大銀微系統 offer - 工程師

By Ida
at 2015-01-05T20:24
at 2015-01-05T20:24
Table of Contents
不好意思,看到有關台中H集團的提問,我又手癢來回文了。
內容直接打出大家最關心的薪資結構,如果這樣有違法任何一點法律規定,
拜託版上好友好心告訴我。
※ 引述《wavek (清大黃靖倫)》之銘言:
: 文可能有點長,抱歉請體諒!
: 小弟目前是114熱流組碩班生
: 最近有幸拿到大銀微系統的 offer (台中)
: (印象中人資好像是說 180幾人取30人左右)
基本上這數字聽聽就好,反正他說真的說假的對你也沒影響。
不用太在意。
: 不過也只有去這家面試
: 所以拒絕的話就會去當兵或抽一般替代役了
: 公司期限再一個星期就要給回覆
: 相當猶豫,希望過來人或是任何人能給點意見!
: 職缺: 自動化開發部門
: 薪資: N+5 ~ N+9
: 人資是說進去後會看情況再決定
: 總之最低月薪會有 N+5
然後我本身在裡面,目前好像沒有聽過自動化開發部門...
還是您記得面試您的主管名字? 可以私信給我XD
再來 因為我個人也不喜歡N來N去,總之其實研替行情在板上也都查的到了,
也沒必要N,一般研替進去就是45K左右,小數點後面我不記得所以說左右。
之前行情是42K,後來因為政府政策關係,改成45K(詳細可以版上a我ID。
然後因為你114畢業,又另外如果有專長證照等,可能會加,
至於加多少我就不知道了 因人而異。所以才會有最低45K
: 面試時有說年薪有*14 不過offer上面沒寫
: 然後有加班費
再來講薪資結構,版上其實也查得到,我這邊在講一次。
人資再通知你錄取時應該也有這樣跟你講過了。
1.底薪 (每個月10號領薪,包含伙食1800、全勤1600)
2.專業獎金 (每兩個月領一次,奇數月還是偶數月領?幾號領? 請自己問清楚人資)
3.營運分紅或是季分紅 (每三個月領一次,是不是 1、4、6、9月領 請自己問清楚人資)
45K=1+2+3。
假設假設假設
假設我一個月底薪37400 (包含1600全勤,1800伙食)。
專業獎金兩個月領一次,一次4000,等於平均一個月2000。
營運分紅三個月領一次,一次7500,等於平均一個月2500。
所以我"平均"每個月薪資=37400+2000+2500=41900
我目前的經驗是
加班費 37400/30/8=155.833 為你的時薪
時薪乘上1.33或1.66或是假日乘上1 就是你的加班費。
加班可以轉補休,請假請補休才不會被扣全勤。
請事假或病假,以事假為例 37400-1600-1800=34000
34000/30=1133.333 這是你請假一天扣的薪水,
另外請假會扣全勤 那要另外扣。
再來年薪*14 這個 我抱持懷疑態度,雖然我還沒實際領到過。
不過像上述說到的營運分紅 雖然說一次7500,這個發放時間根本就沒有一個標準之外
也不是一定領的到7500,像第三季的 好像12月才發,而且是乘0.7。
: 住宿: 我是苗栗頭份人,會在台中租屋
公司有提供宿舍,新的,蓋好差不多半年。
一個月1000,電費另計,水費有沒有另計我不知道,宿舍沒有提供網路。
洗衣機要投錢。兩人一間套房。廁所乾濕分離。
: 家裡經濟情況大概算普通偏下,所以才會考慮研替
: 爬過文雖然看到大家都很不推的樣子,然後說很操
: 不過... 其實大家好像每一家都不推.. (日月光,和碩等等....)
: 是比想知道不推的原因, 或者是離職的原因
: 當然不只是缺點,有正面意見也歡迎!
