生技和醫材公司的法規人員二選一 - 生技

我的背景是國立大學的生科畢業，出社會兩年但工作不滿兩年，

工作經歷有點慘便不提了(可以說是一直被騙，前老闆還不想放人)

，多益卡在不高不低的830。

目前很掙扎要選哪間，一間已錄取，另一間還要面試，

雖然自己評估完好像結果很明顯，

但還是有點怕怕的，畢竟沒做過法規又常被騙= =

想請有經驗的前輩給點建議

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│ │ 生技藥品 │醫材 │
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│上下班 │9:30-17:30 │9:30上班，彈性下班 │
│ │ │但開會在晚上，約到89點│
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│加班費 │無(if周末上班有補休) │無 │
│ │主管說很少加班 │ │
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│年假 │今年(3.5天)明年7天 │10天年假 │
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│交接 │無人教 │無人教(但主管會一起學)│
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│薪資 │試用28k正式30k │還不知道確定的薪水， │
│ │ │(但確定是30K以上) │
│ │ │底薪會再加1800餐費 │
│ │ │正式再加3000 │
│ │ │看表現可能再發獎金 │
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│福利 │年終要看當年公司狀況 │上班時段可去上法規課程│
│ │ │，且老闆出錢 │
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│人數/公 │10-15人/兩年多 │5人(增加中) │
│年資 │ │未滿一年 │
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│備註 │1.要申請查驗登記的產品 1建議住公司旁，若有租金
│ │不多，所以空窗期時要協│開銷上困難，薪資都好談│
│ │助其他同事的工作(專利 │2.工作環境很舒適，像 │
│ │之類的事) │ IKEA風格 │
│ │2.法規工作是看單位需要│3.希望不是只當收集文件│
│ │哪些文件，去做收集整理│的窗口，而是能學會獨立│
│ │的動作。(我覺得比較像窗 操作法規的事物，對象是│
│ │口) │FDA，所以英文要好 │
│ │ │4.採用外商待遇，讓員 │
│ │ │工自主管理，但工作要求│
│ │ │也較高，下班也是要回覆│
│ │ │信和LINE。 │
│ │ │此公司為子公司，母公司│
│ │ │是資深的醫材公司，老闆│
│ │ │目標是在美建立品牌，打│
│ │ │入美國市場 │
│ │ │5.要我考慮2天想清楚是 │
│ │ │否能接受上班方式，答覆│
│ │ │會再二次面試(會有清楚 │
│ │ │的offer letter) │
│ │ │6.除了法規，工作上還能│
│ │ │學專利.marketing和業務│
│ │ │(也就是其他同事的專業)│
│ │ │ │
│ │ │ │
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│心得 │當場錄取(覺得有點意外 │很想挑戰這間，因為我從│
│ │外，因為之前的公司當場│以前上班時間幾乎都12hr│
│ │錄取的 最後都是爛缺) │起跳，時間上的適應ok │
│ │ │ │
│ │ │我也不排斥多做或有沒 │
│ │ │有準時下班，因為我很喜│
│ │ │歡學東西，覺得多做多學│
│ │ │就是賺到 │
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