例假工資怎麼給 - 請假

Kumar avatar
By Kumar
at 2007-10-08T14:44

Table of Contents

※ 引述《debries (debries)》之銘言:
: 請問各位前輩
: 假設有個員工 請星期一到下星期三事假
: 中間那個星期日的例假工資還需要給他嗎?
: 不給會不會有違法的疑慮??
: 謝謝!
我可以問為什麼不用嗎??

如果該員工是屬於正常週休
那這樣只等於請了8天假(5+3)
中間的六日兩天他不需要請假也是放假狀態

如果該員工是計時工 即按出勤時數或天數給薪
那就是請了10天假
就照貴公司事假的給薪標準計算

--
沒有預期 才會覺得驚喜
雖然突然 但卻喜歡這樣的隨性
未來或許會走上四處亂走的自助旅行之路
no detail,no plan
心是自由自在 和天地合而為一
一切就讓它隨緣吧 :)

--
Tags: 請假

All Comments

Frederic avatar
By Frederic
at 2007-10-11T04:55
推~~

請問中研院薪資?

Callum avatar
By Callum
at 2007-10-03T19:54
請問中研院的and#34;依本院業務費項下標準支薪and#34;究竟是多少呢? 找不到資料 希望了解的人能告訴我 有點急呀... 如果有相關年終.福利.年資累計等� ...

[問題] 產假一問

Candice avatar
By Candice
at 2007-09-23T19:51
※ [本文轉錄自 BabyMother 看板] 作者: sophieli (蘇菲哩) 看板: BabyMother 標題: [問題] 產假一問 時間: Sun Sep 23 18:58:34 2007 勞基法寫著產假56天,最近適逢秋節� ...

懷孕三保

James avatar
By James
at 2007-09-18T12:01
現行法令對懷孕婦女之保護: 第一保:應停止工作並給予產假(勞基法第50條及兩平法第15條) 第二保:得申請改調較輕易工作(勞基法第51條) 第三保:不� ...

想問各位公司特休假的請法

Mia avatar
By Mia
at 2007-09-12T00:33
※ 引述《neko0202 (最初的起點)》之銘言: : 我們公司的規定是 請特休假時必須是以半日(四小時)為最小請假單位 : 但是因為現場人員及後勤人員的班別� ...

想問各位公司特休假的請法

Yedda avatar
By Yedda
at 2007-09-11T21:44
剛剛無意見發現了這個版 真是欣喜若狂啊 有機會再來自介 現在先來丟個問題 問問大家的情況 想請教各位自己的公司 對於特休假是怎麼請法? 我們� ...