: 也希望有過來人可以私信告訴我 >"< 如果推文不方便的話
:
的確大家每一間都不推,因為覺得好的不會特地上來發文。
H集團雖然大家說很操,公司裡面也是好幾百人,其中四大四中的博碩士也不少
如果真的很爛,一間公司不會從上銀又開出大銀,人也一直徵,雖然流動率很高...
操不操看人,重點是跟自己的個性合不合。
目前有幾個明確的問題想問
: 1。
: 關於很操,我想知道大概是屬於下面哪種
: A. 很忙 很累 很多事情 工時長(包含雜事)
: B. 壓力很大
: 如果工時長我應該可以接受
: 畢竟很多家公司好像都這樣
: 朋友目前在宏達電也都待很晚
這我只能說看部門,簡單來講,腳長在你身上,下班時間到了你要走有人攔的住你嗎..
你照公司規定上下班,沒人有辦法扣你錢,頂多你被主管考績打不好,年終領太少之類的。
那下班時間到了,為啥大家不回家,相信每一間公司都一樣
,事情永遠不會有做完的一天,為了趕出貨交機壓力,有時候會需要配合加班,
你今天有約會,心情不好,指甲痛,想走沒人欄的住你。反正還是有人會幫忙,
不然就是放著明天繼續處理。
或是自己的研發案子想要掌握時程,這些都是自己安排的,
所以這題我不知道怎麼回答你,壓力也是因人而已,有些人被念兩句就覺得壓力很大
有些人身上好幾個案子 還是做得很高興。
不過我還是稍微的回答妳一下好了,我本身每個月加班約20~30小時。
其中八小時換補休。
同部門也有些人每個月加班0小時的,也有些每個月加班50~60的。
所以這真的很難說,完全看自己。
: 2。
: 加班費是否會確實給?
: 是否會有可能進去後跟當初說得不一樣
: 公司找一堆規定 不給你加班費
這個依我目前經驗,是一定會給。
只是你每天加班完後的隔天要寫加班單給主管簽,寫你加班時數還有簡單敘述加班原因
通常加到9點10點,主管不太會有意見,
如果加到半夜可能就會來關心到底為啥需要到半夜了。
: 3。
: 上班時間?
: 面試時是說8:30 然後提早來做早操
: 可是爬文看到有人說6點打卡....
: 好奇想問問是怎麼回事...
8.30上班,8.20以前要到公司,所以打卡要打8.20以前,不然算遲到。
六點打卡?我不知道,也沒遇過,除非出差之類的吧。
另外通常研替進來的職位是副工程師,副工程師假日值班顧警衛室,
通常一年只會輪到一次,禮拜天要去公司當警衛,會給薪水,好像一千塊吧。
再來有時候會需要職早班跟晚班,應該也是一年輪到一兩次,
就早上站在門口跟同仁打招呼,下班檢查同仁有沒有攜帶違禁品,
值早晚班的當天或是隔天可以比較晚進公司。
值早班就是要提早進公司,隔天好像可以晚近公司。
值晚班當天可以晚近公司,當然晚上會比較晚下班。
早班跟晚班不會排在同一天,
總之大概是這樣 我也還沒實際輪過。
: 4。
: 簽offer後 是否還能去抽替代役或是當兵
: 因為offer上好像只說我不能去其他公司當研替
這你為何不自己問清楚人資?
就我所知拉,你可以去研替版或試問版上其他版友?
你再進成功嶺新訓當天都可以後悔,之後就不行了。
這我不確定。
: 5。
: 這點可能比較多餘... 但還是想問問看
: 因為本身對汽車賽車科技方面非常有興趣
: 如果我進這家公司的話 對之後進入汽車業會有一點點幫助嗎?
: 雖然台灣好像真的沒有甚麼在做引擎或是其他汽車研發的
另外 我不知道你的部門是哪一個 也沒辦法告訴我所知道的工作內容。
大銀本身做馬達 驅動器 我對汽車產業不懂 我也不知道到底有沒有幫助
你進公司前應該要先查查看公司是做啥的吧。
如果自己本身對這方面有興趣,是不是可以去找看看有沒有相關的公司阿?
