故意把老op調到其他廠 不就可以省資遣費? - 工程師

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By Mia
at 2019-03-01T21:02

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通常公司是不會去動老OP的 除非公司要倒了


你可能不知道


一個OP如果出錯 後面要花多少人力物力去cover


老OP經驗好不易錯 當然也知道怎麼偷懶


但對老闆來說不重要 產出有就好


再來應該大家都有耳聞


有的老OP把工程師電的不要不要的


這對老闆來說更是加分


不用親自嗨賴就把工程師電趴了 多省事


原PO這麼痛恨老OP 想必是被洗臉洗慘慘吧






※ 引述《touchBB (CK)》之銘言:
: 這招蠻多公司知道 可是好像很少公司使用?
: 原本竹科廠的老op
: 就說公司內部職務調動 要到南科廠
: 這些op媽媽基本上薪水不太高 不可能再租房
: 而且家庭小孩都在新竹
: 就會自動離職了
: 公司用這招不就可以輕易fire人 又不用給資遣費嗎?
: 怎台灣沒啥公司在用

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All Comments

Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2019-03-03T01:09
你跟BB哥認真了
Edith avatar
By Edith
at 2019-03-06T02:22
Bb廢文王
Frederica avatar
By Frederica
at 2019-03-10T10:44
保全痛恨老OP作啥?
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2019-03-13T05:45
保全工程師,哈
Lydia avatar
By Lydia
at 2019-03-14T10:37
總是說老OP電工程師,還真沒看過...做的東西差那麼多
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2019-03-18T05:13
老op不在 代表公司已不管虧損良率了
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By Necoo
at 2019-03-20T01:52
酸酸:老op電工程師 工程師回家找媽咪
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By Sierra Rose
at 2019-03-24T17:20
DL 不就是照sop作好事情,那會少個人就會有虧損,以上是
製造部經理名言
Enid avatar
By Enid
at 2019-03-25T23:57
偷偷說,Bb哥有悲傷的過去,因此他痛恨老op
Hedy avatar
By Hedy
at 2019-03-30T15:40
老op不是都很好聊天嗎哈哈 還能知道八卦
Elma avatar
By Elma
at 2019-04-01T17:30
覺得OP老不老沒差吧,G8的OP先開除比較重要
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2019-04-05T10:19
不是老不老的問題,是G不G8的問題
Emma avatar
By Emma
at 2019-04-08T06:46
BB哭哭
Audriana avatar
By Audriana
at 2019-04-11T16:43
遇過老OP這也不行那也不行,問有無建議只回甘我p4
非要把他當三歲小孩用的積木塞洞玩具一樣訓練才行
George avatar
By George
at 2019-04-14T12:42
單一機台時會這樣,其他就…呵呵,專精嘛,ok的
Isabella avatar
By Isabella
at 2019-04-16T01:20
op專業差這麼多要電IDL?
George avatar
By George
at 2019-04-17T16:01
有啊 光是要借機就要看op臉色了
Tracy avatar
By Tracy
at 2019-04-18T11:12
刷barcode有甚麼專業阿?刷的比較快?
最多排貨有經驗比較不會Q-time over,加個dummy站提醒
就好的流程
Blanche avatar
By Blanche
at 2019-04-21T16:52
操機真的屌打嫩工程師,沒錯啊!
Michael avatar
By Michael
at 2019-04-26T03:59
說真的,任何一個國小畢業的人都能當OP
Hardy avatar
By Hardy
at 2019-04-28T11:16
線上OP要操甚麼機…?recipe都工程師setting好阿,走過
去放貨刷bardcode要學?
Odelette avatar
By Odelette
at 2019-04-29T11:17
可能barcode不靈光要有極高深的技巧
Anthony avatar
By Anthony
at 2019-04-30T12:43
pe比較有機會,老op就算是op界的霸主還是op呀

數學在工作上的實際應用?

Wallis avatar
By Wallis
at 2019-03-01T14:42
如果技能是點文組的, 那用不到很正常, 如果你是點理組的, 那你的工作上用不到的話, 除了一些特例外(政二富二...), 表示你的工作比較___ 薪水通常也比較___ 基本上, 數學是訓練你面對問題,欲解決時, 能夠有巨觀、微觀、抽象、系統, 的看法,乃至於進一步有優化解決方案、處理方案的能力。 ※ ...

故意把老op調到其他廠 不就可以省資遣費?

Liam avatar
By Liam
at 2019-03-01T13:47
這招蠻多公司知道 可是好像很少公司使用? 原本竹科廠的老op 就說公司內部職務調動 要到南科廠 這些op媽媽基本上薪水不太高 不可能再租房 而且家庭小孩都在新竹 就會自動離職了 公司用這招不就可以輕易fire人 又不用給資遣費嗎? 怎台灣沒啥公司在用 - ...

Cisco高級ASIC研發工程師&3/9台大校園徵

Hardy avatar
By Hardy
at 2019-03-01T13:47
代PO 勿站內信 ~3/9台大校園徵才Cisco攤位更多職缺等著你!歡迎來看看~ andlt;月薪15萬起~美商Cisco思科台灣全職 (Full Time) 職缺andgt;高級ASIC研發工程師 ~月薪新台幣15萬元起~ 申請截止日:2019年3月31日 此次主要招募對像為數據中心Switch產品ASI ...

數學在工作上的實際應用?

Genevieve avatar
By Genevieve
at 2019-03-01T13:15
※ 引述《qmqmqm ()》之銘言: : 從簡單的開始就好 : 代數, 排列組合, 費氏定理, 證明, 幾何, 三角, 根號, 微積分, 無窮 排列、代數在密碼學上常用到, 幾何跟離散在一些地圖演算法上需要用到,像機器人走路, 導航最佳路徑規劃都會用到。 然後影像的就是矩陣了,SVD只是家常便飯,微分 ...

聯發科 搶NOKIA老家人才

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By Ivy
at 2019-03-01T11:46
聯發科在芬蘭奧盧打造5G研發重鎮,除了大舉招募當地菁英人才之外,更重要的是與當地 大學建教合作,每年至少會有數名的學生進入聯發科擔任實習生,實習結束後有機會直接 進入聯發科集團成為正式員工,成為聯發科在無線通訊技術領域的新血,協助聯發科在5G 領域,甚至是未來的6G世代,保持無線通訊技術在全球前段班地位 ...