為什麼老闆們不調低月薪然後給加班費呢? - 加班

By Edith
at 2023-06-05T10:30

Table of Contents

其實我覺得勞動機關在這一塊
真的需要大量查核
瘋狂稽查
太多公司不給加班費了
或者低報勞健保

稽查對象應該是以中小企業為主
其實大企業報加班費這一部分
還真的比較不會違法
多半都是中小企業
仗著人不多沒人敢吹哨

再者老闆的心態就是
固定支出對他來說最棒
加班費就是浮動支出
能不給錢就不給錢
省下來的都是自己c300的錢
最好再來個全勤獎金
能扣你錢的時候不吝嗇

每次面試問到加班費
都會回答
我們沒有加班費啦
但我們會給妳補休
或是我們不鼓勵加班
所以沒有加班費

還會有一些管理職沒有加班費哦
人家管理職沒加班費的正常公司
是因為他們有股票分紅遠大於加班費
不是那種不給加班費還不給分紅的

說到底就是要不定時稽查
抓到要刊登各大新聞
罰金要夠高
最好還有刑法幾年以下有期徒刑
老闆還要被押送警察機關的影片
殺雞儆猴
不然老闆永遠皮皮的
台灣人永遠都是奴工

--

Tags: 加班面試

All Comments

By Iris
at 2023-06-06T05:59

我們是責任制沒有加班費

By Edwina
at 2023-06-07T01:29

有檢舉基本上都會查，但又怕個資外洩被算帳，但政
府也沒人力每一家都查

By Thomas
at 2023-06-07T20:58

最簡單的方式就是減少引進外勞沒有低薪的外勞資方

By Edith
at 2023-06-08T16:28

只能拉高薪資來聘用勞工薪資差或沒加班費的找不到

By Harry
at 2023-06-09T11:57

人自然就會照規矩給加班費

By Damian
at 2023-06-10T07:27

樓上反了鬼島只會低薪然後請不到人在喊進口外勞

By Barb Cronin
at 2023-06-11T02:56

好奇問. 管理職依法能不能報加班費?還是依公司說法

By Elvira
at 2023-06-11T22:26

管理職薪水本來就很高,屬於責任制不能報

By Hardy
at 2023-06-12T17:56

勞動部職安署的勞檢員自己都沒加班費了說XD

By Enid
at 2023-06-13T13:25

大企業違法的多了去，加班費明示暗示工程師不準報，
報了等著考績吃丙。出差週六日逼你上班，不來等著考
績吃丙，連續吃丙後，獎金=0，升遷機會=0，加薪機會
=0，資遣機會=90%

By Bennie
at 2023-06-14T08:55

科技板的大大每個都年薪三百以上沒在care加班費

By Olga
at 2023-06-15T04:24

加班能超過勞基法嗎？還不是做功德幫QQ

By Catherine
at 2023-06-15T01:09

大企業不違勞基法？看看海邊就好

By Noah
at 2023-06-15T20:38

責任制不是公司說了算，要上報清單才是正規的

By Olive
at 2023-06-15T01:09

海邊不是都有人講自願跳海的？

By Daph Bay
at 2023-06-15T20:38

你說又沒用抓到就重罰三萬而已根本不痛不癢

By Zanna
at 2023-06-15T01:09

大公司明明就一堆叫你先打卡繼續上班，或是加黑班
，更甚者直接給一張縮減工時同意書要你簽字的，我
們平行世界嗎

By Ina
at 2023-06-15T20:38

沒加班費有補休好熟悉阿

By Kristin
at 2023-06-15T01:09

先修法

By Callum
at 2023-06-15T20:38

石頭就沒有阿

By Zanna
at 2023-06-15T01:09

有加班費，但是不能報加班ㄏㄏ

By Oscar
at 2023-06-15T20:38

加班單被主管退也是一種...

By Isabella
at 2023-06-15T01:09

大企業比較不違法笑了 GG超過46小時的怎麼算啊

By Puput
at 2023-06-15T20:38

還有要你一定要把特休休完他不想給錢

By Skylar DavisLinda
at 2023-06-15T01:09

4樓講的就是美國啊，但台灣沒那種玩意兒

By Emily
at 2023-06-15T20:38

年薪夠高就不會在意加班費了

By Eden
at 2023-06-15T01:09

你要不要問問螃蟹？

By Elizabeth
at 2023-06-15T20:38

關渡那兩家夠大了吧？也沒加班費啊

By Ula
at 2023-06-15T01:09

怎麼可能沒人力查前十大科技業突擊查一下收獲就不
少了

By Annie
at 2023-06-15T20:38

就算有加班費也是用底薪算給你，然後用一個月30天
算時薪

By Hamiltion
at 2023-06-15T01:09

再讓你薪資結構改用基本底薪+一堆有的加給

By Candice
at 2023-06-15T20:38

結果就是加班費搞不好比打工時薪還低，中部玩法

By Jack
at 2023-06-15T01:09

老闆能給越低就越好最希望你做身體健康的

By Ina
at 2023-06-15T20:38

有加倍費但不給報加班的多的是啦

By Carol
at 2023-06-15T01:09

資動部你慢慢等啦

By Mason
at 2023-06-15T20:38

因為薪水已經夠低了….嘿嘿

By Tom
at 2023-06-15T01:09

https://i.imgur.com/TRKiGat.jpg

By Genevieve
at 2023-06-15T20:38

想多了，真的要玩你，加班費都能換一個抬頭包裝成
獎金發給你，還不跪恩

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