: 先感謝您看完了!
: 非常需要大大們的意見,拜託了>"<
: 對了 我一直不太喜歡版上用N來表示薪水
: 因為我都不知道大家N是多少
: 不過當初我在履歷表上寫的希望月薪是寫40K
以上你問的就這麼多,我就只回這樣了,我覺得我打得很客觀了,沒啥個人情感
,有問題可以再問,或是私下討論,
我知道的都可以幫您解答。
另外算是一些個人碎念,很多事情還是自己先問清楚好,直接對人資問清楚,
不要到時候進去之後才後悔,像我以前不懂,都覺得有公司要我就好了,
拿到OFFER就很高興的點頭如搗蒜,薪水也都是以公司開的為主,
從來都不懂得薪水怎麼談,然後就會發現自己入坑,如果一被綁三年那會很痛苦。
版上大家給你的只是經驗。說一句難聽一點的,今天假設上面我都是亂打得騙你的
你也不知道,有任何問題還是請洽人資或是主管,只要有禮貌,
真心誠意地想要了解工作內容與薪資等,總比進去之後後悔還要好。
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內容直接打出大家最關心的薪資結構,如果這樣有違法任何一點法律規定,
拜託版上好友好心告訴我。
※ 引述《wavek (清大黃靖倫)》之銘言:
: 文可能有點長,抱歉請體諒!
: 小弟目前是114熱流組碩班生
: 最近有幸拿到大銀微系統的 offer (台中)
: (印象中人資好像是說 180幾人取30人左右)
基本上這數字聽聽就好,反正他說真的說假的對你也沒影響。
不用太在意。
: 不過也只有去這家面試
: 所以拒絕的話就會去當兵或抽一般替代役了
: 公司期限再一個星期就要給回覆
: 相當猶豫,希望過來人或是任何人能給點意見!
: 職缺: 自動化開發部門
: 薪資: N+5 ~ N+9
: 人資是說進去後會看情況再決定
: 總之最低月薪會有 N+5
然後我本身在裡面,目前好像沒有聽過自動化開發部門...
還是您記得面試您的主管名字? 可以私信給我XD
再來 因為我個人也不喜歡N來N去,總之其實研替行情在板上也都查的到了,
也沒必要N,一般研替進去就是45K左右,小數點後面我不記得所以說左右。
之前行情是42K,後來因為政府政策關係,改成45K(詳細可以版上a我ID。
然後因為你114畢業,又另外如果有專長證照等,可能會加,
至於加多少我就不知道了 因人而異。所以才會有最低45K
: 面試時有說年薪有*14 不過offer上面沒寫
: 然後有加班費
再來講薪資結構,版上其實也查得到,我這邊在講一次。
人資再通知你錄取時應該也有這樣跟你講過了。
1.底薪 (每個月10號領薪,包含伙食1800、全勤1600)
2.專業獎金 (每兩個月領一次,奇數月還是偶數月領?幾號領? 請自己問清楚人資)
3.營運分紅或是季分紅 (每三個月領一次,是不是 1、4、6、9月領 請自己問清楚人資)
45K=1+2+3。
假設假設假設
假設我一個月底薪37400 (包含1600全勤,1800伙食)。
專業獎金兩個月領一次,一次4000,等於平均一個月2000。
營運分紅三個月領一次,一次7500,等於平均一個月2500。
所以我"平均"每個月薪資=37400+2000+2500=41900
我目前的經驗是
加班費 37400/30/8=155.833 為你的時薪
時薪乘上1.33或1.66或是假日乘上1 就是你的加班費。
加班可以轉補休,請假請補休才不會被扣全勤。
請事假或病假,以事假為例 37400-1600-1800=34000
34000/30=1133.333 這是你請假一天扣的薪水,
另外請假會扣全勤 那要另外扣。
再來年薪*14 這個 我抱持懷疑態度,雖然我還沒實際領到過。
不過像上述說到的營運分紅 雖然說一次7500,這個發放時間根本就沒有一個標準之外
也不是一定領的到7500,像第三季的 好像12月才發,而且是乘0.7。
: 住宿: 我是苗栗頭份人,會在台中租屋
公司有提供宿舍,新的,蓋好差不多半年。
一個月1000,電費另計,水費有沒有另計我不知道,宿舍沒有提供網路。
洗衣機要投錢。兩人一間套房。廁所乾濕分離。
: 家裡經濟情況大概算普通偏下,所以才會考慮研替
: 爬過文雖然看到大家都很不推的樣子,然後說很操
: 不過... 其實大家好像每一家都不推.. (日月光,和碩等等....)
