梁孟松 神乎其技救中芯 不到10個月 - 工程師
By Tristan Cohan
at 2018-08-21T20:18
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梁孟松 神乎其技救中芯 不到10個月 14奈米達陣
https://tw.appledaily.com/finance/daily/20180821/38103671
8月9日中國晶圓代工廠中芯(SMIC)發布半年報,在新聞稿最後一段寫著:「我們欣喜地
告訴大家,在14奈米FinFET技術開發上獲得重大進展。第1代FinFET技術研發已進入客戶
導入階段…」簡單幾句話正式對外宣告,已經突破先進技術瓶頸,而這天,是中芯共同執
行長梁孟松加入中芯的第298天,梁以不到10個月的時間解決了中芯3年多都克服不了的問
題,也驗證當初業界認為「梁孟松將是中芯救世主」的看法。
先後在台積電、三星擔任研發大將、且是FinFET(鰭式場效電晶體)專家的梁孟松,在去
年10月16日被延攬到中芯任職,而在此之前,2015年中芯就曾與高通、比利時微電子研究
中心(imec)合作開發14奈米技術,以跨國合作來打造先進製程技術,不過,這個合作模
式並沒有成功,技術瓶頸一直沒有克服。
中國半導體躍進
網羅到梁孟松加入,成為中芯突破半導體技術高牆的關鍵,用了不到10個月的時間,讓停
滯將近4年的技術往前邁進一大步,中國業界以「神乎其技」來形容這項成就,中芯14奈
米發展成功,也讓中國邏輯製程研發成績邁入1x世代,且追平台積電南京12吋廠的16奈米
FinFET技術,中國半導體產業,從二軍進軍到一軍,也讓中國半導體界對於向10奈米以下
製程邁進,增添了一分信心。
其實,FinFET技術對梁孟松來說,是再熟悉不過,FinFET技術發明人、曾任台積電技術長
的胡正明,正是他的指導教授。台積電研發16奈米FinFET時,他就是深度參與者,2009年
離開台積電頂著「頭號叛將」的罵名投效三星,讓三星的14奈米FinFET技術在短時間內突
飛猛進,並一度超前台積電,搶下蘋果處理器訂單,梁以兩家公司研發的經驗,自然很容
易幫中芯突破關鍵的節點。
梁孟松被稱為「台積電史上10大研發戰將之一」,在台積電任職17年時間戰功彪炳,最後
卻變成台積電「動搖國本」的頭號叛將,是創辦人張忠謀心中的遺憾。
梁孟松1992年返國加入台積電,2003年,台積電決定拒絕IBM的技術,自行開發0.13微米
銅製程,結果台積電打敗IBM領先推出,幾乎囊括所有0.13銅製程訂單,當時梁孟松負責
帶領先進模組開發團隊,17年的時間他負責或參與台積電每一世代先進技術的開發,還是
台積電近500個專利的發明人。
上海市委書記李強到中芯做研調,梁孟松(左)陪同介紹。翻攝微信
「台積頭號叛將」
但是,他一帆風順的職涯在2006年7月研發資深副總蔣尚義退休後,有了驚天動地的變化
。當時台積電規劃設置2位研發副總,以分擔沉重的研發重擔,外界傳出梁孟松功在台積
,有機會更上一層樓,結果升遷的是羅唯仁與孫元成,梁孟松不但沒升官,而是調任基礎
架構專案處長。
一個沒人又沒錢的冷衙門,有8個月時間不知道要做啥,原本門庭若市的辦公室變成門可
羅雀,一向恃才傲物的梁孟松終於忍不住,2009年初他離開台積電,一開始到清華大學教
書,半年後到三星集團主導的成均館大學任教,2011年7月在競業條款結束拿到台積電股
票後,梁正式進入三星LSI研發部門擔任副總,而梁的5位台積電舊屬,也先後進入三星任
職。台積電正式對梁孟松提出告訴。
期間,台積電的人資長、法務長多人先後與梁孟松聯繫,訴之以情也提醒他競業禁止條款
的規定。根據《天下》報導,2010年5月當時的人資長杜隆欽發電郵給梁孟松,說見報紙
報導他已加入三星,將視為違反競業禁止條款,股票將照規定全數捐給台積電基金會。梁
孟松立刻回信,「過去不曾,現在沒有,未來也不會,做出對不起公司的事。」
