朋友任職的私人公司人事有把個資外洩嫌疑 - 離職

朋友最近槓上了他任職的私人公司,

他目前應該還沒處理完離職手續.

我稍微了解後,才發現有點驚人,因為我朋友已報警備案.

我朋友因為不理會公司人事的各種奇怪規定,

例如該公司電鍋蒸便當要按照公司人事的日期安排才能使用,
也就是當週人事一三五有帶便當,則二四就不能夠用電鍋蒸便當.

還有辦公室的廁所如果不是大小便,就要把門打開給大家看,
也不能用洗手乳!

諸如此類的一大堆,很多規定我聽都沒聽過.


所以我朋友後來被人事盯上,
人事雖然沒扣他的薪水,但大小事斤斤計較,
要讓我朋友上班上的極度不舒服.

前一陣子,
我朋友瘋狂接到酒店小姐指名道姓的電話邀約共赴天堂一起打炮,
還有莫名奇妙跟他要購買虛寶和虛擬幣的電話,
還有電信業者說某支王八機的通話手機號碼的連帶通話費用沒繳,好像他的部分只有一通
通話......
還有地下借款的業者說他欠立即借款的費用沒繳,只有一筆2000元......
............

總之一整個亂七八糟的事一起發生在他頭上,
他們手上都有我朋友的個資,

神奇的是,警察調出搜查紀錄都查不到相關的申辦人士,
但有不是他親自簽的簽名紀錄,一概找不到他的指紋, (偽造文書?)
所以警察問我朋友最近有得罪誰嗎? 有惹到特定的"強力"人士能搞這樣?

我朋友第一時間立刻聯想到他的人事,他也跟警察說了,
警察反而警告他,如果胡亂指認不相關的人進來,會被告誣告罪.
所以要他不能放入筆錄裡...

我朋友氣到不行,但也不知道該怎麼處理,
因為他接下來還要常跑法院............
該私人公司的老闆也以此理由資遣了我朋友~

以此為鑑,
想請問該如何防堵私人公司人事把個資外洩?

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