到職員工未滿15天的薪資給付問題 - 人資

大家好~


我們公司剛成立沒多久

有個新員工, 4/18 到職


我跟老闆討論薪資發放, 是用(月薪/30)*(4.18~4.30)


目前會計認為未滿半個月

要以實際天數計算(要扣掉六日)



我想查勞基法


但在那之前, 先請教一下HR得前輩們


不知道有沒有人有遇過這個問題呢?

懇請賜教~



謝謝~~~~~~~




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