年輕人:老輩人只圖躲「舒適圈」裡打嘴泡 - 工程師
By Tracy
at 2013-07-06T16:34
at 2013-07-06T16:34
Table of Contents
※ 引述《sqt (深海)》之銘言:
: 資源幾乎都被老一輩人拿走了.EX:媒體發言權(洗腦權)、立法權(球員兼裁判
: )、大多的土地所有權(炒地皮)、薪資決定權、債留子孫權(未出生人的錢與權
: 老一輩剝屑嚴重)、責任制制訂權、...等.。多說無益、長話短說,
: 我最希望國家/社會能讓一堆既得利益者.釋出不當圖利.
: 貢獻給年輕一代當滋養成份、茁壯、傳承更有競爭力的台灣下一代。
有貢獻出來啊
只是那些年輕的一代剛好都是兒子女兒
戴董 戴董兒子 不就最好示範?
沒有上一輩滋養 憑什麼借錢破億? 憑甚麼出社會就當大老闆?
不只是老闆階級
許多庇蔭子孫的觀念 不斷在各階層出現
實例:1.某L 明明是念資訊 念管理
就憑老爸老媽是高官
空降屬於機械領域的技術部門
三視圖不會看 不會畫 成天放炮
2.某P 同樣高官子女 做事懶散 效率差
其他長官已經忍受不了 想要求上頭將其撤職
但 無可奈何
過去 沒有上一代可以靠
大家機會平等 實力為上
現在 先看背景再看實力
然後再自食惡果
--
推 moon16star:屈原表示: 03/17 23:56
--
: 資源幾乎都被老一輩人拿走了.EX:媒體發言權(洗腦權)、立法權(球員兼裁判
: )、大多的土地所有權(炒地皮)、薪資決定權、債留子孫權(未出生人的錢與權
: 老一輩剝屑嚴重)、責任制制訂權、...等.。多說無益、長話短說,
: 我最希望國家/社會能讓一堆既得利益者.釋出不當圖利.
: 貢獻給年輕一代當滋養成份、茁壯、傳承更有競爭力的台灣下一代。
有貢獻出來啊
只是那些年輕的一代剛好都是兒子女兒
戴董 戴董兒子 不就最好示範?
沒有上一輩滋養 憑什麼借錢破億? 憑甚麼出社會就當大老闆?
不只是老闆階級
許多庇蔭子孫的觀念 不斷在各階層出現
實例:1.某L 明明是念資訊 念管理
就憑老爸老媽是高官
空降屬於機械領域的技術部門
三視圖不會看 不會畫 成天放炮
2.某P 同樣高官子女 做事懶散 效率差
其他長官已經忍受不了 想要求上頭將其撤職
但 無可奈何
過去 沒有上一代可以靠
大家機會平等 實力為上
現在 先看背景再看實力
然後再自食惡果
--
推 moon16star:屈原表示: 03/17 23:56
推 blueasoo: 找我嗎? 03/17 23:57
推 jadered421: 來汨羅江找我吧! 03/17 23:59
→ blueasoo: 汨羅江online 03/18 00:00
--
Tags:
工程師
All Comments
By Oliver
at 2013-07-07T14:38
at 2013-07-07T14:38
By Ingrid
at 2013-07-09T16:23
at 2013-07-09T16:23
By Olive
at 2013-07-11T02:32
at 2013-07-11T02:32
Related Posts
台灣之光
By Elvira
at 2013-07-06T13:32
at 2013-07-06T13:32
半導體業:放寬人才引進
By Kama
at 2013-07-06T13:23
at 2013-07-06T13:23
spec是怎麼被制訂出來的呢?
By Todd Johnson
at 2013-07-06T12:48
at 2013-07-06T12:48
國外業務面試心得(華碩/崴強/廣達/神基)
By Blanche
at 2013-07-06T12:35
at 2013-07-06T12:35
工研院叫窮 馬回應:好自為之
By Andy
at 2013-07-06T11:37
at 2013-07-06T11:37