1個月後,當時的法務長杜東佑和杜隆欽連袂與梁孟松會談,他當場保證「當時及未來都
不會加入三星。」次日,他甚至發信給杜東佑,表示考慮辭去成均館大學訪問教授職務。
中芯14奈米FinFET量產,讓中國半導體技術從二軍擠上一軍。彭博出庭時聲淚俱下
梁孟松甚至曾寫信給董事長張忠謀喊冤,說他「身上流著台積人的血液。」台積電選擇相
信他,將換算市值近1億元的股票,分次發放給梁孟松,不過事後證明,所有人都被梁欺
騙了。
雖然梁孟松在法庭提出很多辯解,不過,根據台積電提交智財法庭的證據中,提到「應已
陸續洩漏台積電公司之營業祕密予三星。」因為根據分析,原本迥異的三星製程與台積電
製程愈來愈接近。
另外,台積電委託韓國律師查出,梁孟松真正任教的是三星內部企業培訓大學「三星半導
體理工學院」,校址在三星廠區,梁孟松的韓籍學生,其實都是三星的資深在職員工,成
均館大學只是幌子。
除此之外,台積電也提出,2009年胡正明的太太籌備丈夫生日,發電郵給學生,群組之中
梁孟松的電郵是「[email protected]」,這個電郵,成為梁競業條款期滿前便在三星工作
的證明。
台積電提告的洩漏營業秘密訴訟,經過3年多纏訟,在2015年1月最高法院判決定讞,梁禁
止使用、洩漏台積電的營業秘密及人事資料,而且判決他在競業禁止期限結束後,2015年
底前仍不准到三星工作。
而對於被冠上「台積頭號叛將」,梁孟松也是滿腹委屈,他在唯一一次親自出庭時,聲淚
俱下的訴說被逼離開,尊嚴受損的難堪往事。他說,「一次出國回來後,我的辦公室被改
裝成4個工程師的辦公室。」、「以前在6樓的辦公室從來不關門, 工程師隨時進來討論
事情,被迫搬離原有辦公室後,不敢再打開門,那時候幾乎是人人怕看到我,也怕人人來
看我,因為,我怕他們被貼上標籤。」
旗下研發大將叛逃敵營,讓張忠謀感到相當遺憾。
張忠謀曾經挽留
「他們有8個月時間,沒有任何人告訴我要做什麼!」、「在那8個月中,從來沒有到餐廳
用餐,因為沒有臉見人似的」、「憑我的資歷要我去1個不能發揮的單位」、「我感到被
欺騙、被侮辱,高層完全不重視我」、「要我離開總部研發外放歐洲…,我無法接受」、
「台積電為何如此無情無義?對1個終身為台積電奉獻的人,我希望重披戰袍繼續為台積
電效勞,但我無法收到回應。」
而當時台積電董事長張忠謀,其實是不捨梁孟松的離開,他曾出手挽留,但是沒有成功。
台積電當時剛開始籌備的「超越摩爾定律計劃」(more than Moore),亦即在成熟製程
製造多樣性的產品,例如微機電、車用IC、感測器等,希望梁去領導。
但梁孟松對該計劃不屑一顧,他認為這僅是1個將6吋及8吋廠落後技術加以統整的計劃,
要將他從集菁英於一堂的尖端技術研發平台,調到此一個技術落後之單位,也是屬於降職
。一個恃才傲物的奇才,由於個性偏執自認懷才不遇,也注定他與台積電的決裂。
梁孟松小檔案
●出生:1952年生
●現職:中芯國際共同執行長暨董事
●學歷:
◎成大電機系學、碩士
◎加州柏克萊大學電子工程博士
●經歷:
◎超微工程師
◎台積電研發資深處長
◎三星電子研發副總
◎清大電機系/電子所教授
◎韓國成均 館大學訪問教授
◎IEEE(國際電子電機工程師學會)院士
●專長技術:半導體元件物理及製程技術、鰭式場效電晶體
●重要功績:
◎台積電近500個專利發明人
◎深度參與台積電鰭式場效電晶體製程研發,並為相關專利發明人
◎參與台積電0.13微米銅製程開發,行政院表揚研發團隊,梁孟松名列第二,功勞僅次副
總蔣尚義
●家庭:已婚,妻子為韓國籍
資料來源:《蘋果》整理
梁孟松大事記
1992
自美返國加入台積電
2006
研發副總蔣尚義退休,梁未晉升副總
2007
調任專案處長
2009
◎自台積電離職,赴清大任教,半年後轉赴南韓成均館大學
◎5名舊部屬陸續離開台積電加入三星
2011/7
正式進入三星擔任研發副總
