如何提升服務(出版) - 服務業討論

By Harry
at 2013-08-18T21:42

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原PO是做出版業的行政人員，也是客服人員。
最近主管出了一道題給我們，希望我們可以提出5個可以再更好的服務?
原PO想破頭也只勉強了想出3個，希望有同行的可以提供一些意見給我，謝謝。

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All Comments

By Carolina Franco
at 2013-08-20T07:57

關公司

By Jacob
at 2013-08-21T18:13

作業自己寫

By Aaliyah
at 2013-08-17T23:03

最近看到許多餐飲集團或是餐飲業的總公司，都有誠徵像是區督導、協理、經理諸如此類的經營管理人員 (總公司職務) 如果未來的目標是希望能當上以上的職務是不是就必須先從外場服務員、領班、店長這樣的順序有管理經驗後，才有辦法呢? 沒有其它的相關職務也可以這樣升遷上去的謝 ...

By Ida
at 2013-08-17T19:21

在人力銀行看到連鎖比薩店某間分店徵儲備經理，大學有過幾次在餐廳打工，可是不知道這種職位的薪資，人力銀行上面，這個儲備經理的薪資寫的是25K到30K，然後服務業六日跟假日是不太可能放假或排休，結果我看到儲備經理的休假制度竟然寫著週休二日，週休二日！週休二日！週休二日！真是太不可思議了！但 ...

By Belly
at 2013-08-16T12:16

我目前就讀國立大學餐旅管理學系要升大四在大學期間有許多餐飲的打工經驗未來就業方向想先朝麥當勞實習襄理邁進之後在麥當勞裡升遷可是我目前沒有在麥當勞打工的經驗請問若想要在畢業後有較高機會錄取實習襄理是否需要有在麥當勞工作的經驗另外大學期間還可以準備什麼以增加錄取及未來升遷的機 ...

By Donna
at 2013-08-15T10:32

請問大家如果對於自己的工作開始感到厭煩的話那表示什麼? 如果剛開始做沒多久就想退卻是不是就算草莓一顆? - ...

By Regina
at 2013-08-14T21:15

請問一下服務業的公司福利是不是都可以隨意刪減跟面試的時候說的都不一樣是可以被允許的嗎? 全都是以簡訊方式告知而且並不是一間小公司隨意刪減當初面試說過的福利一句解釋都沒有在法律上是允許的嗎? 那要他們做到什麼程度才會是不被允許的例如刪假或是扣薪可以合乎勞基法嗎? 分店拼命開倒是把員工當 ...