機關誤幫離職臨時人員保勞健保 - 離職

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By Delia
at 2018-03-05T12:59

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看了一下沒有違反版規 所以就幫忙一下
如果有違規我會自刪



正文如下:

小妹去年經手聘用一位夜間的臨時人員。

契約截止日到106年12月31日止。

從107年1月1日起就沒有繼續雇用。

但我不知道沒有繼續雇用，須告知負責幫臨時人員保勞健保的承辦人讓他辦理退保。

現在變成我們機關在今年的1、2月繼續幫這位已經沒有續聘的人員保勞健保。

現在會計室人員說，我必須代墊這筆費用。機關無法代為支付這筆款項

各位大大，我是真的不知道沒有續聘需告知承辦人辦理退保。

現在除了我代墊，還有其他方式補救嗎?

感謝各位的賜教~

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Tags: 離職

All Comments

Thomas avatar
By Thomas
at 2018-03-05T14:15
有簽契約，那最後一天有辦離職流程嗎？那時候怎麼沒有會辦
到負責加退保業務的人？那的確是你的疏忽....
Brianna avatar
By Brianna
at 2018-03-09T23:23
臨時人員離職應該辦理離職手續+1，機關人員這麼多，如果沒有
辦離職手續並且加會相關人員，誰會知道該人員離職？的確是疏
失了。
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2018-03-14T10:21
1、通知是一定要的，但你應該先確定一下以前約僱離職
通知方式。看是誰在辦理。
Leila avatar
By Leila
at 2018-03-14T11:59
2、再礁定一下可不可以辦理勞健保費退回。
Faithe avatar
By Faithe
at 2018-03-14T20:52
健保可以追溯退保哦，勞保的部分，試試寫公文去追溯退保
看看
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2018-03-17T03:10
補救方法還是有的，妳可以寫請求退還溢繳金額的公文並用印
寄勞保局和健保局，還要附上應追溯退保的申報資料以及該離
職人員的證明文件資料，試試看吧
Kyle avatar
By Kyle
at 2018-03-17T21:23
勞工退休金也可以直接追溯停繳退款
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2018-03-19T09:18
印象中可以退吧
Linda avatar
By Linda
at 2018-03-19T18:21
沒工作也不能保勞保 代墊反而有問題吧
Eartha avatar
By Eartha
at 2018-03-24T10:39
可以發文去追溯退保吧
Eden avatar
By Eden
at 2018-03-27T09:34
打去勞保局他們都是要求發文去退
Zora avatar
By Zora
at 2018-03-27T15:03
勞保可以追溯退保，但是多繳的勞保費不會退還
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2018-03-28T08:59
發文給勞工局 下期保費會扣扺回來
Puput avatar
By Puput
at 2018-04-02T00:01
打錯 是勞保局 XD
Delia avatar
By Delia
at 2018-04-04T12:32
先代墊，之後會退還給你吧，可以再跟會計室確認喔
Madame avatar
By Madame
at 2018-04-05T00:14
你代墊的只有該員應負擔的保費吧，機關負擔還沒跟你追討呢
Kelly avatar
By Kelly
at 2018-04-09T10:50
附上離職證明書發公文給勞保局更正即可,不用賠錢!
保費可以沖銷!
Una avatar
By Una
at 2018-04-13T02:27
應該只是時間差異
Selena avatar
By Selena
at 2018-04-17T19:05
次月會退回來，就可以還你了
Quintina avatar
By Quintina
at 2018-04-22T12:57
不好意思想請問一下 因為有人提及溢繳的勞保費不退還 那
這個不退還的依據在哪裡?無法律上原因而誤繳,看起來也沒
Madame avatar
By Madame
at 2018-04-27T08:02
有收的合法性耶
Frederic avatar
By Frederic
at 2018-04-30T04:31
可以沖銷 不用代墊 況現在也只出到一月的帳單阿。
Dinah avatar
By Dinah
at 2018-04-30T13:27
勞保條例16條2項明文規定除不可歸責之事由外，已繳保費
不退還，不過實務作法建議您直接電洽勞保局承辦人員。

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By Xanthe
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