: 是比想知道不推的原因, 或者是離職的原因
: 當然不只是缺點,有正面意見也歡迎!
: 也希望有過來人可以私信告訴我 >"< 如果推文不方便的話
:
的確大家每一間都不推,因為覺得好的不會特地上來發文。
H集團雖然大家說很操,公司裡面也是好幾百人,其中四大四中的博碩士也不少
如果真的很爛,一間公司不會從上銀又開出大銀,人也一直徵,雖然流動率很高...
操不操看人,重點是跟自己的個性合不合。
目前有幾個明確的問題想問
: 1。
: 關於很操,我想知道大概是屬於下面哪種
: A. 很忙 很累 很多事情 工時長(包含雜事)
: B. 壓力很大
: 如果工時長我應該可以接受
: 畢竟很多家公司好像都這樣
: 朋友目前在宏達電也都待很晚
這我只能說看部門,簡單來講,腳長在你身上,下班時間到了你要走有人攔的住你嗎..
你照公司規定上下班,沒人有辦法扣你錢,頂多你被主管考績打不好,年終領太少之類的。
那下班時間到了,為啥大家不回家,相信每一間公司都一樣
,事情永遠不會有做完的一天,為了趕出貨交機壓力,有時候會需要配合加班,
你今天有約會,心情不好,指甲痛,想走沒人欄的住你。反正還是有人會幫忙,
不然就是放著明天繼續處理。
或是自己的研發案子想要掌握時程,這些都是自己安排的,
所以這題我不知道怎麼回答你,壓力也是因人而已,有些人被念兩句就覺得壓力很大
有些人身上好幾個案子 還是做得很高興。
不過我還是稍微的回答妳一下好了,我本身每個月加班約20~30小時。
其中八小時換補休。
同部門也有些人每個月加班0小時的,也有些每個月加班50~60的。
所以這真的很難說,完全看自己。
: 2。
: 加班費是否會確實給?
: 是否會有可能進去後跟當初說得不一樣
: 公司找一堆規定 不給你加班費
這個依我目前經驗,是一定會給。
只是你每天加班完後的隔天要寫加班單給主管簽,寫你加班時數還有簡單敘述加班原因
通常加到9點10點,主管不太會有意見,
如果加到半夜可能就會來關心到底為啥需要到半夜了。
: 3。
: 上班時間?
: 面試時是說8:30 然後提早來做早操
: 可是爬文看到有人說6點打卡....
: 好奇想問問是怎麼回事...
8.30上班,8.20以前要到公司,所以打卡要打8.20以前,不然算遲到。
六點打卡?我不知道,也沒遇過,除非出差之類的吧。
另外通常研替進來的職位是副工程師,副工程師假日值班顧警衛室,
通常一年只會輪到一次,禮拜天要去公司當警衛,會給薪水,好像一千塊吧。
再來有時候會需要職早班跟晚班,應該也是一年輪到一兩次,
就早上站在門口跟同仁打招呼,下班檢查同仁有沒有攜帶違禁品,
值早晚班的當天或是隔天可以比較晚進公司。
值早班就是要提早進公司,隔天好像可以晚近公司。
值晚班當天可以晚近公司,當然晚上會比較晚下班。
早班跟晚班不會排在同一天,
總之大概是這樣 我也還沒實際輪過。
: 4。
: 簽offer後 是否還能去抽替代役或是當兵
: 因為offer上好像只說我不能去其他公司當研替
這你為何不自己問清楚人資?