2011/11
台積電向智財法院控告梁孟松
2013/6
一審宣判,互有勝負
2014/5
二審宣判,台積電全勝,梁在2015年底前不得在三星任職
2015/1
三審定讞,維持二審判決,台積勝訴
2016/12
傳聞梁孟松離開三星,業界將前往中芯任職,中芯否認
2017/10/16
正式就任中芯共同執行長
2018/8/9 中芯宣布14奈米FinFET技術開發完成,進入客戶導入生產階段
十萬青年十萬肝
中芯輪班救台灣
對啊
就好像一個驍勇善戰 破案連連的刑警
叫他去指揮交通開罰單一樣
這號人物如果當初沒離開
搞不好現在GG股價已經400了
--
標題 [新聞] 華為員工平均薪資逾230萬 完勝台科技大
--
https://tw.appledaily.com/finance/daily/20180821/38103671
8月9日中國晶圓代工廠中芯(SMIC)發布半年報,在新聞稿最後一段寫著:「我們欣喜地
告訴大家,在14奈米FinFET技術開發上獲得重大進展。第1代FinFET技術研發已進入客戶
導入階段…」簡單幾句話正式對外宣告,已經突破先進技術瓶頸,而這天,是中芯共同執
行長梁孟松加入中芯的第298天,梁以不到10個月的時間解決了中芯3年多都克服不了的問
題,也驗證當初業界認為「梁孟松將是中芯救世主」的看法。
先後在台積電、三星擔任研發大將、且是FinFET(鰭式場效電晶體)專家的梁孟松,在去
年10月16日被延攬到中芯任職,而在此之前,2015年中芯就曾與高通、比利時微電子研究
中心(imec)合作開發14奈米技術,以跨國合作來打造先進製程技術,不過,這個合作模
式並沒有成功,技術瓶頸一直沒有克服。
中國半導體躍進
網羅到梁孟松加入,成為中芯突破半導體技術高牆的關鍵,用了不到10個月的時間,讓停
滯將近4年的技術往前邁進一大步,中國業界以「神乎其技」來形容這項成就,中芯14奈
米發展成功,也讓中國邏輯製程研發成績邁入1x世代,且追平台積電南京12吋廠的16奈米
FinFET技術,中國半導體產業,從二軍進軍到一軍,也讓中國半導體界對於向10奈米以下
製程邁進,增添了一分信心。
其實,FinFET技術對梁孟松來說,是再熟悉不過,FinFET技術發明人、曾任台積電技術長
的胡正明,正是他的指導教授。台積電研發16奈米FinFET時,他就是深度參與者,2009年
離開台積電頂著「頭號叛將」的罵名投效三星,讓三星的14奈米FinFET技術在短時間內突
飛猛進,並一度超前台積電,搶下蘋果處理器訂單,梁以兩家公司研發的經驗,自然很容
易幫中芯突破關鍵的節點。
梁孟松被稱為「台積電史上10大研發戰將之一」,在台積電任職17年時間戰功彪炳,最後
卻變成台積電「動搖國本」的頭號叛將,是創辦人張忠謀心中的遺憾。
梁孟松1992年返國加入台積電,2003年,台積電決定拒絕IBM的技術,自行開發0.13微米
銅製程,結果台積電打敗IBM領先推出,幾乎囊括所有0.13銅製程訂單,當時梁孟松負責
帶領先進模組開發團隊,17年的時間他負責或參與台積電每一世代先進技術的開發,還是
台積電近500個專利的發明人。
上海市委書記李強到中芯做研調,梁孟松(左)陪同介紹。翻攝微信
「台積頭號叛將」
但是,他一帆風順的職涯在2006年7月研發資深副總蔣尚義退休後,有了驚天動地的變化
。當時台積電規劃設置2位研發副總,以分擔沉重的研發重擔,外界傳出梁孟松功在台積
,有機會更上一層樓,結果升遷的是羅唯仁與孫元成,梁孟松不但沒升官,而是調任基礎
架構專案處長。
一個沒人又沒錢的冷衙門,有8個月時間不知道要做啥,原本門庭若市的辦公室變成門可
羅雀,一向恃才傲物的梁孟松終於忍不住,2009年初他離開台積電,一開始到清華大學教
書,半年後到三星集團主導的成均館大學任教,2011年7月在競業條款結束拿到台積電股
票後,梁正式進入三星LSI研發部門擔任副總,而梁的5位台積電舊屬,也先後進入三星任
