Sign-on bonus和 startup 公司問題 - offer

Rosalind avatar
By Rosalind
at 2013-07-08T11:59

Table of Contents

※ 引述《chenbiyi (偷查北鼻~~)》之銘言:
: 另外,我第一份工作的老闆想請我回去
: 相較於大公司,那是個很多事都要自己來的私人公司
: 我並不排斥這種工作環境,甚直覺得比較有成就感/存在感
: 唯一的條件就是Rewards
: 換句話說我要的不是10-15%加薪的死薪水
: 畢竟這和大公司能給的福利比起來沒什麼
: 所以想聽聽大家會怎麼去爭取條件
: 例如爭取擁有5%的share?(這是家族公司,不太可能上市)
: 或是1M的sign-on bonus然後綁10年?
: 這些offer的文件上要怎麼確保不會被騙?請個律師?
一般當人家「辛勞」的,很難有籌碼談這種條件(5% Shares)
不過如果是業務,要談自己業績的一定%當獎金,這是當然沒問題的
(尤其是沒上市的公司)

至於5%,那大概是創始團隊的B咖能有可能拿到的價碼
基本上seed fund之後ABCD增資,就算股權早就稀到不行,創始人可能也才15-20%
你要拿他的1/3 ?

如果是當工程師,那真的要拿%股權就更難了
拿未上市,不能流通的Share更沒用
如果老闆輕易的答應5%公司profit給你,要小心會計上很多小公司可都是做到賠錢
尤其是私人的小公司,很多時候帳面上公司賺的錢是不多的

我不是商業高手,不過因為tax理由,表面上賺的錢
尤其是家族企業…可能很黑的XD

不過可能比較有機會談的是,retention bonus
簡單的講,就是你留10年可以(總共)分1M
也許簡單切10分,也許比例先少後多

但基本上雙方還是At-will,公司不可能放棄fire你的權利
有時公司會有條件(例如你必須meet特定milestone)
因此事後不一定拿得到,有些公司評估後覺得你不值那個錢(之後)
選擇在你領到錢的D-1日把你fire來省這個錢也是可能的

基本上對公司來說,這樣的條件很常發生在購併start up
(怕買進來的團隊都走光,那等於買到一個殼)
因此才去bind條件,基本上這個談這個有機會

但其實是一種對賭,每年公司都會重新評估,給你那個錢值不值得
假設你本來可以談到底薪12萬,現在你拿6萬,等是年底10萬等著你
這是可能可行的,講白一點,公司不愛你,他不損失
我想這樣的談法(放棄base), 是很有機會,只是我個人覺得有的點不智

第一是你買房或是借錢,能貸的錢都是看base
第二是要小心bonus的稅額,最後入口袋的比你想像的少很多
第三是辦簽證綠卡等等都有prevailing wage的問題

當然,最重要的是,你可能會被表(最後一刻對方決定不留你)


某些程度上來說,什麼都可以談的,只是你不可能全要


至於怕公司食言,找律師擬吧
問題是,公司通常不會簽你律師擬的東西
對方會給你”他”律師擬的東西(規範你,不是規範公司)

除非你是大聯盟投手,那經紀人會幫你搞定這些
一般單純的顧傭關係,那start up比較容易拿到你想要的

















--

All Comments

Ivy avatar
By Ivy
at 2013-07-09T10:23
稅都是一樣的吧
Daniel avatar
By Daniel
at 2013-07-13T05:53
bonus的稅額都是一樣的;只要是所得,都是一樣的處理方式
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2013-07-16T13:12
有人誤認以為bonus稅率較高,是因bonus全部都用臨界稅率預扣
Hedda avatar
By Hedda
at 2013-07-18T00:39
在報所得稅的時候,bonus和一般所得是加總之後來算稅的
Iris avatar
By Iris
at 2013-07-19T18:19
感謝c大解釋

美國年薪詢問

Belly avatar
By Belly
at 2013-07-07T10:49
※ 引述《LearnRPG (真是有趣的地方)》之銘言: : 我實在不太相信 and#34;沒15萬鎂以上真的生活只會更緊and#34; : 一到美國就要過貴族般的生活�� ...

B1/B2轉H1b相關問題

Charlotte avatar
By Charlotte
at 2013-07-05T00:34
各位好 因為極少發文 若有疏失請多見諒 我已拿到美國學校的offer, 原本因為有來回機票的原因先飛回台灣(本來是J1) 想說等petition過了再到AIT拿簽證 � ...

美國味全舊金山分公司--Sales Representative

Annie avatar
By Annie
at 2013-07-03T06:14
Sales Representative for Wei-Chuan (味全) Wei-Chuan USA Inc., a leading oriental food manufacturer and importer, is seeking an experienced salesperson to manage existing customer accounts and to dev ...

Re: <recruitment,JAPAN>administrative assistant

Elvira avatar
By Elvira
at 2013-07-03T00:48
school reocrd is doesnt matter 這英文很怪 十八萬比領22k還慘 白吃才去 ※ 引述《rosario918 (rosario918)》之銘言: : I know i suppose to write this recruitment in japaness or ...

<recruitment,JAPAN>administrative assistant

Jack avatar
By Jack
at 2013-07-02T20:55
I know i suppose to write this recruitment in japaness or chinese, because we are looking for someone who speek japaness. but i donand#39;t know how to do it with my ipad, and there are no compurters ...