就我所知拉,你可以去研替版或試問版上其他版友?
你再進成功嶺新訓當天都可以後悔,之後就不行了。
這我不確定。
: 5。
: 這點可能比較多餘... 但還是想問問看
: 因為本身對汽車賽車科技方面非常有興趣
: 如果我進這家公司的話 對之後進入汽車業會有一點點幫助嗎?
: 雖然台灣好像真的沒有甚麼在做引擎或是其他汽車研發的
另外 我不知道你的部門是哪一個 也沒辦法告訴我所知道的工作內容。
大銀本身做馬達 驅動器 我對汽車產業不懂 我也不知道到底有沒有幫助
你進公司前應該要先查查看公司是做啥的吧。
如果自己本身對這方面有興趣,是不是可以去找看看有沒有相關的公司阿?
: 先感謝您看完了!
: 非常需要大大們的意見,拜託了>"<
: 對了 我一直不太喜歡版上用N來表示薪水
: 因為我都不知道大家N是多少
: 不過當初我在履歷表上寫的希望月薪是寫40K
以上你問的就這麼多,我就只回這樣了,我覺得我打得很客觀了,沒啥個人情感
,有問題可以再問,或是私下討論,
我知道的都可以幫您解答。
另外算是一些個人碎念,很多事情還是自己先問清楚好,直接對人資問清楚,
不要到時候進去之後才後悔,像我以前不懂,都覺得有公司要我就好了,
拿到OFFER就很高興的點頭如搗蒜,薪水也都是以公司開的為主,
從來都不懂得薪水怎麼談,然後就會發現自己入坑,如果一被綁三年那會很痛苦。
版上大家給你的只是經驗。說一句難聽一點的,今天假設上面我都是亂打得騙你的
你也不知道,有任何問題還是請洽人資或是主管,只要有禮貌,
真心誠意地想要了解工作內容與薪資等,總比進去之後後悔還要好。
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By Ida
at 2015-01-06T16:24
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By Enid
at 2015-01-08T08:16
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By Bethany
at 2015-01-12T05:06
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By Isla
at 2015-01-13T09:58
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By Sarah
at 2015-01-18T05:09
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By Dorothy
at 2015-01-22T22:58
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By Vanessa
at 2015-01-23T07:06
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By Aaliyah
at 2015-01-26T00:32
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By Charlie
at 2015-01-26T18:37
at 2015-01-26T18:37
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By Elma
at 2015-01-27T03:09
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By Elma
at 2015-01-28T02:27
at 2015-01-28T02:27
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By Ophelia
at 2015-01-30T03:49
at 2015-01-30T03:49
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By Steve
at 2015-01-31T03:58
at 2015-01-31T03:58
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By Suhail Hany
at 2015-01-31T19:51
at 2015-01-31T19:51
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By Valerie
at 2015-02-03T21:55
at 2015-02-03T21:55
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By Aaliyah
at 2015-02-08T00:48
at 2015-02-08T00:48
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By Brianna
at 2015-02-11T05:00
at 2015-02-11T05:00
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By Damian
at 2015-02-11T08:49
at 2015-02-11T08:49
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By Aaliyah
at 2015-02-11T16:23
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By Thomas
at 2015-02-16T03:25
at 2015-02-16T03:25
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By Aaliyah
at 2015-02-20T21:53
at 2015-02-20T21:53
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By George
at 2015-02-25T01:47
at 2015-02-25T01:47
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By Callum
at 2015-02-26T20:58
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By Enid
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By James
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By Hazel
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By Candice
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By Rae
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By Charlie
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By Ophelia
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By Candice
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By Barb Cronin
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By Franklin
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By Rae
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By Tristan Cohan
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By Andy
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By Cara
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By Andrew
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By Lucy
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By Ivy
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