這問題恐怕問錯了
目前看這問題的解法是
1.如何增加人才的供應量？
但是每年台灣的畢業生這麼多。強者也超多
2.為啥這些人不去新竹的高薪工作？（台北缺少忽略不計）
這問題也是不錯。 而且解法更快
我在台北爽爽過，又不用去新竹買很貴的房子，薪水也可以支撐日常所需，還可以剩錢買台積電跟聯發科的股票，台北的醫院跟公共設施又比較多，上下班都搭捷運又不用塞車
不解決這樣的問題，人才供應量就算增加，人一樣不會去新竹啦！
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目前看這問題的解法是
1.如何增加人才的供應量？
但是每年台灣的畢業生這麼多。強者也超多
2.為啥這些人不去新竹的高薪工作？（台北缺少忽略不計）
這問題也是不錯。 而且解法更快
我在台北爽爽過，又不用去新竹買很貴的房子，薪水也可以支撐日常所需，還可以剩錢買台積電跟聯發科的股票，台北的醫院跟公共設施又比較多，上下班都搭捷運又不用塞車
不解決這樣的問題，人才供應量就算增加，人一樣不會去新竹啦！
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