玉山營業員與派駐專員的面試心得 - 金融業討論

By Isabella
at 2009-12-12T16:27
at 2009-12-12T16:27
Table of Contents
想不到也有機會來分享一下面試的流程與心得
報到
測驗,考試時間約為20分鐘,內容包含國文、數學與證券,有考到外匯的主管機關之類的
。
面試
這次採四對八的方式,玉山的副總、經紀部的經理、人資的經理與課長對八個參與面試的
求職者,八個人先輪流自我介紹,感覺玉山對家庭背景的部份蠻重視的。不過這次面試官
都不會很刁鑽,就算回答的零零落落也還是笑咪咪的。問的問題有包含以下
1. 券商和其多,為什麼要來玉山?
2. 想來証券業發展的原因?
3. 轉職的原因?
4. 之前的工作經驗?
5. 何謂企業社會責任?
6. 員工的責任又是什麼?
不過對於各個問題,他們這是倒是沒有開放代打,主要都是針對個人提問的。
小弟不才,印象中也只被問到兩個問題,一個是講述想要轉職的原因,另外一
個是講述自己的個性= =,大概是他們覺得沒有辦法從先前的介紹與自傳看出我
的性格吧。我比較想回答的問題都沒輪到我 囧
填寫問券
時間三十分鐘,感覺更加難寫了,如之前的板友所言,大概就是講述自己的優缺
點,玉山非得僱用你的原因之類的
後記
感覺這次八個人應該都會被打槍,倒是過程中他們一直強調,要我們好好思考是
不是真的想進入玉山工作,也有提到說應該會叫我們去分公司實習一天,了解環
境之類的,不過我想這一批應該不會再上台北面試了,因為這次副董都已經下來
了。總共耗時三個多小時,結束附贈一個小禮物XDDDDDDDD
很弱的經驗,分享一下吧
--
冷酒傷肝
熱酒傷肺
不喝傷心
--
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測驗,考試時間約為20分鐘,內容包含國文、數學與證券,有考到外匯的主管機關之類的
。
面試
這次採四對八的方式,玉山的副總、經紀部的經理、人資的經理與課長對八個參與面試的
求職者,八個人先輪流自我介紹,感覺玉山對家庭背景的部份蠻重視的。不過這次面試官
都不會很刁鑽,就算回答的零零落落也還是笑咪咪的。問的問題有包含以下
1. 券商和其多,為什麼要來玉山?
2. 想來証券業發展的原因?
3. 轉職的原因?
4. 之前的工作經驗?
5. 何謂企業社會責任?
6. 員工的責任又是什麼?
不過對於各個問題,他們這是倒是沒有開放代打,主要都是針對個人提問的。
小弟不才,印象中也只被問到兩個問題,一個是講述想要轉職的原因,另外一
個是講述自己的個性= =,大概是他們覺得沒有辦法從先前的介紹與自傳看出我
的性格吧。我比較想回答的問題都沒輪到我 囧
填寫問券
時間三十分鐘,感覺更加難寫了,如之前的板友所言,大概就是講述自己的優缺
點,玉山非得僱用你的原因之類的
後記
感覺這次八個人應該都會被打槍,倒是過程中他們一直強調,要我們好好思考是
不是真的想進入玉山工作,也有提到說應該會叫我們去分公司實習一天,了解環
境之類的,不過我想這一批應該不會再上台北面試了,因為這次副董都已經下來
了。總共耗時三個多小時,結束附贈一個小禮物XDDDDDDDD
很弱的經驗,分享一下吧
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冷酒傷肝
熱酒傷肺
不喝傷心
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By Edward Lewis
at 2009-12-15T20:14
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By David
at 2009-12-19T00:00
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