去國外工作的相關問題 - 加班

※ [本文轉錄自 Tech_Job 看板 #1Eo5Zk_Y ]

作者: billandcs (Bill) 看板: Tech_Job
標題: [討論] 去國外工作的相關問題
時間: Sun Nov 20 09:33:31 2011


有鑑於台灣科技業薪資與付出心勞力不成比例,一些在科技業的朋友開始找國外的職缺,

發現部份相同內容職缺與工作內容在考量GDP與PPP後仍是國外勝出,並在與朋友商討後,

逐步列出以下問題,希望有在其他國家工作或是有經驗的版友可以回答.

目前規劃的國家以英國為主,若有其他國家的經驗也歡迎分享.

0. 英國當地的畢業生，會怎麼找工作? 找哪方面的工作比較多？

1. 英國的IT產業與軟體服務業，多數集中於哪些地方？ 附近的生活開銷與水平與倫敦
相比，有沒有比較低些？

2. 英國的IT產業與軟體服務業以何種類型為主？嵌入式系統/平台相關、Web相關、手機
平台相關、手機軟體相關....etc
(這個問題可能很難懂，但我們想知道英國的資訊產業主要成份是什麼；以台灣為例，
資訊產業主要為嵌入式平台相關與韌體開發，因為很多委外代工/設計都是在台灣做
的關係,因此講究創意發展的純軟體研發工作與軟體服務業，就幾乎沒有。當然網際
網路服務業就更不用說了...)


3. 英國的IT產業與軟體服務業，對於非歐洲國藉的人或者是說，對亞洲人的接受程度如
何？ 能夠高度接受亞洲/台灣人進去工作團隊？ 對於雇用亞洲人/台灣人的意願高嗎？
(以台灣的情況為例，會傾向用本地人，因為溝通上比較沒問題；或者，外國人的技
術比較高，所以我們聘用他。當然，有非常少見的情況，是公司的工作環境或性質能
接受多元文化、比較自由,像是旅遊服務業，常常要接待外國來的團體，就較能夠接受
不同國藉的人一起工作，也有較高的意願聘用外國人。)

3-1. 承上一個問題，如果在非資訊產業裡的資訊相關工作(例如製造業裡面的資訊管理部
門)，對亞洲人的接受程度如何？ 能夠高度接受亞洲/台灣人進去工作團隊？ 對於
雇用亞洲人/台灣人的意願高嗎？
此外，薪水上有什麼差異嗎？(可以簡單的分，遠低於、略低於，差不多，略高於，
遠高於 五種差異關係)

4. 對於非歐洲國藉的人，或者是只針對亞洲/台灣人，IT產業與軟體服務業願意支付與
雇用英國人相當的薪水嗎？(以同樣職位同樣能力來說的話)

5. 英國的IT產業與軟體服務業，平均月薪/年薪為多少？ 以非英國藉的亞洲人來說，
是平均以上或是以下？

6. 英國的IT與軟體服務業，以什麼樣的類型為主？ 對於證照、學歷以及相關證明是否
重視？ 是否有顯著加分效果？ 有的話建議準備哪幾張證照？

7. 英國的IT與軟體服務業，會像台灣的加班、過勞嗎...?

8. 如我們這樣子的國外人士(亞洲人/台灣人)，有哪些管道去取得英國資訊產業的工作
機會？ 有沒有一些資源可以使用？例如求職網、人力仲介，還是比較建議自己丟CV
去應聘？

9. 英國有無類似ptt這樣子的綜合性集中討論區？！ 如果沒有，那有沒有針對IT與軟體
服務業的討論區？

10. 英國IT與軟體服務業的薪資來說，跟其他行業比較起來，是屬於中高薪資的行業嗎
？
工時跟其他行業比起來，是否跟台灣一樣屬於長工時的行業嗎？
(上下班時間一般來說的情況如何？)

11. 在英國IT與軟體服務業中，如我們這樣子的國外人士(亞洲人/台灣人)，能夠與當地
的專業人士cowork關鍵點為何？ 例如，專業上的語言溝通與表達能力、專業與邏輯
能力等等...
有沒有其他關鍵能力可以建議讓我們參考與準備？

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