錯 HR也沒跟你說要去廁所小便所以你
可以尿在樓梯間對不對
Zanna avatar
By Zanna
at 2022-12-12T22:05
一個個在惱羞？我看惱羞的是閣下喔
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2022-12-09T19:28
這個厲害...performance在我們公司屬於highly confiden
Linda avatar
By Linda
at 2022-12-12T22:05
可憐哪
Jack avatar
By Jack
at 2022-12-09T19:28
面試沒遇過我想主因是performance對下一間公司不見得有
Jake avatar
By Jake
at 2022-12-12T22:05
用, 沒人想看的話自然就沒人會提供, 但回到原po論點, 確
Faithe avatar
By Faithe
at 2022-12-09T19:28
實如果公司沒特別標confidential的話, 給其他人看就不是
個問題 - 前提是你要先確定真的沒標
Daniel avatar
By Daniel
at 2022-12-12T22:05
我啥時說有這個規定 我問你怎麼不講出公司名字而已
啊
Catherine avatar
By Catherine
at 2022-12-09T19:28
反正你不是說沒有違法 怕啥？
Linda avatar
By Linda
at 2022-12-12T22:05
這東西你當寶 人家還不想用
Irma avatar
By Irma
at 2022-12-09T19:28
Performance review 一來是在某些公司是機密二來對其他
公司一點參考價值都沒有
Annie avatar
By Annie
at 2022-12-12T22:05
笑死 講不過就貼標籤別人台灣那套
George avatar
By George
at 2022-12-09T19:28
若是保密協議與你的工作合約沒有涵蓋，且公司也沒有
明確標上confidential的東西，那拿出去給別人看確實
不會有什麼問題。禁止事項通常會很明確的寫在條款中
，但有時候公司會故意寫的有點含糊其詞（方便公司擴
大解釋），所以在你不是非常肯定有被排外的情況下，
保險一點是不要拿出去給別人看。
但我工作這麼久了倒是真的沒被問過在前公司的perform
ance rating，前面greydust有提了，主要還是對下間公
司來說這樣的資訊沒有太多參考價值。
Elma avatar
By Elma
at 2022-12-12T22:05
這種東西怎麼可能由前公司「主動」提供；對前公司又沒
好處也沒義務還有可能洩密被告 unfair rating。但自己
愛 copy 下來給別家看是你自己的事，會不會被前公司告
也是你自己的事。
Kumar avatar
By Kumar
at 2022-12-09T19:28
你自己愛給別人看就給別人看呀。干版眾啥事。好心提醒
你不要作這種無意義又有風險的事，你還要說人惱羞。要
不你把你的 resume 跟 perf review 都貼上來讓大家欣
賞你的 rating 有多好，讓大家開開眼界如何
David avatar
By David
at 2022-12-12T22:05
你到底要換幾次IP 笑死
Adele avatar
By Adele
at 2022-12-09T19:28
我公司和前公司都歸類在機密。
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2022-12-12T22:05
其他人沒腦羞啊 怎麼看都是你在腦羞
Zanna avatar
By Zanna
at 2022-12-09T19:28
在留學版被噓成這樣 覺得是因為大家都被台灣文化荼
毒 一定是其他人的問題 你不覺得你這想法很阿Q嗎？
Joseph avatar
By Joseph
at 2022-12-12T22:05
而且不就只是問你為什麼不講出公司名字 是要什麼道
理？
Sarah avatar
By Sarah
at 2022-12-09T19:28
現在很多國家都有明文規定招募流程不得問面試者的目前/
歷史薪資喔，這是個資法保護的（美、歐、澳都是）
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2022-12-12T22:05
拿歷史紀錄的Performance review 達不到reference chec
k 的目的，如果沒把握前主管會願意給那請換一個referen
ce
Margaret avatar
By Margaret
at 2022-12-09T19:28
可憐阿 還在凹阿 可憐
Rae avatar
By Rae
at 2022-12-12T22:05
你先把前後公司公布阿 笑死
Robert avatar
By Robert
at 2022-12-09T19:28
嘴一堆 結果說自己拿pay stub 邏輯勒? 笑死
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2022-12-12T22:05
我說不好就是不好 我說不好所以我沒這樣做
Bethany avatar
By Bethany
at 2022-12-09T19:28
你說可以 結果拿PAY STUB來說 ???????????????????????
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2022-12-12T22:05
我沒叫你別秀啊 我一直都問你是啥公司而已 是你在
跳針欸
Madame avatar
By Madame
at 2022-12-09T19:28
這種沒邏輯的文章一定要再噓一次的 你講東結果自己拿西
笑死
Eartha avatar
By Eartha
at 2022-12-12T22:05
其實我只是想知道原po到底敢不敢講出是哪個公司 看
起來是不敢
Jack avatar
By Jack
at 2022-12-09T19:28
osso
Eartha avatar
By Eartha
at 2022-12-12T22:05
osso 都你在講
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2022-12-09T19:28
你爽就好
Olga avatar
By Olga
at 2022-12-12T22:05
喔 好嗆喔 吵架欸
嘻嘻
Leila avatar
By Leila
at 2022-12-09T19:28
？？？？？？
Zora avatar
By Zora
at 2022-12-12T22:05
每次這篇只要有人編輯 就提醒我要來噓一下這篇沒邏輯文
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2022-12-09T19:28
哈哈 前面其他人都解釋過了 你是裝看不見哪? 阿你要公
Agatha avatar
By Agatha
at 2022-12-12T22:05
布公司了沒有 笑死 我看你這篇也就是嘴砲嘴砲而已
Steve avatar
By Steve
at 2022-12-09T19:28
要人講原因你先看自己接不接受 笑死 前面其他人講一堆
Harry avatar
By Harry
at 2022-12-12T22:05
你是看不見? 還一直盧叫別人再講一次 結果你公司都不提
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2022-12-09T19:28
OSSO 我覺得你比較草 xd
說不出來就開始說人草包了 哈哈 見笑轉生氣
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2022-12-12T22:05
罵人就一定要噓的 罵人不可取
Poppy avatar
By Poppy
at 2022-12-09T19:28
再噓你的上色 顏色選得好醜
Carol avatar
By Carol
at 2022-12-12T22:05
你還在阿 現在只剩罵人啦 沒料
Candice avatar
By Candice
at 2022-12-09T19:28
你的回應就是欠噓耶
Callum avatar
By Callum
at 2022-12-12T22:05
費到校 你的公司哩 笑死 該不會是爛公司吧
笑死人 叫人拿review 結果自己不敢公布
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2022-12-09T19:28
沒料就是沒料 不敢公布 哈哈
Mia avatar
By Mia
at 2022-12-12T22:05
醜死的配色 你的美術老師在哭泣
Quanna avatar
By Quanna
at 2022-12-09T19:28
你還在阿 繼續噓 這篇文章超爛 值得100個噓
笑死 公司勒 笑死 嘴巴很會講 結果甚麼都不會
Valerie avatar
By Valerie
at 2022-12-12T22:05
文章說可以給review 結果例子給薪水條 你高中數學基礎
邏輯是怎麼學的 笑死 雞腿比LP說的就是你的行文敘述
Mia avatar
By Mia
at 2022-12-09T19:28
邏輯爛成這樣被發現後開始罵人 笑死 你也就這樣子了
Susan avatar
By Susan
at 2022-12-12T22:05
張飛打岳飛的文章 真的很欠噓 邏輯0分 論述爛透了
Belly avatar
By Belly
at 2022-12-09T19:28
廢到笑 你不只邏輯很差 在被指正後還會見笑轉生氣
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2022-12-12T22:05
笑死 最後你也只能亂噴草包 笑死 公司也講不出來 廢
Thomas avatar
By Thomas
at 2022-12-09T19:28
文一篇 講完空話拿不出證據 你這篇就是典型代表
Susan avatar
By Susan
at 2022-12-12T22:05
你還在阿 廢文+沒邏輯的文章一篇
Mia avatar
By Mia
at 2022-12-09T19:28
笑鼠人 只會噴人 笑爛 你的performance review勒
你國中老師教你邏輯的時候沒教你講完claim要提support嗎
Kristin avatar
By Kristin
at 2022-12-12T22:05
笑鼠 你啥都沒有 哈哈哈哈
Doris avatar
By Doris
at 2022-12-09T19:28
甚麼爛邏輯的文章 嘴砲打一堆

