三十歲外商FAE工作選擇 - 轉職

※ 引述《apap (Ap)》之銘言：
: 現在有一家韓國LED大廠透過HH找我掛FAE manager
: 不過其實也不管人啦 就只是職稱跟錢給你 (about 2M)
: 我就滿猶豫的 因為就已經覺得FAE是個不上不下的工作了
: 所以不知道要不要換 也不知道在LED業界兩百可以領多久 囧
: 而且現在的公司其實是領域世界前幾名的
: 不知道要不要放棄資歷 然後跑去為敵國效力 囧
: 三十歲了 外商FAE 當初畢業作RD最想做的目標
: 結果現在又不上不下不左不右 真的好尷尬啊
: 請大家給不才小弟我一個想法或建議
: 謝謝

我瞭解你在寫這篇文章時，多少有一點自傲的感覺，
在 ptt 三十出頭就有 1.5M 的年薪是遠高於平均值的，
不過請讓我這個跟你走一樣的路，
但已經是四十歲外加有嚴重的工作倦怠問題的老人來潑點冷水 (爆)

首先，就算你跳了公司，只要是繼續做外商的 FAE，
要再有什麼突破是很難的了，我八九年前也大概 1.5M 的薪水，
現在 40 歲了，職稱也是從 AE -> Senior AE -> Technical Manager 一直改，
但工作幾乎沒變多少，重點是錢，最近三年的年薪是

101年所得 (2.6M) http://ipicbox.tw/photo/g/808229/UKCDV1SR3K14.jpg
102年所得 (1.8M) http://ipicbox.tw/photo/g/827665/UKTIG3YI6KWD.jpg
103年所得預計 (2.7M)

我薪水有綁負責地區的業績的，所以算平均大概就 2M 出頭吧。

這就是台灣外商的公定價，你就算做到 50 歲，也是這個價碼，
上面不會有位置，美國公司也沒那個精神幫你 Visa 讓你轉職去美國工作 (或韓國啦)
說難聽點，就是個沒有退休俸又不穩定 (隨時可以叫你走人) 的公務員。
當然錢很多，我一開始拋棄自己喜歡的工作來做這，也是因為薪水跳個二倍很爽，
不過再怎麼爽也爽不了幾十年了，習慣了這種工作形態和這種薪水，
在台灣也沒別的地方好去了，這種煩燥的感覺大概只有面臨中年危機的人才會有感覺。

這問題幾年前我就感覺到了，
因為怎麼想都是死路一條，所以那時設了個想辦法讓自己能 40 歲退休的目標，
當然這個退休不是真的要遊山玩水去退休啦，指的是不工作也有穩定收入，
讓自己能放心的做自己喜歡的事，像是讀完當年沒讀完的博士啦，
寫寫小軟體賣點錢啦， 去別人公司接些沒薪水的職位愛來就來愛走就走之類的。

可惜人生充滿了意外，本來不打算有小孩的我，居然老蚌生珠冒出了個女兒，
有女兒後需要的固定現金流大增，可能要再撐個幾年了，
不過目前的現金流大概是不工作的話，國內外每年有個六七十萬的收入吧，
那些股利債券利息在上面那些圖中都有，再撐個幾年加到破百我就真的要走人了，
整天在跟客戶周旋這些沒意義的瑣事，生命都快走到盡頭啦。= =
(我上次放超過一周的長假已經是二年前了，沒有代理人的職位實在很...)

這工作唯一的好處是認識很多人啦，
我現在無償幫一個 "朋友" 當他公司的 CTO，CTO 聽起來很酷，
不過就是幫他定定 spec，找找外包，找不到時自己下海寫，
反正只是好玩當樂透，做的起來我可以撈一筆，做不起來我 resume 可以加個幾行 :p
這種業外工作是除了白天看台股晚上看美股外的唯一調劑了。Orz

抱歉歐基桑就是愛落落長寫一堆，如果你直接 END，整理重點如下:

1. 外商 FAE 很好待，很難走，做久很無聊。
2. 思考哪時要 "退休"，用 "年" 當單位規畫退休財源，記得資產國內外都要擺，
我個人是一比一。
3. 多認識點人，萬一哪個人冒出了有趣的 business plan，去幫幫他一下也無妨。
4. 重複 (1)，FAE/AE 類的工作很無聊，當 FAE 的人都戲稱自己領的是遮羞費，
既然都下海領遮羞費了，錢才是王道，賺夠就走人吧。:p

PS: 如果十年前的我看到這篇文章，應該也會覺得這歐基桑還真沒上進心吧，
啊反正都四十還有女兒了，有上進心正妹也不會對你有興趣了啦 (超大誤)。

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