滿滿人事法令看了眼花,我只想單純問幾個問題,請板上的人事專業的大大解惑。
小弟的狀況是101年普考上榜,分發至今都在原單位服務,目前是委三本二,年假有14天
,今年104高考幸運上榜。與普考是相同職系,10月27日放榜後將分發至新單位。
問題如下:
Q1.請問明年我的休假天數是14天嗎?
Q2.我在原單位申請離職後,是否同一天要到新單位報到,這樣年資才不會中斷?
Q3.到12月底前我還有4.5天的年假,這些假可以到新單位再休嗎?
Q4.我可以申請縮短實務訓練時間嗎?
Q5.基礎訓練可以自願參加五週班的嗎?
以上....謝謝。
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小弟的狀況是101年普考上榜,分發至今都在原單位服務,目前是委三本二,年假有14天
,今年104高考幸運上榜。與普考是相同職系,10月27日放榜後將分發至新單位。
問題如下:
Q1.請問明年我的休假天數是14天嗎?
Q2.我在原單位申請離職後,是否同一天要到新單位報到,這樣年資才不會中斷?
Q3.到12月底前我還有4.5天的年假,這些假可以到新單位再休嗎?
Q4.我可以申請縮短實務訓練時間嗎?
Q5.基礎訓練可以自願參加五週班的嗎?
以上....謝謝。
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