未滿三個月資遣有資遣費嗎? - 人資

By Quanna
at 2018-07-01T23:40

Table of Contents

如題，朋友在某家設計公司上班
在他做快滿一個月的時候
老闆突然跟他說，覺得他不適合這間公司
因此跟他說做到明天就不用來上班了
請問這樣公司需要給付他資遣費嗎?
上網查了一下
好像有些說需要有些說不需要

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All Comments

By Hedda
at 2018-07-04T18:55

未滿一個月用一個月計算，0.5/12*月薪

By Hedda
at 2018-07-06T04:11

一樣要給，只是金額不多，也沒預告

By Rachel
at 2018-06-13T22:39

這幾天看了很多國考和公職的資料所以對部分公職的工作內容有粗淺的了解然後不禁異想天開的好奇... 就是阿!公務員有一個類別叫做「勞工行政�� ...

By Rachel
at 2018-05-30T22:18

想請問各位版上資深HR，國立人資所畢，有金融產業產業經歷約3年時間，但沒有人資相關經驗，試問薪資大概是落在哪裡啊? 傳產/金融/科技/藥廠�� ...

By William
at 2018-05-30T22:16

雖然明天8點前要決定是否去另一個單位報到 (不是心中理想的的工作，但目前想找的理想工作職缺極少) 還是想問問看人資們對於政府申請計畫之職缺的 ...

By George
at 2018-05-29T12:36

日本退休制度上除了法定的兩項年金外， 1.厚生年金 2.國民年金通常還會搭配企業退職金，退職金又分為 1.一時金，一次退休給付 2.企業年金，固定年 ...

By Frederic
at 2018-05-25T13:31

幫朋友詢問代po 朋友在一家上市櫃公司待了3年多，近期發離職通知，預計在一個半月後離開。交接清單也做好了，一切看起來很正常，跟主管面談的時 ...