職。台積電正式對梁孟松提出告訴。
期間,台積電的人資長、法務長多人先後與梁孟松聯繫,訴之以情也提醒他競業禁止條款
的規定。根據《天下》報導,2010年5月當時的人資長杜隆欽發電郵給梁孟松,說見報紙
報導他已加入三星,將視為違反競業禁止條款,股票將照規定全數捐給台積電基金會。梁
孟松立刻回信,「過去不曾,現在沒有,未來也不會,做出對不起公司的事。」
1個月後,當時的法務長杜東佑和杜隆欽連袂與梁孟松會談,他當場保證「當時及未來都
不會加入三星。」次日,他甚至發信給杜東佑,表示考慮辭去成均館大學訪問教授職務。
中芯14奈米FinFET量產,讓中國半導體技術從二軍擠上一軍。彭博出庭時聲淚俱下
梁孟松甚至曾寫信給董事長張忠謀喊冤,說他「身上流著台積人的血液。」台積電選擇相
信他,將換算市值近1億元的股票,分次發放給梁孟松,不過事後證明,所有人都被梁欺
騙了。
雖然梁孟松在法庭提出很多辯解,不過,根據台積電提交智財法庭的證據中,提到「應已
陸續洩漏台積電公司之營業祕密予三星。」因為根據分析,原本迥異的三星製程與台積電
製程愈來愈接近。
另外,台積電委託韓國律師查出,梁孟松真正任教的是三星內部企業培訓大學「三星半導
體理工學院」,校址在三星廠區,梁孟松的韓籍學生,其實都是三星的資深在職員工,成
均館大學只是幌子。
除此之外,台積電也提出,2009年胡正明的太太籌備丈夫生日,發電郵給學生,群組之中
梁孟松的電郵是「[email protected]」,這個電郵,成為梁競業條款期滿前便在三星工作
的證明。
台積電提告的洩漏營業秘密訴訟,經過3年多纏訟,在2015年1月最高法院判決定讞,梁禁
止使用、洩漏台積電的營業秘密及人事資料,而且判決他在競業禁止期限結束後,2015年
底前仍不准到三星工作。
而對於被冠上「台積頭號叛將」,梁孟松也是滿腹委屈,他在唯一一次親自出庭時,聲淚
俱下的訴說被逼離開,尊嚴受損的難堪往事。他說,「一次出國回來後,我的辦公室被改
裝成4個工程師的辦公室。」、「以前在6樓的辦公室從來不關門, 工程師隨時進來討論
事情,被迫搬離原有辦公室後,不敢再打開門,那時候幾乎是人人怕看到我,也怕人人來
看我,因為,我怕他們被貼上標籤。」
旗下研發大將叛逃敵營,讓張忠謀感到相當遺憾。
張忠謀曾經挽留
「他們有8個月時間,沒有任何人告訴我要做什麼!」、「在那8個月中,從來沒有到餐廳
用餐,因為沒有臉見人似的」、「憑我的資歷要我去1個不能發揮的單位」、「我感到被
欺騙、被侮辱,高層完全不重視我」、「要我離開總部研發外放歐洲…,我無法接受」、
「台積電為何如此無情無義?對1個終身為台積電奉獻的人,我希望重披戰袍繼續為台積
電效勞,但我無法收到回應。」
而當時台積電董事長張忠謀,其實是不捨梁孟松的離開,他曾出手挽留,但是沒有成功。
台積電當時剛開始籌備的「超越摩爾定律計劃」(more than Moore),亦即在成熟製程
製造多樣性的產品,例如微機電、車用IC、感測器等,希望梁去領導。
但梁孟松對該計劃不屑一顧,他認為這僅是1個將6吋及8吋廠落後技術加以統整的計劃,
要將他從集菁英於一堂的尖端技術研發平台,調到此一個技術落後之單位,也是屬於降職
。一個恃才傲物的奇才,由於個性偏執自認懷才不遇,也注定他與台積電的決裂。
梁孟松小檔案
●出生:1952年生
●現職:中芯國際共同執行長暨董事
●學歷:
◎成大電機系學、碩士
◎加州柏克萊大學電子工程博士
●經歷:
◎超微工程師
◎台積電研發資深處長
◎三星電子研發副總
◎清大電機系/電子所教授
◎韓國成均 館大學訪問教授
◎IEEE(國際電子電機工程師學會)院士
●專長技術:半導體元件物理及製程技術、鰭式場效電晶體
●重要功績:
◎台積電近500個專利發明人
◎深度參與台積電鰭式場效電晶體製程研發,並為相關專利發明人
◎參與台積電0.13微米銅製程開發,行政院表揚研發團隊,梁孟松名列第二,功勞僅次副