reference check主管不願提供個人表現

Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2022-10-26T19:15
各位好，不知各位有沒遇過一種情況 你拿到了offer，新公司開始做reference check 於是你找了前公司的同事與主管作為reference 這些人都答應，但前主管卻說： and#34;Firm policy only allows me to verify your employment d ...

遠距工作＋長期來回台美

Donna avatar
By Donna
at 2022-10-24T20:44
※ 引述《ACEgolden (狗登)》之銘言： : 各位板上的大大好， : 我目前在美國軟體業工作，大部分的時間都是遠距， : 公司一年會有數次的Team gathering問我要不要飛去加州總部。 : 最近正在思考回台遠距工作，能多些時間陪伴家人，工作上主管對於遠端非常支持（ : 主管自己遠端），所以公司 ...

遠距工作＋長期來回台美

Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2022-10-24T00:05
各位板上的大大好， 我目前在美國軟體業工作，大部分的時間都是遠距， 公司一年會有數次的Team gathering問我要不要飛去加州總部。 最近正在思考回台遠距工作，能多些時間陪伴家人，工作上主管對於遠端非常支持（ 主管自己遠端），所以公司這邊應該不會有太大的問題。 目前的規劃是想要一年內至少有一半的時 ...

在台灣找美國軟體工作方向建議(有身分)

Kumar avatar
By Kumar
at 2022-10-22T23:45
來這邊更新後續的狀況好了。 先講結論，我在台灣找了工作，而且工作我還挺喜歡的，也感謝公司願意錄用我 我後來的確有投台灣微軟，也寫完code test，題目對我而言還好，寫的應該都是正確的， 不過後來沒面試直接變成被拒絕，D卡有人說大中華區微軟凍招(底下一堆人跳過面試被拒 )，有人說只是減少招募，不論是哪一種 ...

美國recruiter分紅請益

Kelly avatar
By Kelly
at 2022-10-20T22:42
各位好 我想請問美國若透過外部的recruiter (staffing agency)找全職工作 他們的分紅方式，是不是你簽約薪水的某個比例，因此他們會希望你拿到愈多錢愈好？ 想藉此了解recruiter有沒有很高的動力去爭取薪水 或是我也聽過一種模式：公司會為職位特別撥出一個pay給recruite ...