微軟大裁員 傳台灣總座邵光華離職、蔡恩 - 離職

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By Valerie
at 2017-07-07T22:50

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https://udn.com/news/story/7240/2569075

微軟大裁員 傳台灣總座邵光華離職、蔡恩全兼代

2017-07-07 09:21經濟日報 記者曾仁凱╱即時報導

微軟(Microsoft)積極轉型雲端,全球銷售團隊重組,公司今天證實將裁員,據傳全球
可能裁員多達3,000人。台灣遭殃,傳台灣微軟總經理邵光華本周閃離,職缺由微軟大中
華區副總裁暨中國區業務總經理蔡恩全回鍋兼代。

根據消息人事指出,台灣微軟換將,總經理邵光華本周已經離職,結束3年任期,職缺由
前任總座蔡恩全回鍋代理,蔡恩全並繼續擔任微軟大中華區副總裁暨中國區業務總經理,
台灣微軟已經對內布達,人事令即日起生效。

在此之前,早在6月底就有消息傳出台灣微軟驚傳裁員,隨著微軟7月進入全新的2017會計
年度,不少約聘人員因臨時任務結束不續聘,櫃台人員簽離職程序簽到手軟,沒想到連總
座也換人。

蔡恩全過去就是台灣微軟在位最久的總經理,任期長達6年多,2014年7月榮升微軟大中華
區副總裁兼中國區業務總經理,負責微軟大中華區拓展計畫(China Go Big plan) ,當
時邵光華就是從蔡恩全手中接下微軟台灣區總座。

微軟此波人事調整為全球性,微軟總部已經證實,正推動新一波全球業務整頓,將裁減銷
售團隊不到10%人力,其中約75%為海外員工,且即日起就會開始通知受影響人員。據傳裁
員規模可能多達3,000人。

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Tags: 離職

All Comments

Ida avatar
By Ida
at 2017-07-08T09:06
好殘酷 政黨輪替 9.2門x就gg
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2017-07-09T22:50
這樣才有用 總經理換人 台商怎麼裁都是下面的人倒楣
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By David
at 2017-07-13T05:47
台灣這邊縮編吧
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By Bethany
at 2017-07-13T23:50
漏掉H了吧?
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By Emily
at 2017-07-17T10:15
2F 對總部來說 台灣區MD就等於於下面的人
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By Mary
at 2017-07-20T21:12
然後相信我 就算這樣也很難會有用 當某種DNA已深植組織 且r
eview方式也不會因換人而改變。還是換回鍋的人
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By Zora
at 2017-07-23T11:53
外商怎不建個pool把人丟進去游泳,這樣就會自己走了
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By Annie
at 2017-07-25T16:40
8,
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By Hamiltion
at 2017-07-27T07:09
台灣微軟說實話沒甚麼發展性,被縮編剛好而已
Leila avatar
By Leila
at 2017-07-31T04:21
Win 10的OneDrive不能用不能更新也刪除不掉,啥時要修
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2017-08-02T04:34
英特爾真的有pool...
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By Mason
at 2017-08-03T01:51
反觀台廠 老闆繼續爽 基層人才庫自己走
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By James
at 2017-08-06T20:47
而且還有pool衛隊才神奇
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By Emma
at 2017-08-11T00:35
Intel 有無誤
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By Freda
at 2017-08-13T11:45
真希望敝公司有pool 我絕對會賴著不走
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By Donna
at 2017-08-15T11:38
沒在幹麻的傢伙 走也是剛好而已
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By Mason
at 2017-08-18T06:13
合勤也裁一大堆啊

麟瑞怎麼了?

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By Lauren
at 2017-07-07T16:12
如題... 前陣子面試麟瑞科技錄取..結果後來都沒發offer .. 聯絡面試主管,離職了... 聯絡人事窗口,離職了... 聽朋友說現在有問題要麟瑞處理也找不到人... 曾經思科金牌夥伴...在SI佔有一席之地 到底怎麼了? - ...

資遣單上法條與事實不符

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By Mason
at 2017-07-07T07:40
不要亂推 不適任要有理由,應請公司條列 通常hr那怕麻煩,沒人用這個的,所以這hr很有機會是賭你不去看(這心態?) 不過你都簽了,就不用花時間去爭了 影響還是會有,佛心話就暗示大家這家是那家,是最好的方式 ※ 引述《id41030 (呆呆向錢衝)》之銘言: : 各位大大好 : 小弟於上週被公司資遣了 : 今天去拿了離職證明與資遣證明 : 事後回家看了一下資遣證明單發現到被開勞基法第十一 ...

資遣單上法條與事實不符

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By Vanessa
at 2017-07-06T23:45
各位大大好 小弟於上週被公司資遣了 今天去拿了離職證明與資遣證明 事後回家看了一下資遣證明單發現到被開勞基法第十一條第五款 其中第五款的內容是因員工無法勝任工作,所以被資遣 但事實卻是因為部門不賺錢而人力縮減.總共被資遣了好幾個人 請問我應該去跟前公司說明,並請他更改嗎? 如果不改的話,會不會對以後找工作有影響呢? 謝謝大家 - ...

離職證明 (急)

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By Steve
at 2017-07-06T23:07
代PO 昨天離職 明天要去一家公司面試 前公司才待了一個多月 投履歷時候104上跟自己製作履歷表都沒寫 離職原因為 作的內容與面試提及差異太大 完全不是當初想像的工作 希望趁早撤出不要浪費時間 問題來了 1.現在看著明日面試公司給的空白履歷表 上面到底要不要寫上去這一個多月的經歷 2. 前公司求證 要寫啥 3. 假若錄取 公司要求提供離職證明 我該怎麼辦? 以上 因為沒想到明天就要去面 ...

新人沒事做

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By Kelly
at 2017-07-06T22:19
最近剛換新工作,因為是完全沒碰過的產業,所以等於新鮮人,進來一個月多一點點,到 現在為止都沒什麼事情做,每天都要撐到下班,真的很難熬...... 有一直找前輩問有沒有什麼可以幫忙的,不是說沒有就是說晚點找你,就這樣等到下班了 ! 同組的學姊又感覺很討厭我,不太想帶我,不知道該怎麼辦,只好每天低聲下氣的陪笑臉 ! 現在就是找同部門但別組的同事去打醬油,到處看加讀一些教育訓練ppt 想請問大家 ...