太陽能大廠茂迪 桃園廠588人全裁 - 工程師

Elma avatar
By Elma
at 2018-12-01T13:32

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別以訛傳訛..
裁員就拉政府基本薪資出來抹黑

台灣以光電廠為例
人事成本佔全公司成本1x%
主管及工程師佔員工人數40%
操作員佔60%

操作員大多數不是底薪,
因為大家都做一陣子了
所以調整薪資佔成本影響很低
當然
佛心的公司這時候會做結構性調薪


太陽能景氣不好已經很久了
大家都是苦撐
甚至有主業被副業的太陽能投資拖垮的

太陽能虧損就是無解...
跟基本薪資一點關係都沒有

基本薪資保障的是低薪的服務業
那群被壓榨的好歹能強迫業主多發點薪水
你不說這個
反而來科技版亂抹

居心可議...




※ 引述《egnaro123 (原po是大叔)》之銘言:
: 這一波最近是全面性的,從新聞就能看出
: 老牌手機大廠
: 太陽能一堆 (泛公股一堆)
: 系統廠A
: 某大電子製造業
: 光電 (泛公股一堆)
: 另外可以看的是
: 汽車零件製造廠大量解僱108人 年底先資遣97人
: 景氣因素影響 桃市5家實施無薪假
: (另外,我家人也受影響了,當然也還沒上新聞)
: 更精彩的是明年的基本薪資23100
: ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
: 失去定價的彈性,廠商若無可吸收成本,
: 加上台廠十幾年平穩無痛的用匯率關稅外勞甚或科專來度日子,
: 明年的基薪調升,景氣現況,廠商大概都在先打預防針了,
: 也可以預見這一波應只會更長,
: 基薪調整只看到自己想看的一面,只願想到政策有對自己一利的一面,
: 甚至連某些教授都說一些和教科書相違背的言論,讓人誤以為是位長官說的話,
: 執政黨自我幻想,拉個基本薪資,就會有年輕及勞工選票,
: 產線/員工生產效率沒上來,廠商也只好合理的評估成本,找對自己有利的一面,
: 基本薪資的吵鬧,一方搖期納喊,大聲叫好,
: 另一面卻是弱勢勞工不得暫退職場,面對自己本身的轉型了,
: 嗯,政府還肥了基本薪資相關的規費,真是棒
: ================
: 想像來些觀光客,賣個農產品就能解決台灣10多年的經濟老問題
: 這當然也是自己欺騙,不願面對問題罷了
: ※ 引述《GGishot (一整個欠噓)》之銘言:
: : 時間: Fri Nov 30 19:12:51 2018
: : http://ec.ltn.com.tw/m/article/breakingnews/2628001
: : [記者陳昀/桃園報導]太陽能大廠茂迪28日宣佈關掉桃園廠,桃園市府勞動局29日接獲茂
: : 太陽能大廠茂迪昨晚宣布啟動第二波裁員,桃園市勞動局今天也接獲茂迪桃園分公司函報大
: : 勞動局指出,茂迪桃園分公司2015年才成立,今年9月已因業務緊縮,將外籍勞工全數資遣?
: : 勞動局表示,依照「大量解僱勞工保護法」,勞資雙方必須10天內完成協商,目前沒有勞工
: : ==================================
: : 年前被裁一波
: : 這家的員工這個年難過了

