有關另予考績一問 - 考試
By Tom
at 2011-11-24T08:57
at 2011-11-24T08:57
Table of Contents
有幫你請教過我們室裡的人事主任
也幫你打去銓敘部確認過XD
只要是3月報到的人
正常都會在7月及格
而試用要六個月(到明年1月)
但銓敘部對此有從寬認定
統一以12/30試用期滿
12/31合格實授
1/1到新機關報到就可以有另予考績了
給你參考看看
※ 引述《aarose (忐忑啊~~)》之銘言:
: 各位前輩大家好
: 小妹有幸去年特考四等錄取今年3/29報到
: 後今年高考三級增額錄取11/24即將公告
: 人事今天跟我說如果我在12/25前到新單位報到
: 那今年我就沒有另考
: 我查了一下公務人員考績法
: 第三條
: 二、另予考績:係指各官等人員,於同一考績年度內,任職不滿一年,
: 而連續任職已達六個月者辦理之考績。
: 人事跟我說連續任職達六個月,須從考試及格日後算起
: 即7/29拿到派令之後才開始算
: 若到新單位報到算是重新開始訓練所以不能合併計算考績,果真如此嗎?
: 謝謝前輩解惑
--
也幫你打去銓敘部確認過XD
只要是3月報到的人
正常都會在7月及格
而試用要六個月(到明年1月)
但銓敘部對此有從寬認定
統一以12/30試用期滿
12/31合格實授
1/1到新機關報到就可以有另予考績了
給你參考看看
※ 引述《aarose (忐忑啊~~)》之銘言:
: 各位前輩大家好
: 小妹有幸去年特考四等錄取今年3/29報到
: 後今年高考三級增額錄取11/24即將公告
: 人事今天跟我說如果我在12/25前到新單位報到
: 那今年我就沒有另考
: 我查了一下公務人員考績法
: 第三條
: 二、另予考績:係指各官等人員,於同一考績年度內,任職不滿一年,
: 而連續任職已達六個月者辦理之考績。
: 人事跟我說連續任職達六個月,須從考試及格日後算起
: 即7/29拿到派令之後才開始算
: 若到新單位報到算是重新開始訓練所以不能合併計算考績,果真如此嗎?
: 謝謝前輩解惑
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By Queena
at 2011-11-26T21:37
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By Yuri
at 2011-11-30T22:44
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