總蔣尚義
●家庭:已婚,妻子為韓國籍
資料來源:《蘋果》整理
梁孟松大事記
1992
自美返國加入台積電
2006
研發副總蔣尚義退休,梁未晉升副總
2007
調任專案處長
2009
◎自台積電離職,赴清大任教,半年後轉赴南韓成均館大學
◎5名舊部屬陸續離開台積電加入三星
2011/7
正式進入三星擔任研發副總
2011/11
台積電向智財法院控告梁孟松
2013/6
一審宣判,互有勝負
2014/5
二審宣判,台積電全勝,梁在2015年底前不得在三星任職
2015/1
三審定讞,維持二審判決,台積勝訴
2016/12
傳聞梁孟松離開三星,業界將前往中芯任職,中芯否認
2017/10/16
正式就任中芯共同執行長
2018/8/9 中芯宣布14奈米FinFET技術開發完成,進入客戶導入生產階段
十萬青年十萬肝
中芯輪班救台灣
對啊
就好像一個驍勇善戰 破案連連的刑警
叫他去指揮交通開罰單一樣
這號人物如果當初沒離開
搞不好現在GG股價已經400了
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標題 [新聞] 華為員工平均薪資逾230萬 完勝台科技大
推 NSYSUEE: 又是一篇男女平均都有一個奶頭概念的新聞...
推 pinkygiveme: 不論男女,每個人都有兩顆奶頭吧,怎會平均只有一顆
--
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By Frederic
at 2018-08-26T02:06
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By Suhail Hany
at 2018-08-27T01:12
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By Leila
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By Agatha
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By Megan
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By Annie
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By Agatha
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By Poppy
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By Isabella
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By Charlie
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By Madame
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By Anonymous
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By Andrew
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By Callum
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By Quanna
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