學生畢業入半導體當螺絲釘!薪資狂電月 - 薪水
By Joseph
at 2022-01-25T11:25
at 2022-01-25T11:25
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他真的不懂國外科技業給多少嗎?
說真的一個上市上櫃的董欸
怎可能不知正常世界國際大廠科際業新人給多少
講出給12萬台幣,還嫌多?
他真的是電機系畢業的?
還有給不到12萬台幣的台灣也一狗票,
說出去給國外聽,真的丟臉丟到國外,
12萬台幣給超少= =
(一個月12萬台幣)
到底知到國外行情價嗎?
保守1年新人就是10萬美金,
(年收10萬美金)
一個上市上櫃的董市長居然不懂國際行情價!?
然後說台灣一個月12萬台幣太多,
哇真的是天大的新聞!!!!
※ 引述《jeff0025 ()》之銘言
: 學生畢業入半導體當螺絲釘!薪資狂電月領12萬教授 業界:要檢討
: 記者吳佳穎/台北報導
: DRAM廠鈺創(5351)董事長盧超群今(24)日預期,2030年全球半導體產值可達1.2兆
美
: 元,產能不會過剩,還會缺人,搶才大賽提前開打!他說,業界搶到高中去,還鼓勵
女生
: 也加入;另外,半導體不能再用高薪這招搶人。他見到很多得過國際奧林匹亞獎的人
才進
: 入業界,結果為五斗米折腰,作小螺絲釘,還一畢業就比教授月入12萬還多,「業界
要檢
: 討,除了薪水之外,還要有別的留才方法,當然,台灣的教授該加薪,要提高到30萬
一個
: 月才行。」
: 盧超群今日出席工商協進會《公亮紀念講座線上演講》,以「半導體與AI邁向兆紀元
」為
: 題分享。
: 他說,未來智慧產業的應用非常多,包括擴增實境AR/虛擬實境VR、人工智慧AI/機器
學習
: ML、機器人/工業4.0、元宇宙等等。這些都要用到晶片,因此台灣的供應鏈位置非常
關鍵
: 。目前各國都在大舉建晶圓廠,這並不瘋狂,需求實在太龐大,連他認識的德國知名
家電
: 廠Bosch也投入。
: 談到未來半導體的榮景,以及台灣剛好佔住供應鏈關鍵位置,盧超群也大曝業界的搶
人才
: 大作戰!他說,半導體拿極高的薪水來搶人,但只拿錢和物質來吸引人才,最後會有
問題
: 。
: 「學生一畢業就拿那麼多錢,比教授拿得還多,教授大約月收12萬元;這種人最後都
會變
: 難用,不是自高自大,就是為五斗米折腰,只看錢。」
: 他認為,要先提高教授薪水,到30萬元一個月,讓教授更有動力,拚命去訓練去優秀
人才
: 。盧超群說,已和台灣半導體協會討論此事,只靠錢搶人,最後沒好處;但業界也無
奈,
: 因為「外商給得更高!」,結果大家去跟經濟部反應,經濟部說,「總不能不讓外商
來。
: 」大家也只能坐下來腦力激盪,看還有什麼辦法留住菁英。
: https://reurl.cc/2D8q9r
--
說真的一個上市上櫃的董欸
怎可能不知正常世界國際大廠科際業新人給多少
講出給12萬台幣,還嫌多?
他真的是電機系畢業的?
還有給不到12萬台幣的台灣也一狗票,
說出去給國外聽,真的丟臉丟到國外,
12萬台幣給超少= =
(一個月12萬台幣)
到底知到國外行情價嗎?
保守1年新人就是10萬美金,
(年收10萬美金)
一個上市上櫃的董市長居然不懂國際行情價!?
然後說台灣一個月12萬台幣太多,
哇真的是天大的新聞!!!!
※ 引述《jeff0025 ()》之銘言
: 學生畢業入半導體當螺絲釘!薪資狂電月領12萬教授 業界:要檢討
: 記者吳佳穎/台北報導
: DRAM廠鈺創(5351)董事長盧超群今(24)日預期,2030年全球半導體產值可達1.2兆
美
: 元,產能不會過剩,還會缺人,搶才大賽提前開打!他說,業界搶到高中去,還鼓勵
女生
: 也加入;另外,半導體不能再用高薪這招搶人。他見到很多得過國際奧林匹亞獎的人
才進
: 入業界,結果為五斗米折腰,作小螺絲釘,還一畢業就比教授月入12萬還多,「業界
要檢
: 討,除了薪水之外,還要有別的留才方法,當然,台灣的教授該加薪,要提高到30萬
一個
: 月才行。」
: 盧超群今日出席工商協進會《公亮紀念講座線上演講》,以「半導體與AI邁向兆紀元
」為
: 題分享。
: 他說,未來智慧產業的應用非常多,包括擴增實境AR/虛擬實境VR、人工智慧AI/機器
學習
: ML、機器人/工業4.0、元宇宙等等。這些都要用到晶片,因此台灣的供應鏈位置非常
關鍵
: 。目前各國都在大舉建晶圓廠,這並不瘋狂,需求實在太龐大,連他認識的德國知名
家電
: 廠Bosch也投入。
: 談到未來半導體的榮景,以及台灣剛好佔住供應鏈關鍵位置,盧超群也大曝業界的搶
人才
: 大作戰!他說,半導體拿極高的薪水來搶人,但只拿錢和物質來吸引人才,最後會有
問題
: 。
: 「學生一畢業就拿那麼多錢,比教授拿得還多,教授大約月收12萬元;這種人最後都
會變
: 難用,不是自高自大,就是為五斗米折腰,只看錢。」
: 他認為,要先提高教授薪水,到30萬元一個月,讓教授更有動力,拚命去訓練去優秀
人才
: 。盧超群說,已和台灣半導體協會討論此事,只靠錢搶人,最後沒好處;但業界也無
奈,
: 因為「外商給得更高!」,結果大家去跟經濟部反應,經濟部說,「總不能不讓外商
來。
: 」大家也只能坐下來腦力激盪,看還有什麼辦法留住菁英。
: https://reurl.cc/2D8q9r
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at 2022-01-26T09:38
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