有關育嬰留職停薪請幫幫我 - 考績

Callum avatar
By Callum
at 2016-11-07T20:30

Table of Contents


現在在娩假中，到12/21

有想要請育嬰留職停薪，預計半年

如果有排到公托可能提早復職

沒有的話就再打算

問過人事說從1/1 開始請比較好算

可是再加個事假5天，也只能到12/28

難道要請老公代打個兩天撐到1/1

還是不用理人事直接請?

1.
12/21後 直接接留職停薪半年

2.
12/21後 接事假5天，再請育嬰留職停薪
延長一下能排到公托的時間
(順便問5天事假是否會影響考績？)

3.
依照人事的說法
12/21後 接事假5天
再請先生照顧小孩2天撐到1/1再請



想請問高手那一種對我們最有利？

還是有其他的好辦法？


-----
Sent from JPTT on my LGE LG-D802.

--
Tags: 考績

All Comments

Caroline avatar
By Caroline
at 2016-11-08T02:35
請無薪事假或家庭照護假？非人事人員
Xanthe avatar
By Xanthe
at 2016-11-11T21:03
請問幾歲可以公托？
Ina avatar
By Ina
at 2016-11-15T11:01
其實最有利是二月請，因為一月有年假放假一樣有薪水
Odelette avatar
By Odelette
at 2016-11-15T20:49
勸過年後請 賺到過年連假6天
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2016-11-19T22:19
二月開始請半年的話會沒有另考哦...
Franklin avatar
By Franklin
at 2016-11-23T20:13
12月或1月開始請，如果真的都有請滿一年，明年的年終
比例會差1/12
更正，真的都有請滿"半年"的話
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2016-11-28T08:56
1/1開始請真的就人事比較好算而已，不過我是人事啦如果
妳真的這樣請我會超愛妳XDDD
Candice avatar
By Candice
at 2016-12-01T21:37
1/1放假 建議3月請 1月底2月初過年 幹嘛請
Joe avatar
By Joe
at 2016-12-05T15:52
請2/2到7/30最划算 選我正解
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2016-12-07T21:22
2月8都還新年放假 請2/9後
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2016-12-09T20:09
L大的2/2-7/30真的是最好的時段，有年假又有另考、年終，
且二月、七月各沾一天，又多二個月比例年終
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2016-12-12T11:39
但留停不是都以月為單位嗎…2/2是要到8/2吧？
Dora avatar
By Dora
at 2016-12-15T17:33
怪怪der...看來所有的假最多只能請到12/28，老公如何代打
到12/31？
Poppy avatar
By Poppy
at 2016-12-20T09:48
漏看了，指老公請假，妳回班2天
Oliver avatar
By Oliver
at 2016-12-24T03:50
請家庭照顧假或醫生開證明請病假，剛生完小孩在家休養
不過分吧，然後再接明年度的假請好請滿
Frederica avatar
By Frederica
at 2016-12-25T05:24
請2/2到7/30最划算+1，在職連續半年才有另考。另外講到請
假想撐一下，可以請生理假一天(每個月)，病假一天(不用證
明)，病假只要不連續都不用證明。另外家庭照顧假和事假合
計一年內最多五天唷。
Catherine avatar
By Catherine
at 2016-12-29T18:18
有關請假會不會影響考績，當然會啊就看長官的觀感，還有
這個紀錄是會一直存在，就看介意不介意，如果留紀錄家庭
照顧假比較好聽，畢竟是家裡的事情(寶寶打預防針也可以請
)，事假就是私事了。自己斟酌，不過跨過明年你就有明年的
假可以用吧，可以撐更多天。
Franklin avatar
By Franklin
at 2017-01-03T05:22
請2/2-7/30，所以育嬰留停不用請滿半年嗎？還是隨時可以
申請提前復職？
Eden avatar
By Eden
at 2017-01-07T15:28
可提前，我同事原育嬰留停半年，後來提前三個月回來
Adele avatar
By Adele
at 2017-01-11T15:35
提前可以以日為單位嗎？還是要以月為單位？
Margaret avatar
By Margaret
at 2017-01-12T05:18
提前復職的日子可以自己決定，送申請書陳核即可
Bethany avatar
By Bethany
at 2017-01-14T09:35
但照顧小朋友不容易，如果家裡沒有長輩支援，只靠托育保
姆應該會常需請假

地特綁約未滿調中央單位

Madame avatar
By Madame
at 2016-11-04T22:54
小魯服務於某地方政府一級單位 最近傳出一名101年地特進來的同事要調到中央機關 他人很好但一向很低調 因此跟他不太熟 實在有點納悶是怎麼做到的 因為本單位人事同時兼任兩局 不太出現也跟我們沒啥交集 大家私下也討論不出確切原委 這名同事不是本科系出身 但蠻會做事的 小長官平日看似很器重他 但考績總是給他鴨子 ...

想法不同的原因？

Edith avatar
By Edith
at 2016-11-03T20:25
回一下我的想法 自己的權利自己爭取 不過，媽啊！就跟在民間公司一樣 老闆可以整死你，你不能每天跟老闆說勞基法怎樣 其實這是臺灣人的慣性，跟公部門無關 所以，要做一下「後果考量」 板友有些比較熱心，在公部門打滾久了，自然就說出最好不要怎樣 因為真的會被整QQ 長官有容乃大，說你懂很多；長官小心眼 ...

想法不同的原因？

Margaret avatar
By Margaret
at 2016-11-03T11:39
大家好，小弟觀察這個版一陣子，自己也曾有一些疑問請教大家，收穫很多。只是覺得每 次的答案都很兩極，不知道是不是年資的問題。 比方說只要問到考績怎麼打、休假准不准、被調職怎麼辦？不想加班行不行？沒差費能不 能不出去？大致上很多前輩就會說：「那是長官的權力，不用申訴，申訴也沒用，你就吞 了吧。」像小弟妻子請產檢假 ...

有關經濟部標檢局職缺

Regina avatar
By Regina
at 2016-10-28T20:36
近期標檢局台北總局開了幾個職缺， 第二組一般行政或經建行政職系科員1名，薦任第6至7職等 工作項目： 1.蒐集國內外水產品衛生管理法規及檢驗法規，研修訂本局指定外銷水產商品驗證管理規 定等行政業務。 2.其他臨時交辦事項。 第二組農畜水產品檢驗職系技士2名，薦任第6至7職等 工作項目： 1.辦理本局指定外 ...

升等及年假問題

Elvira avatar
By Elvira
at 2016-10-26T16:46
各位先進好 小弟於102年高考上榜 103年考績為另考甲 104年商調至其他單位 考績為全考乙 如果105年考績為甲 是否可升薦7呢? 還是另考就不納入計算 另外我公職生涯是從99年第特四等開始 100年3月報到 有購買當兵年資 明年休假是否達21天呢? 感謝各位先進。 -- WAKE UP! - ...