戀人開發部門解編強迫到廠端該如何應對 - 工程師

By Carol
at 2013-06-18T01:58

Table of Contents

好的開始
被人詬病的制度再慢慢改善
有一個很大的部門不是RD 也不是EE
看不出來他的效益在哪拿不出東西來拿不出績效來
常常自己開發測試程式與設備
跟EE不一樣所以EE不support
也跟廠端不一樣而且廠端的人員也不會想用
理由 EE不支援自己也可以請廠商設計
所以常常會有做出來兩邊都不理他的情形
常常都想參一腳每次新技術都想玩
所以都會負責某一項的開發
但通常開發都不是很好就不了了之
您會被問代表上頭不挺你
之前也是有認識的做了10幾年還不是一樣情形
要縮編其實就是之前太大了
整個部門比廠端還大還正常上下班
工廠都沒人了整廠才一個測試工程師
在不賺錢的情形下貴單位就要被開刀了

1. 內部先消耗掉從好缺跳到爛缺但還是個缺
薪水高的受不了就離開或者硬著頭皮撐下去
2. 接著大開研替/新鮮的肝

這是好的開始至少知道問題點戀人還是有機會的
不過想請教您是在哪個地方的

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Tags: 工程師薪水

All Comments

By Hazel
at 2013-06-18T04:28

戀人有機會你在說笑話嗎?

By Aaliyah
at 2013-06-22T14:43

等著瞧○rz

By Audriana
at 2013-06-26T02:51

問題點應該是怎麼還沒倒吧是有甚麼機會

By Gilbert
at 2013-06-27T19:24

這些話5年前來看都不覺得違和....

By Mia
at 2013-06-30T02:18

問題在於不給資遣費亂塞廠端逼離職

By Tom
at 2013-07-01T17:21

公司虧損的責任不應由基層工程師承擔

By Hardy
at 2013-07-03T17:07

不由基層難道由高層嗎沒常識的傢伙不爽你自去開公司啊

By Lydia
at 2013-07-04T04:25

公司取捨殺一人救十人公司不賺錢就是這樣

By Necoo
at 2013-07-07T22:30

重點在不給遣散優退選項

By George
at 2013-07-11T09:06

公司站不住腳

By Puput
at 2013-07-11T10:29

推原PO，戀人還是有機會，如果硬要說~台灣沒有有機會的
公司

By Ethan
at 2013-07-15T09:37

科科..

By Dorothy
at 2013-07-19T15:06

poiu 是老闆嗎？台灣就是這種中小企業思維，才會腐爛至此

By Irma
at 2013-07-23T19:42

國外大公司一出包，高階主管就下台，只有台灣高層不用負責

By Rachel
at 2013-07-27T06:26

另外，戀人這種只會自我感覺良好的公司，真想看它有啥機會

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