留住公務員 人事處推雙師徒制 - 普考

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By Liam
at 2014-09-03T23:43

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看到這個師徒制,就覺得很疑惑,這跟原來就存在的輔導員制度有何差別?

以我自己待過新北市的經驗,高普考分發的新人大概是在10月底會來報到,

一個正常的機關都會安排輔導員來帶新人,但不是輔導員不願意帶人,

而是年底通常是一個機關最忙的時候,新人這時候來報到,誰有時間來帶新人?

我還是新人的時候,機關也派給我兩個輔導員阿,但輔導員在教我的時候,

講話講到一半不是被電話打斷就是他們自己也忙自己的案件,導致我吸收的東西

都是一段一段片面的,誰有閒暇時間講完整套流程?

進去一個月後就開始加班破50小時,在新北市工作就是要有即戰力,

我估計進來的人三個月就要完全上手,什麼四個月,誰給你這個多時間讓你適應?

你不能上手就離開不是嗎?

總歸一句,新人無法適應是因為沒人帶,但也不去檢討沒人帶的背後原因是什麼?


與其推動這個,還不如推動建立書面作業流程,把每一個案件的操作寫得清楚又仔細,

新人來就丟一本密笈給他還比較有用。





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Tags: 普考

All Comments

Caitlin avatar
By Caitlin
at 2014-09-04T12:26
結論.....推出這方案的不知道輔導員制度
Adele avatar
By Adele
at 2014-09-08T02:23
祕笈怎麼寫 都比不上長官一句話
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By Annie
at 2014-09-08T19:43
長官想怎麼改就怎麼改,祕笈有用嗎 XD
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By Ethan
at 2014-09-10T14:49
你可以叫BOTA出一本「四個月採購法就上手」 一定賺翻天
Leila avatar
By Leila
at 2014-09-13T16:16
把歷次辦過的文留檔還比較有用...
Isla avatar
By Isla
at 2014-09-14T21:11
採購法並不難。照臺北市出的那本流程圖照做就對了。
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By Agnes
at 2014-09-18T14:40
我現在去的機關就是有秘笈,所以我兩週就開工了。有事再
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By Hazel
at 2014-09-18T23:13
拿著一本密笈,沒有按步就班的教,還是不會﹗
像我同事當全職考生,什麼都不會,連公文我都還要教一遍了
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By Callum
at 2014-09-19T07:13
更何況是比較專業的採購業務,加上採購常有突發狀況
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By Lucy
at 2014-09-20T18:00
我們都要call out採購法老師救急了,最好看個流程圖就上手
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By Necoo
at 2014-09-21T15:04
秘笈的書名我幫大家想好了,叫「120天採購就上手」
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By Wallis
at 2014-09-23T20:41
或120天學會採購法﹗
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By Bethany
at 2014-09-25T23:47
要學會採購法依我的見解是,應該上採購人員證照班
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By Vanessa
at 2014-09-26T03:47
上完後再實務下去帶,才能有效果,要不然學會的都是片段
Yedda avatar
By Yedda
at 2014-09-28T23:27
要不然就是把錯誤的採購法令當正確在用,因為以前都這麼搞
Steve avatar
By Steve
at 2014-09-29T16:38
這叫學會嗎?找死比較快﹗
Donna avatar
By Donna
at 2014-10-03T14:22
流程可以SOP 問題是在執行時的現場狀況要怎麼處理
Charlie avatar
By Charlie
at 2014-10-07T20:13
開標 廠商附的文件有疑慮 不開?暫停?資格不符?
開標廠商突然不爽拍桌子叫囂 讓他叫?趕出去?
Ethan avatar
By Ethan
at 2014-10-10T08:54
流程只有一種 狀況百百種 新手不會 老鳥要是剛好不在
Olivia avatar
By Olivia
at 2014-10-14T13:36
那祕笈是要寫的跟六法全書一樣厚嗎
Quanna avatar
By Quanna
at 2014-10-18T07:30
有人開過標就覺得自己很威了吧﹗
Olive avatar
By Olive
at 2014-10-22T09:34
我新北 我連輔導員都沒有…
Yedda avatar
By Yedda
at 2014-10-24T02:43
一般沒有的都掛主管,掛了以後不教﹗

留住公務員 人事處推雙師徒制

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By Quintina
at 2014-09-02T20:58
留住公務員 人事處推雙師徒制 【聯合報╱記者陳雨鑫/板橋報導】 2014.09.02 06:28 pm 新北公職離職率也居高不下,人事處為解決資淺人員的挫折,上月底推出「雙師徒制」, 下月底驗收,新制度也將迎接10月高普考分發的600名新進人員,盼能夠再減緩新北市公 職離職的問題。 新北市幅員廣大,390 ...

交通資位制人員無法轉任簡薦委嗎?

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By Yedda
at 2014-09-01T19:18
回應一下之前幫我推文的幾位大大的想法吧~ 這幾天問了我之前問的問題,如果交通資位制人員欲調往簡薦委的機關 但開缺機關在資格條件一欄註明 and#34;經銓敘審定委任第五職等以上合格實授且無限制轉調之人員and#34; 等類似字樣的話,對方會把你直接打槍的!!!! 問題是目前開缺在事求人上的有一半職缺 ...

兵役年資

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By Zora
at 2014-08-31T10:52
各位先進們,大家好。 順著風向問一個小弟的問題。 小弟今年8/7到職,兵役的役期是一年,軍訓折抵30天, 想請問我實務訓練到12/6,那12/6過了, 兵役年資可以直接併計, 讓我今年可以使用國旅卡跟取得七天休假嗎? 還是要等到服務滿一年才能併計兵役年資? (題外話,小弟是去年普考上榜,今年佔缺訓練。) ...

轉調至雲林農業行政

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By Frederica
at 2014-08-25T01:21
※ 引述《spiritempire (白色流星)》之銘言: : ※ 引述《escfhnku (我愛鍋大爺^0^)》之銘言: : : 代po : : 請問一下 : : 表哥新鮮人現在在台南的某區公所工作 : : 當初是考農業行政進去的 : : 但因為他的家鄉在雲林 : : 他們都很希望可以回雲林工作 : : 畢 ...

轉調至雲林農業行政

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By Genevieve
at 2014-08-23T18:15
※ 引述《escfhnku (我愛鍋大爺^0^)》之銘言: : 代po : 請問一下 : 表哥新鮮人現在在台南的某區公所工作 : 當初是考農業行政進去的 : 但因為他的家鄉在雲林 : 他們都很希望可以回雲林工作 : 畢竟老婆小孩爸媽都在雲林 : 實在是很希望能轉調 : 想問一下 : 有辦法轉調嗎(滿任期後) ...