有關工讀生試用期、薪資、簽約 - 離職
By Enid
at 2017-11-30T11:25
at 2017-11-30T11:25
Table of Contents
想請問一下 我以下遇到的狀況
是不是真的不要做這份工讀比較好呢...
面試入取時 店長跟我說
我們試用期為一個月 時薪120 沒有勞健保
還跟我說我因為是外地人為了怕我跑掉
要跟他簽一年不會離職的契約 如果沒有滿一年
就要扣當月薪水的一半
(試用期還沒過所以還沒簽)
店長說如果我正式PASS了
時薪才會是133 並保勞健保 外加簽約
現在我不知道該怎麼辦
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是不是真的不要做這份工讀比較好呢...
面試入取時 店長跟我說
我們試用期為一個月 時薪120 沒有勞健保
還跟我說我因為是外地人為了怕我跑掉
要跟他簽一年不會離職的契約 如果沒有滿一年
就要扣當月薪水的一半
(試用期還沒過所以還沒簽)
店長說如果我正式PASS了
時薪才會是133 並保勞健保 外加簽約
現在我不知道該怎麼辦
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By Hedwig
at 2017-12-01T19:01
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By Sierra Rose
at 2017-12-04T18:03
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By Faithe
at 2017-12-06T10:35
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at 2017-12-24T08:02
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at 2017-12-26T15:14
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By Charlotte
at 2017-12-27T22:48
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