一般來說離職後未來就是永不錄用嗎 - 工程師

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※ 引述《ag9ak573 ()》之銘言:
: 如題,剛畢業新鮮人想請教版上前輩們,職場上是有這條不成文的規定嗎,離職後未來就
: 沒有機會回去上班?
: 另外就是一般來說拿到複數個offer選擇好一間之後,其他間沒去的,會不會也有未來永
: 不錄用的情形,或是看公司呢?
: 感謝各位!

講個自己的故事吧

之前在肉鬆的轉投資企業做 因為經營不善
做了幾年還是虧損 肉鬆老闆決定把我們這個公司解散
員工如果願意 就接受到肉鬆內任職 不願意的就資遣
HR在台上說的斬釘截鐵 "資遣後 永不錄用"

想當然耳 敗軍之將怎可言勇 肉鬆給的職缺都很差
一些已經做到主任工程師的人 只拿到高級工程師的職缺
大家抱怨連連 但也沒什麼辦法
我當初拿到一間外商 就直接拿錢轉行

幾年之後 外商把我調職到矽谷去
接了這個offer之後 也不知道是巧還是怎樣
肉鬆的HR竟然打電話給我 問我有些肉鬆或肉鬆研究院的職缺要不要考慮
我當初的回答是:

誒 你們HR部門要檢討哦 怎麼資訊系統這麼差啊
我已經被永不錄用了耶 ...

HR: .....

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All Comments

Harry avatarHarry2018-11-23
這是大大太強惹
Isabella avatarIsabella2018-11-24
也只是問爽的而已啊,你不來就在找下個人而已~
Genevieve avatarGenevieve2018-11-27
該HR個人言論不代表本公司立場啦^^
Blanche avatarBlanche2018-12-01
聽說被挖到阿寶的有些人也回肉鬆了,hr的話聽聽就好
Catherine avatarCatherine2018-12-05
HR的話不用認真
Frederica avatarFrederica2018-12-07
可能資訊系統太爛,可能個資法的緣故資料砍了。
Emma avatarEmma2018-12-09
台灣的HR不意外
Olivia avatarOlivia2018-12-13
調到矽谷算好事嗎
Megan avatarMegan2018-12-17
不成文的規定 當然系統不會有
Odelette avatarOdelette2018-12-21
就HR高層放狠話放得很爽,等到要低聲下氣的時候就推給底下
Tracy avatarTracy2018-12-25
台灣的HR…專業度……
Thomas avatarThomas2018-12-29
台灣HR的專業…眾所皆知吧
Rae avatarRae2019-01-02
我有接過現任職的HR找我去面試
Anthony avatarAnthony2019-01-04
就用話術讓人不敢走而已啊...那麼認真幹嘛
Michael avatarMichael2019-01-05
有笑有推
Iris avatarIris2019-01-06
能回嗆HR是很爽沒錯 但他又不是之前的那個HR 他也只
是在揹前人的黑鍋
Ophelia avatarOphelia2019-01-10
大大真的很強,但是你回嗆他也不見得好到哪裡....
Belly avatarBelly2019-01-11
讚! 打臉打好打滿,就請不到好人還自以為有本事永不
錄用
Puput avatarPuput2019-01-12
這篇上新聞了……
Charlotte avatarCharlotte2019-01-14
台灣HR就是最該被資遣的部門
Delia avatarDelia2019-01-17
賺錢的時候HR沾光....賠錢的時候也沒被檢討
Yedda avatarYedda2019-01-20
嗆爆辣雞hr
Kama avatarKama2019-01-21
肉鬆高工上去不是二專?