主管很弱怎麼辦 - 工程師

Suhail Hany · 2019-12-29

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公司軟體主管屬於嘴砲型沒什麼業界經驗
只會一個蘿菠一個坑的分派工作沒有流程規劃
目標設定時程分配可是很得長輩緣所以他還高升公司副總

目前公司前景不佳可以預期不可能會大賺
最多維持不倒的狀態可是又走不了
主要是公司給資深工程師的薪水還高出業界
所以好幾個資深工程師都卡在這裡
個人感覺是大家都在耗時間但是沒什麼進步

不過主管嘴砲確實很強面試時講他很資深帶過很多成功產品
所以好幾個資深工程師就這樣被騙進來後來才發現他比大家還菜

這種狀態下大家給的建議是
1. 撐到公司倒為止
2. 私底下接ＣＡＳＥ
3. 降價跳槽

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工程師面試薪水

All Comments

Margaret2019-12-30

炒股

Annie2020-01-02

薪水比業界多公司又不賺主管又只會嘴砲那家公司這麼
佛心

Noah2020-01-05

開發都開發完了剩維護才會覺得耗時間沒進步

Poppy2020-01-10

中佑？長青？

Cara2020-01-13

只要不裁員降薪爽領錢有啥不好

Olive2020-01-18

假抱怨真炫耀..

Joe2020-01-22

月薪也就比業界高一點算年薪其實差不多

William2020-01-24

問題是功力沒長進怕公司倒後找不到工作

Yedda2020-01-27

這樣不是很爽嗎

Faithe2020-01-29

聽起來很棒啊所以你喜歡主管管很多錢又比較少的工作？

Emma2020-02-01

騎驢找馬嚕

Necoo2020-02-04

關你屁事??

Charlie2020-02-08

可以待到退休就繼續待，怕倒閉或裁員就先逃，你公司會怎
樣這裡會有人比你清楚嗎

Ursula2020-02-10

可是又走不了

Joseph2020-02-10

目前公司前景不佳可以預期不可能會大賺

Xanthe2020-02-13

真矛盾

Erin2020-02-17

錢多又沒事，當然走不了

Joe2020-02-20

工作中常見的很愛抱怨但身體誠實& 一切都是外在的問題

Joseph2020-02-21

應該不是廢，只是沒前景就開始養老罷了，上班不就是要找
一個養老的工作嘛？總不可能一輩子做到死

Charlie2020-02-25

職場不過就是一個戲台，越成功的演員當然越會高升

Lucy2020-02-27

不會大賺沒差就算賠錢公司也能撐十年以上

Elizabeth2020-03-01

這樣很好啊主管不懂你就跟主管嘴砲不用做事薪水還比
業界高

Caitlin2020-03-05

你現在能取代他嗎? 如果不行，那你比他還弱...

Puput2020-03-09

跟著他吃香喝辣阿那麼認真工作幹嘛

Poppy2020-03-11

發展副業先

Mary2020-03-16

取代他不然就加入他

Megan2020-03-20

Agatha2020-03-23

打不贏就加入他

Gary2020-03-27

物以類聚不意外啊

John2020-03-31

主管升上去不弱啊，你還歸他管就是你弱。

Andy2020-04-02

怎麼感覺很爽

Eartha2020-04-04

4。鍛鍊自己的實力有機會就跳槽，公司是對你多好要撐到他
倒？

Bethany2020-04-05

把他取代啊！

Poppy2020-04-08

人家都副總了，你還覺得他弱？

Enid2020-04-09

Frederic2020-04-12

我覺得你主管很強啊，你還是走吧，你就只是菜頭，要補隨時有

Kama2020-04-15

寒假到了

Ingrid2020-04-17

就擺爛，重心不要擺公司，心裡會好受點

David2020-04-18

弱是怎麼當主管，就算真的什麼也不會，至少拍馬屁或嘴砲一
定要比你強

Mason2020-04-21

同流合污就好了

Audriana2020-04-21

蓋他布袋啊懂？

Tom2020-04-25

4.取而代之

Lily2020-04-25

1 + 2 阿

Olga2020-04-29

也有主管廢物阿，只有嘴不廢

Xanthe2020-05-04

副總也有很爛的啊，不去協調規劃合理的責任歸屬，什麼
事情都等大家開會當天決定，吵架吵輸的負責做事呵

Jacob2020-05-06

假如你主管是吵得贏的，至少你們很爽躺著賺，那如果道
德感爆棚就趕快走吧

Andrew2020-05-11

3很痛苦

Mia2020-05-16

想想幾年後如果想跳槽在這裡的時間會不會浪費

Dinah2020-05-19

自我進修

Jacob2020-05-20

台灣人最大的問題就是嘴巴很秋，做沒辦法

Suhail Hany2020-05-21

你該學的還是盡量學我就有遇過公司砍人砍主管的
保有自己實力最重要

Lily2020-05-25

身在福中不知福

Susan2020-05-27

哪有走不了的，自己捨不得走而已

Ursula2020-06-01

就去面試吧!

Ingrid2020-06-05

在業界領的比人家少的就是弱只有官階高的人有資格說下屬
弱

Damian2020-06-08

降價跳槽是哪招XD 不就表示你的實力就是這樣了

Damian2020-06-12

除了我外其他人也想走不過主管就吃定我們走不了還笑說你
們有種就提離職啊

Ophelia2020-06-14

foodpanda有興趣嗎？

Daniel2020-06-15

騎驢找馬，有機會就走。

Ingrid2020-06-18

你主管弱不弱是你說的，當得上主管證明他有本事，你要說
人家弱，好歹你至少幹到主管再說，不然請問你憑甚麼？真
的做得很不爽就不要做，不要去牽拖你的主管太弱

Hedda2020-06-19

不要忌妒人家他不斷高升時你還在苦惱找不到更好的

Yuri2020-06-20

軟體業都這樣吧你當主管不寫四五年就變弱了阿
資工教授也是阿

Kumar2020-06-23

很多員工只看主管弱項不看強項，覺得自己更能當主管別
人都廢

Olive2020-06-27

跳

Zanna2020-06-29

走不了就是一樣爛

Anonymous2020-07-03

主管弱的滿地都是，很正常，自己多努力才是真的出路

Zanna2020-07-07

4 增價跳槽

Hardy2020-07-09

下一篇：底下員工都很廢，還領高於業界薪水怎麼辦？

Edith2020-07-12

爽爽領還嫌？

James2020-07-12

看到這種文章都很想笑

Hamiltion2020-07-17

主管那麼廢你怎麼不取而代之
公司那麼廢你還在這邊發廢文
還是想逃也沒能力逃

Regina2020-07-22

主管不就要會你講的這些? 你還想要什麼?

Adele2020-07-24

都被主管嗆了還不走那就是你們的問題啊有啥好問的

Connor2020-07-26

其實是你廢到只會做基層的事啊

Caitlin2020-07-27

很多覺得別人廢的都只會拿自己熟的技能在比

Eartha2020-07-31

人家層次早就和你不一樣了

Bethany2020-08-01

你以為很有用的能力其實是基層員工能力很難取代嗎

Poppy2020-08-05

主管弱不要緊弱還廢還欺負人才慘

Kelly2020-08-09

尤其是那種說別人不會寫報告結果自己報得比小學生還差

主管很弱怎麼辦 - 工程師

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