公司調薪標準 - 工程師

各位年薪三百萬的鄉民晚安

小弟知道各公司調薪標準不同

就我認知來說

公司的調薪通常都與個人考績有關

問題來了 今天跟公司同期的吃飯

最近剛好公司有調薪 有聊到調薪話題

他就有說到一句:他們課比較操 所以調比較多

真的有沒有比較操我是不知道 畢竟我沒待過他們課

對於那句話 小弟還是無法認同

真的有公司會在同考績下 因為課上比較操而調薪不同嗎

操的定義? 晚下班?

個人覺得要提升效率早下班很難

但要裝忙晚下班 倒是滿簡單的

各位鄉民的公司也有這樣玩的嗎?




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