※ 引述《hsnumax (^_^)》之銘言:
: 看了某些推文真不知道該認真還是笑笑就算了
: 一堆人抱怨自己薪水不漲
: 看到別人加薪還要酸該公司不賺錢憑什麼加薪 (希望這些人的老闆不會把這句學起來)
: 認真一點講
: 就公司的經營來說
: 今天如果不加薪,老人跑了
: 那請新人會對公司比較賺嗎?
: 如果是需要經驗or技術的部門
: 找新人來反而會吃掉其他老人的產能 (因為老人還要花時間教)
: 有些部門跑了做滿兩年的老人,
: 找新人來可能要等他待滿至少半年,才有機會期待他產出大於別的老人教他的付出
: 更不要說有些人為MO會造成多少錢的浪費?
: 假設每個人從新人到老都會MO一次 一張光罩動輒快一百萬 整套光罩快一千萬
: 你省老人的加薪,請新人來結果省的錢都被MO吃光光還倒賠
: 至於如果你是投資人,如果單單只看到"公司賠錢還要加薪"就在酸
: (也不知道這些人是不是真的是投資人)
: 我只能祝你保重
從網路泡沫到金融海嘯
看歐美企業為了減少虧損或增加獲利以對股東有所交待
都是以仟為單位在砍人
當產能過剩或利用率不足時
加薪說的過去嗎
或許國情不同吧
我是投資人但沒投資包子店
看文章就知道我是酸的
--
: 看了某些推文真不知道該認真還是笑笑就算了
: 一堆人抱怨自己薪水不漲
: 看到別人加薪還要酸該公司不賺錢憑什麼加薪 (希望這些人的老闆不會把這句學起來)
: 認真一點講
: 就公司的經營來說
: 今天如果不加薪,老人跑了
: 那請新人會對公司比較賺嗎?
: 如果是需要經驗or技術的部門
: 找新人來反而會吃掉其他老人的產能 (因為老人還要花時間教)
: 有些部門跑了做滿兩年的老人,
: 找新人來可能要等他待滿至少半年,才有機會期待他產出大於別的老人教他的付出
: 更不要說有些人為MO會造成多少錢的浪費?
: 假設每個人從新人到老都會MO一次 一張光罩動輒快一百萬 整套光罩快一千萬
: 你省老人的加薪,請新人來結果省的錢都被MO吃光光還倒賠
: 至於如果你是投資人,如果單單只看到"公司賠錢還要加薪"就在酸
: (也不知道這些人是不是真的是投資人)
: 我只能祝你保重
從網路泡沫到金融海嘯
看歐美企業為了減少虧損或增加獲利以對股東有所交待
都是以仟為單位在砍人
當產能過剩或利用率不足時
加薪說的過去嗎
或許國情不同吧
我是投資人但沒投資包子店
看文章就知道我是酸的
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