公司要我提早離職，是否要發預告薪資？ - 離職

By Eden
at 2011-10-02T14:10

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我在這份工作滿三個月但未滿一年，

在9/30遞出辭呈，說我只能做到10/14

也有當面和老闆說，

老闆也答應了，

但他今日10/1傳簡訊來，

要我10/3（一）去交接，

看起來意思應該是交接完就不用去了，

請問，

他這樣是不是要發給我10天的預告薪資？

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All Comments

By Delia
at 2011-10-02T19:17

他又沒有忽然叫你走

By Agatha
at 2011-10-01T08:38

我家的閃光應徵了某家公司護士該家公司也來電通知可前往參加面試而面試時需攜帶勞保投保證明請問這勞保投保證明和面試有何關聯? 我有爬文�� ...

By Agatha
at 2011-09-30T19:52

話說我今年才剛國立大學碩班畢業然後九用底投履歷進到某個知名國立大學的實驗室結果確定率取後老師就說快十月份了那到了十月份我們在正式 ...

By Ursula
at 2011-09-30T15:44

想請問各位先進公司的離職流程因為目前我們公司在這方面還沒有比較確定的流程以往都是在人資部門寫一寫離職單就走了不過我知道有些公司需�� ...

By Faithe
at 2011-09-30T11:59

1.「試用期」可以約定，貴公司要約定30天、三個月、半年都可以但不可以「試用期」來規避勞基法資遣費（定期契約不在此限）勞基第18條（勞工不 ...

By Kama
at 2011-09-29T19:04

今天收到他們家的email 想請我過去應徵他們的consultant 我自己本來是在Cartier做CRM的因家裡因素兩個月前離職現在待業中爬了文看大家對這家的評價� ...