告知離職 - 離職

Wallis avatar
By Wallis
at 2015-03-25T17:25

Table of Contents

在公司待兩年半了
已經口頭跟老闆提說要離職
因為我自己在4/16前一定要走人或者真的就留下來
勞基法是規定20天前要提

現在卡在老闆想留人
在那邊請小老闆和中老闆遊說
我是怕到時一拖到這禮拜五前都沒結論要放我走
是怕口說無憑
說我沒在20天前提出

弄到為這種事發mail好像又很怪
除了等等看這兩天上頭要怎麼演之外
還有啥建議防止到時不放人?

--
Tags: 離職

All Comments

George avatar
By George
at 2015-03-27T01:49
直接提離職就好,擔心就寄個信件或錄音
Catherine avatar
By Catherine
at 2015-03-29T15:41
繼個信件先,免得沒憑據
Lucy avatar
By Lucy
at 2015-03-31T08:53
先寄辭呈,然後再找老闆
Brianna avatar
By Brianna
at 2015-04-02T19:49
就寄信告知有個依據 再跟他談
Dinah avatar
By Dinah
at 2015-04-03T21:50
不然就用大絕,無故曠職三日,就自動炒魷魚了
Edith avatar
By Edith
at 2015-04-08T19:30
樓上那招會害到自己,寄信留紀錄就好
Isabella avatar
By Isabella
at 2015-04-12T18:25
不怪 如果你打定主意要走 mail一定要發
Jacob avatar
By Jacob
at 2015-04-16T09:56
發EMAIL給主管留證據 END
Hedy avatar
By Hedy
at 2015-04-17T21:09
要留人下來!直接談加薪吧!幹嗎不讓人走
Mia avatar
By Mia
at 2015-04-19T00:04
離職原因是工作氣氛和要出國旅遊12天不准假
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2015-04-20T20:06
發mail當證據,時間到沒談妥直接走
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2015-04-23T05:50
mail一定要發,主管跟HR都要發,最後留不留是之後的事。
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2015-04-23T10:06
發了被留可以取消,沒發就是什麼都沒發生過,你不能走。
Franklin avatar
By Franklin
at 2015-04-26T10:12
不發email到時候被搞是你自找的 勞基法就這條有效用
你還不保護自己 到時候出問題請不要檢討別人
Damian avatar
By Damian
at 2015-04-29T15:31
都要走了 最壞就一次發信給所有的上層主管 一次看
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2015-04-30T03:15
Record
Margaret avatar
By Margaret
at 2015-05-01T03:47
不讓請假還不讓走,那麼厲害的公司
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2015-05-01T17:02
發MAIL給組管人資CC自己~時間到走人無誤
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2015-05-05T19:49
主管 發完就木已成舟
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2015-05-06T13:39
勞基法沒有規定員工自行離職要提前預告
Gary avatar
By Gary
at 2015-05-09T10:57
哪有不準放假的爛公司 一點也不正 離職是對的
Eden avatar
By Eden
at 2015-05-14T03:32
我同事都發mail給主管
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2015-05-16T15:02
發mail啊, 等甚麼?

老公的煩惱

Linda avatar
By Linda
at 2015-03-25T15:17
大家好,首po、文長,請見諒。 我老公是電機系的,畢業後待過的工作一開始是在竹科,後來我們結婚前他算為愛 到中壢上班,在一間小小的運動用品 ...

煩惱的offer選擇請益 (前後段日商)

Tom avatar
By Tom
at 2015-03-25T12:35
背景: 小弟是中字輩機械系學士,畢業後於台積設備任職四年,由於英文還ok,加上 不喜歡台積一些詭異的KPI文化,故想往外商挑戰 OFFER: 東京威力( ...

解ISSUE或出事會扛的人多嗎?

Gary avatar
By Gary
at 2015-03-25T03:23
小弟的一點心得提供各位參考。 具有良好公司文化的企業,責任區分應該大略如下: 經理人跟資深工程師,是負責出去罰站跟整體溝通規劃。 新人工� ...

私立大學工作五年,想洗學歷的矛盾

Irma avatar
By Irma
at 2015-03-24T23:55
本人畢業於私立後段班大學工工系 目前工作經歷五年,擔任某科技廠總主任職務(正常班不用輪班) 已卡到副理缺,預計今年可升到副理 畢業以來心中總� ...

地雷公司小心別誤踩!!!

Kumar avatar
By Kumar
at 2015-03-24T12:50
這是小弟第一份工作,在這間公司服務有一年半了,出差時間大概累積九個月之久, 主要負責跑大陸andamp;越南兩地.事情是發生在今年一月底,出差至越南一 ...