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All Comments

Xanthe avatar
By Xanthe
at 2018-12-02T14:12
推理性
Lydia avatar
By Lydia
at 2018-12-06T06:49
你忽略OP的超時加班,a廠或許不是,但光電廠和太陽能
那個不是OP,OP都沒了,還需要工程師嗎?
還理性?連個基本的思考都沒
Selena avatar
By Selena
at 2018-12-08T13:31
另外,科技業OP,還一堆外勞,那一個又不是基薪?
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2018-12-12T16:13
還一堆超時加班以避開勞健保支出問題
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2018-12-12T20:27
和那些看起來像長官的學者,不守護其專業一樣的發言
有什麼差別?
Cara avatar
By Cara
at 2018-12-16T06:07
什麼超時加班,什麼避開勞健保根本與標題這間公司無關
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2018-12-17T00:57
好,目前光電廠是不會有大筆固定支出,一定是變動成本
為主,當人力成本占比高,變動成本>產品價格,怎可不砍人
Eartha avatar
By Eartha
at 2018-12-21T16:05
另外,這些公司多得是傳出來砍外勞,然後個個都幻想
Lucy avatar
By Lucy
at 2018-12-22T16:00
沒超時加班,OP可以熟到不加班工時下,薪水高到3,4萬元
原OP的想法,就很像那些隨什麼工運七天假政黨人士影响下
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2018-12-25T22:03
不謹愼思考不去求證不找新聞下簡易的推論
John avatar
By John
at 2018-12-30T08:10
OP不加班3~4萬明明就有,加班更多,你根本沒待過亂放話
Blanche avatar
By Blanche
at 2019-01-04T01:57
OP要正常班3~4萬有阿 做汽機車很多10年以上都可以
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2019-01-04T04:43
老字號日商做10年以上也可以 而且日商是出了名不太裁員
Leila avatar
By Leila
at 2019-01-04T05:58
你用資本支出做母數?你根本就拿一些自己想看的數字
Una avatar
By Una
at 2019-01-06T17:53
另外,我相信十年老員工不會是22K,但外勞和新員工
John avatar
By John
at 2019-01-10T06:18
不是?不能總拿自己想看的數字來看
OP正常3,4萬當然有,但不會是在裁員的公司
Liam avatar
By Liam
at 2019-01-11T18:46
TSMC/台塑這些都不會有影响,但中小企那些呢?
標準只看自己想看的
Irma avatar
By Irma
at 2019-01-12T03:22
另外,這是全國經濟個題,你大可查文,我願意花時間
Kelly avatar
By Kelly
at 2019-01-12T21:06
說基薪的影响,就是說政策是有二面的,央行老大提的結論
每個人都只要隨人起舞不去思考
Odelette avatar
By Odelette
at 2019-01-13T07:11
高薪的工作一直都有,沒本事賺怪誰!單怪政府、老板,有
檢討自己嗎
Annie avatar
By Annie
at 2019-01-16T18:05
太陽能拖垮主業的我也知道一家.

全球電子業急撤中國 投資越南何處去

Frederic avatar
By Frederic
at 2018-12-01T10:51
全球電子業急撤中國 投資越南何處去 https://goo.gl/7XHHNX 最近幾年來,因為大陸工資高漲,加上近期中美貿易戰導致製造業者擔心出口美國產品被 加課關稅,迫使其群起轉向越南。除了節省製造成本外,對於這些業者而言,其最想要知 悉的,莫過於投資越南有甚麼機會、當地的投資環境以及目前全球大廠分佈越南的情況。 對越南而言,製造業已成其主要出口來源,並幫助越南在過去10多年大幅提升GD ...

台達電前進聯合國氣候變遷會議COP24

Audriana avatar
By Audriana
at 2018-12-01T10:35
台達電經營向來以節能、環保、愛地球為主軸,昨(30)日宣布將由集團資深副總裁鄭安 、品牌長郭珊珊領軍,參加於12月3日於波蘭舉行的聯合國氣候變遷會議COP24,而台達電 更將首度在COP24聯合國談判區中主辦官方周邊會議,參加會議的智庫更為氣候變遷界的 一時之選。 另外,台達電也宣布連續第8年入選台灣國際20大品牌,品牌價值年增率達6%至2.66億美 元,是成長幅度最高的工業品牌。 ...

大公司調部門?

Harry avatar
By Harry
at 2018-12-01T10:21
想問一下在上市公司的大大們 目前有轉換跑道的計畫,想從硬體中心轉到軟體部門,但是又不想離開原來部門 畢竟換新主管誰知道風格跟方式,還有新環境 不知道除了借調之外,是不是還有支援? 增加業務量是沒關係,但是是想藉由安逸的環境 過個水,增加自己條件替自己中年做準備 另外,某國立名校跟公司有產學合作,但是限主管職才能補助念碩班 不知道自己私下去報考跟讀書,是否有利? 謝謝! - ...

台北市傳產年薪50萬起

Charlie avatar
By Charlie
at 2018-12-01T09:59
不好意思 請問你說50萬起, 這應該是不含加班費和獎金吧? 如果含加班費和獎金應該超過70萬吧? 不然這薪水好像比外勞低耶? ※ 引述《Leebb (古人)》之銘言: : 如標題 : 含年終獎金 : 各季季獎金(發放3次) : 平均月薪42000起 : 不定時加班加班費 : 週休二日 : 年員工旅遊1~2次(視情況按年資補助旅費或是免費) : 春酒,聚餐,尾牙 : 各位看倌如何?! ...

請問 嘉利科技 軟體工程師環境

Hazel avatar
By Hazel
at 2018-12-01T09:20
※ [本文轉錄自 Soft_Job 看板 #1S0NxxLp ] 作者: comp2468 (ilikemiku) 看板: Soft_Job 標題: [請益] 請問 嘉利科技 軟體工程師環境 時間: Sat Dec 1 02:18:29 2018 如題 我四中碩非本科系 之前在104看到面試邀約 其實滿意外因為我不太符合需求 後來去了一次面試感覺不錯(重慶南海附近) 他說還要等人事 ...