台南的薪水真低 - 國貿工作討論

※ 引述《confused (guest)》之銘言：
: 最近從北部下台南找工作
: 覺得台南的薪水真是低到一個不像話
: 我大概有4年國貿人員的工作經驗，也有出國參過展，
: 最近去面試一家電子公司
: 公司要求我去大陸廠受訓2個月再回台灣
: 以後要還要去台北、香港、德國、美國...出差參展
: 最重要是要"開發"，業績業績要衝出來!!!!!!
: 然後聽主管在說，公司裡面還有3套該學的作業系統流程，
: brabra要求的一大堆....我面試了1個半小時，真快聽他們說到快睡著，
: 可是薪水居然只有26K!!!
: MY GOD~~~ 這種薪水扣掉房租，真的有辦法養活自己並存錢活下去嗎？＠＠
: 連續2個主管進來面試，
: 也都沒考英文...只是一直在問你的工作經歷，
: 我是覺的國貿人員至少英文是基本能力，而且工作內容都要用到英文，
: 怎麼都不考英文咧...真是覺得很奇怪...
: 唉~~~難怪大家都往北部擠去找工作了~~~


第一 可以去大陸工廠學習 這挺好的 公司願意花教育訓練費
第二 可以花出差費參展給你去增廣見聞 也很好 公司願意花出差費培養你

第三 業績先衝出來後 再來談薪水...

到時候是老闆怕你跑 你也就不用怕他不給薪
因為可以把客戶帶走的sales 一出走 總是傷害
因為某些客戶 還是需要某些特定人員處理..

話說 英文真的不重要 ..很會講英文 對產品沒概念 還不是0..
sales賣得好 是公司產品好與cost down的能力..以級對產品了解的專業性
很多上一輩的英文講得2266.. 好幾句話拼成一句的..還是賣得好.
但有些共通點 都是技術底的(這句話要用台語講)...他們自己出差就幫客人解決問題了
何必再等回台灣 再請品保解決..這又過一個月了..
在品保與開發 不懂英文的狀況下.sales勢必要頂產品開發工作了..

想換工作 能夠馬上帶新客戶 給新東家的業務..是否薪水更好談呢?
但有點道德就好..
比方說 我離開了版金商 就不要再賣版金 跟老東家對打..不然你在業界會臭掉
但我可以轉去賣車燈.. 底盤等一堆東西 ..
我還是可以持續跟老客戶聯繫 馬上又幫新東家爭取客戶....
帶槍投靠 薪水更好談..前提是 要作得漂亮..

但話又說回來 你今天若去貿易商.. 以上就不是太重要 除非你想開了 要多認識產品.
不然 還是只會議價報價就好.. 反正產品開發 不甘你們家的事..
有得賣就賣 沒得賣就拉倒...

但有遠見的貿易商 也開始介入投資開發了..因為他也知道 在工廠大量自主外銷下
貿商越來越沒空間. 他需要有自己的武器才行呀




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