考績產假、留職停薪及年終問題 - 考績Hamiltion · 2012-08-29Table of ContentsPostCommentsRelated Posts 想請教有經驗的各位, 我預產期為今年12月初,產假42天,回單位上班應該是明年2月左右 問題一: 因跨過兩個年度,不知道101年(即102年初)可以領到全年年終獎金及考績獎金嗎? 問題二: 若產假完後,連著請半年育嬰假(即明年八月中回單位),這樣是不是103年初既無 考績獎金(連另考也沒有)也無年終獎金? 問題三: 若產假後,連著請三個月育嬰假(即明年5月中回單位),這樣是不是有另與考績與 年終獎金? 感謝各位的回答~~~ -- 考績All CommentsChristine2012-09-031.都有 2.無另考有年終 3.都有Tristan Cohan2012-09-05那想請教以上三種狀況,102年及103年的休假天數Dinah2012-09-08各有幾天?Emily2012-09-08註:98年高考 今年七天 102年14天(若正常情況下)Oscar2012-09-09103年復職沒休假,104年按103年在職月份比例x7天去算105年開始併計以前所有年資算休假。Lily2012-09-11啊...抱歉我弄錯了,上面的年份全部減一年才是正確的。Related Posts書記官升等條件?考績升等問題有關考績比例請益學校幹事留職停薪是否會影響考績公務員考績草案說明 200人「尊嚴」出席
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