人才是不是真的都外流了 - 薪水

※ 引述《vu04y94 (今)》之銘言：
: 底下那篇化工背景的去面M
: 推文就一堆人很驚訝
: 事實上就像主管說的
: 這幾年四大電資的都不夠收了
: 像台大電資大概有四成都出國
: 就算進去M 也是作個一兩年
: 邊補托福 GRE 畢竟待遇差很多
: 於是開始找工學院的進來
: 像是台大機械
: 很多人都拿到一線韌體的offer
: 比較好笑的是質疑他們能力的
: 軟韌體又不用太多電學知識
: 學校教的都是幾十年前的東西
: 跟工作也是兩碼子事
: 回到主題
: 這幾年米國科技業的待遇
: 跟本土商差距越拉越大
: 有能力的一個個都跑了
: 十年 二十年後就要跟傳產一樣了嗎...

人才外流這幾年大概
是一個高峰吧

你從教育部/科技部補助就看的出來

愛因斯坦計畫 哥倫布計畫
都是被迫灑錢希望鮭魚回流

代表政府注意到這個問題

因為很多研究員拿完補助出國
最後乾脆繼續留在國外不回來

但也沒招 就只能灑錢救

科技業算是台灣有競爭力的產業

其他甚麼生科財金那種外流才凶

認識很多純血112旅外歐美博士

根本不考慮回台工作
美加歐澳新
選一個去工作都是台灣3倍薪水

台灣幹40年 你在國外幹15年就打平了

至於你擔心的人才斷層

科技業一線廠
現在主力大概是5,6年級生吧


剛收的8年級生進去也是在打雜

要感受到人才斷層問題
可能要等8,9年級生當主力

那也是10幾年以後的事了....

嗯免煩腦啦




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